Живые развлечения, издательское дело, музеи, кино- и видеопродукция. Сектор культурных и творческих предприятий - это оживленный сектор, в котором занято 830.000 3,6 человек, XNUMX% национальных служащих, и в котором Исследовательское бюро Intesa Sanpaolo совместно с Mediocredito Italiano решили пойти под объектив. Опрос, проведенный в период с февраля по март 2019 года, охватил 119 реальностей и стал возможен также благодаря сотрудничеству Фонд Фицкарральдо и некоторые из основных торговых ассоциаций в отрасли (AESVI, AGIS Lombardia, AIE, Federculture и Federvivo).
Результаты значительны. Действительно, среди опрошенных компаний выяснилось, что82,4% заявляют, что инвестировали в последние 3 года. и из этих компаний около трети говорят, что они сделали это в значительной степени. Инвестиции в основном касались новых продуктов и маркетинга в случае творческих предприятий, в то время как культурные предприятия направляли свои инвестиции на оцифровку деятельности и реконструкцию структур.
Сектор также оказывается настолько динамичным, что более половины компаний ожидают роста активности в двухлетнем периоде 2019-2020 гг. и более 60% заявляют, что будут инвестировать, особенно в коммуникациях и маркетинге. Наличие квалифицированного человеческого капитала и инноваций (как продуктовых, так и технологических) признаются основополагающими для определения эффективности сектора.
Однако вопрос финансовых ресурсов является центральным. На самом деле, если правда, что 67,2% заявляют о своем намерении инвестировать также в ближайшие 3 года и 28,8% значительно, более половины компаний прибегают к банковскому финансированию, прежде всего среднесрочному кредиту для развития бизнеса. Бизнес «просит» адекватных финансовых инструментов и квалифицированных собеседников, способных понять их специфику.
«Культурные и творческие предприятия представляют собой фундаментальную движущую силу, — поэтому он указывает Грегорио Де Феличе, главный экономист Intesa Sanpaolo – как за непосредственное влияние на занятость, которая в среднем моложе и более квалифицированна, так и за вклад в инновационный и творческий потенциал и социальную сплоченность. Вот почему мы хотели лучше исследовать этот сложный и разнообразный мир». «В своем развитии однако неопределенность государственных взносов сильно для культурных предприятий и в более широком смысле бремя бюрократии и затрудненный доступ к ресурсам. Отсутствие финансирования особенно ощущается вместе со сложным контекстом угроз и возможностей, в котором культурные привычки и методы использования культурных и творческих товаров и услуг глубоко меняются», — заключает он. Стефано Фирпо, генеральный директор Mediocredito Italiano.
Анализируемый сегмент интересен тем, что половина компаний родились после 2000 г. а из общей выборки 29% — стартапы, 23% — новые предприятия, 16% — молодые предприятия и только 13% — зрелые, а 18% — исторические предприятия. Культурные компании используют государственные средства и вклады больше, чем творческие, но сам этот источник финансирования становится все более ненадежным и обременительным из-за необходимых бюрократических процедур и нехватки каналов финансирования. Банковский долг приобретает значительный вес, поскольку вес спонсорства и взносов в проекты также растет.
