В последние дни в Милане началась дискуссия между профсоюзами и муниципалитетом Милана, потому что было осознано, как это было пунктуально и объявлено многими кругами, что Указ о достоинстве, помимо своих похвальных намерений, доставила бы ряд очень вредных неудобств для известного числа рабочих, которые вместо гарантий были бы уволены.
Случилось так, что ограничения, налагаемые на возобновление срочных контрактов, в частности риск открытия споров с возможным приговором к постоянной занятости для работы сезонного или ограниченного по времени характера, они подтолкнули компании (не только частные, но и те общественность таких как Sea Handling, Milano Ristorazione и Amsa) не продлевать истекающие срочные контракты (почти 700) и реклама нанять новых рабочих.
Il Баланс занятости, очевидно, не мог измениться но не имеет большого смысла (как указывают профсоюзные организации) избавляться от уже профессионально подготовленных кадров и нанимать новых рабочих, которые, вероятно, никогда не занимались этой деятельностью. Без учета более серьезного факта, что более простое управление возобновлением срочных договоров может способствовать постепенному процессу преобразования срочных договоров в постоянные трудовые отношения.
Помимо дальнейшего рассмотрения Декрета о достоинстве, следует отметить, что творчество союзной диалектики и дальновидность политиков Первой республики сделали доступным инструмент, который мог бы исправить ошибку, недавно допущенную законодателем. Это статья 8 декрета-закона 138 от 2011 года (так называемый декрет Саккони), который позволит, если большинство профсоюзных организаций и компаний согласится, восстановить статус-кво анте законодательства, касающегося срочных контрактов.
Это совершенно законная процедура, часто используемая вполголоса, но достигающая своей цели. При условии, что в данном случае целью является продление срочного контракта для тех, кто, применив Декрет о достоинстве, стал бы безработным, которому суждено просить наспи (так сейчас называется пособие по безработице). Сегодня, 18 сентября, в Милане проходит встреча, на которой обсуждается, какое решение принять.
Конечно, было бы парадоксально, если бы вместо демонтажа Закона о рабочих местах мы приступили к рестайлингу Декрета о достоинстве.
