În această după-amiază, proiectul de lege pentru simplificări ajunge pe masa Consiliului de Miniștri. Conform ultimului proiect aflat în circulație (vezi atașament), textul prevede încredințarea a patru delegații către guvern: prima pentru reorganizare reglementară și simplificare administrativă, a doua pentru patrimoniul cultural, a treia pentru educație și cercetare și ultima pentru codificare în chestiuni de mediu.
Printre cele mai importante inovații (toate strict fără costuri), se numără unele inovații care merg spre unificarea bazelor de date publice și angajamentul administrațiilor de a acorda prioritate activităților legate de utilizarea fondurilor structurale UE. În plus, certificatele de sarcină, naștere și întrerupere pot fi trimise numai prin web. Vor fi simplificate și procedurile pentru lucrări cu o durată mai mică de 50 de zile. În cele din urmă, va apărea figura „tutorului companiei”.
Să vedem ce includ unele dintre principalele măsuri cuprinse în proiect:
REORDONAREA REGLEMENTĂRII ȘI SIMPLIFICAREA ADMINISTRATIVĂ
„Guvernul este delegat să adopte, în termen de douăzeci și patru de luni de la intrarea în vigoare a legii - se arată în text -, unul sau mai multe decrete legislative care poartă abrogarea expresă a prevederilor legislative de stat supuse abrogării tacite sau implicite sau care au epuizat. funcția lor sau sunt lipsite de conținut normativ sau sunt în orice caz învechite”. Și asta „pentru a reduce sarcinile administrative asupra cetățenilor și întreprinderilor, inclusiv a celor agricole” prin procedarea la simplificarea „pentru sectoare omogene, a procedurilor administrative care prevăd obligații pentru cetățeni și întreprinderi”.
TUTOR DE COMPANIE
„Pentru îmbunătățirea serviciilor administrative către întreprinderi și asigurarea eficienței activității administrative la ghișeele unice pentru activități de producție – se arată în proiectul de lege – va fi identificat un „tutor de firmă” pentru procedurile care, potrivit legislatia in vigoare, se incheie cu o prevedere expresa. Tutorul asista firmele de la inceputul pana la incheierea procedurilor, avand grija de informatiile privind legislatia aplicabila si indeplinirile necesare exercitarii activitatilor productive”.
LUCRĂTORI ÎN FIRMĂ PÂNĂ 50 DE ZILE
„Se definesc măsuri de simplificare a obligațiilor privind informarea, formarea și supravegherea sănătății aplicabile serviciilor care presupun șederea unui lucrător în societate pe o perioadă care nu depășește cincizeci de zile lucrătoare în anul calendaristic de referință, pentru a se ține seama, prin atestări, a obligaţiilor îndeplinite de acesta sau de alţi angajatori faţă de lucrător în cursul anului calendaristic în curs”.
CERTIFICATE DE SARCINĂ ȘI DE NAȘTER NUMAI ONLINE
Certificatele de sarcina, nasterea si intreruperea sarcinii trebuie transmise la INPS exclusiv prin mijloace telematice direct de la medicul Serviciului National de Sanatate sau cu acord cu acesta.
SCHIMBARE DE RESEDINTA SAU DOMICILIU
În cazul unei cereri de schimbare a domiciliului sau a reședinței, consiliile municipale vor decide prin regulament „modalitățile prin care, împreună cu declarația, se vor dobândi declarațiile de înregistrare, modificare sau încetare aferente impozitului (Tarsu), cu referire la unitățile locative afectate de modificarea datelor cu caracter personal”.
ȘI DIPLOMAȚĂ ÎN ENGLEZĂ
„Atestările aferente calificărilor și examenelor susținute se eliberează de universități, institute echivalente și institute de învățământ secundar superior, la cererea părții interesate, tot în limba engleză”.
Atasamente: Ddl-simplifications-updated-18-iunie-2013.pdf
