Acțiune

Fără salariu fără vaccin: mutarea Adobe în SUA

Din 8 decembrie, angajații gigantului software care nu au primit cel puțin o doză de vaccin vor rămâne acasă fără plată – Alte mari companii de tehnologie sunt și ele pe aceeași linie

Fără salariu fără vaccin: mutarea Adobe în SUA

chirpici, gigantul american de software, a anunțat asta va pleca de acasă fără plată toți angajații săi activi în SUA care nu vor fi primit cel puțin o doză de vaccin până la 8 decembrie. Acest lucru a fost dezvăluit de radiodifuzorul american CNBC, care citează ca sursă un e-mail scris de Gloria Chen, directorul personal al companiei.

Decizia face titluri pentru că este neobișnuit de drastică și vine de la o companie de importanță primordială pe piața internațională. Cu toate acestea, consecințele practice vor fi limitate, având în vedere că – precizează aceeași sursă – 93% dintre angajații Adobe cu sediul în Statele Unite au primit deja cel puțin o doză de vaccin anti-Covid.

Adobe a ales să pună angajații la această răscruce – să se vaccineze sau să nu mai lucreze – după aceea administrația Biden a emis un ordin executiv conform căreia fiecare titular de contracte guvernamentale (cum ar fi Adobe, de fapt) trebuie să se asigure că lucrătorii au început cel puțin ciclul de vaccinare. În orice caz, grupul va evalua orice scutiri din motive medicale sau religioase înainte de a trece la suspendarea salariului.

Adobe nu este prima companie importantă de tehnologie care a luat o poziție clară în favoarea vaccinurilor. La începutul lunii octombrie, deja IBM stabilise obligația de vaccinare pentru angajații săi, stabilindu-se și aceeași limită de timp din 8 decembrie. Nu numai: Google, Microsoft e Facebook cere tuturor lucrătorilor să se vaccineze înainte de a se întoarce la locul de muncă (și se pare că, în viitor, angajaților Big G care rămân în smart working ar putea avea salariile reduse cu până la 25%).

Acest tip de intransigență nu este comun întregului sector tehnologic, chiar dacă rezultatul final va fi același cu cel obținut deja în Italia cu trecerea verde. Companiile care nu optează pentru vaccinuri obligatorii, de fapt, impun muncitorilor fără acoperire se supune frecvent tampoane. Aceasta este practica acasă Apple, de exemplu, unde testele sunt chiar zilnice.

cometariu