Acțiune

Muncă, nordul Italiei pierde 177 de miliarde din PIB în fiecare an prin discriminarea femeilor la locul de muncă. Estimările Fundației Nord-Est

Paritatea deplină ar crește venitul mediu al familiei cu 8.991 de euro în Lombardia, 8.863 în Veneto, 7.367 în Emilia-Romagna

Muncă, nordul Italiei pierde 177 de miliarde din PIB în fiecare an prin discriminarea femeilor la locul de muncă. Estimările Fundației Nord-Est

più munca pentru femei e mai puțină discriminare ar fi nu doar două elemente ale justiției, ci și o contribuție la creșterea economică a țării. Un studiu realizat de Fundația Nord-Est.

Analiza indică în special că Lombardia, Veneto și Emilia-Romagna ar fi regiunile cu cele mai mari câștiguri din punct de vedere al PIB dacă s-ar atinge egalitatea de gen deplină: 73,7, 31,5 și, respectiv, 24,8 miliarde de euro. Liguria și Veneto au înregistrat cea mai mare pierdere procentuală (16,14% și 15,99%). În Trentino și Alto Adige, cel mai mare efect al decalajului în munca cu fracțiune de normă (5,14% și 5,46%).

Analiza evidențiază impactul economic al disparitatea de gen în diferitele regiuni italiene, estimarea beneficiilor în ceea ce privește creșterea PIB-ului și venitul disponibil pe gospodărie care s-ar obține în fiecare regiune din nordul Italiei dacă femeile ar fi tratate în mod egal cu bărbații pe piața muncii, în ceea ce privește ocuparea forței de muncă, orele de muncă și remunerația.

Il Nord Vest ar desena beneficiu mai mare per total, cu o creștere de 106,4 miliarde de euro, în timp ce cel Nord-Est ar înregistra un câștig potențial de 70,7 miliarde de euro. Decalajul absolut provine mai ales din diferența de dimensiune economică de pornire, Lombardia fiind cea mai mare regiune atât din punct de vedere demografic, cât și din punct de vedere al PIB. Toate acestea sunt valori calculate pe cifrele din 2023, deoarece conturile regionale din 2024 nu sunt încă disponibile.

La nivel regional, Lombardia conduce clasamentul cu un impact de 73,7 miliarde de euro, urmat de Veneto (31,5 miliarde), Emilia-Romagna (24,8 miliarde) și Piemont (22,9 miliarde). Celelalte regiuni prezintă și ele valori semnificative: Liguria 9,2 miliarde, Friuli-Venezia Giulia 6,9 miliarde, Alto Adige 3,8 miliarde și Trentino 3,4 miliarde. Valea Aostei închide clasamentul, cu 0,5 miliarde de euro, o valoare mică în termeni absoluti, dar totuși semnificativă față de dimensiunea economiei sale.

În termeni relativi, cel Liguria devine regiunea cu cel mai mare efect global (16,14%), determinată în principal de egalizarea forței de muncă (8,67%) și de munca cu fracțiune de normă (4,66%). Chiar și cel Veneto înregistrează o pierdere semnificativă (15,99%), cu o distribuție similară între diferitele componente. Lombardia, cea mai mare economie în termeni absoluti, prezintă un deficit de PIB de 15,03% în termeni procentuali, din care 8,98% este atribuit egalizării locurilor de muncă.
.
Regiunile cu economii mai mici, cum ar fi Valea Aostei și Tirolul de Sud, au repercusiuni ale
decalajele de gen sunt, de asemenea, mai reduse în termeni procentuali, dar cu distribuții diferite: înalt
Adige se caracterizează printr-o contribuție semnificativă de mai puține ore lucrate de femei
(5,46%), explicată prin incidența mare a muncii cu fracțiune de normă feminină. În Trentino, unde impactul
procentul total este de 13,50%, componenta orelor de lucru cântărește semnificativ
(5,14%), evidențiind prezența foarte semnificativă a femeilor angajate cu contracte pe durată determinată
parţial.

În toate regiunile, decalaj de angajare reprezintă principalul factor al PIB potențial pierdut. Acest lucru sugerează că decalajul de ocupare a forței de muncă rămâne principala provocare pentru egalitatea de gen pe piața muncii din nordul Italiei. Utilizarea mai mare a muncii cu fracțiune de normă de către femei este al doilea factor ca mărime în hemoragia veniturilor, în timp ce disparitățile salariale bărbați-femei au un impact mai mic, deși rămân semnificative. Pe de altă parte, aici luăm în considerare doar diferențele de salariu calculate pe salariul total împărțit la numărul total de ore lucrate.

Deși există o altă formă de recunoaștere mai mică a valorii muncii femeilor care trece prin prezența mai scăzută a femeilor în funcții de conducere și de vârf; prin urmare, metoda adoptată aici subestimează de fapt diferența reală de remunerare între bărbați și femei.

Iată cine ar beneficia cel mai mult

La Lombardia ar putea înregistra cel mai mare câștig, cu o creștere estimată la 8.991 de euro pe familie, urmată de Veneto (8.863 de euro) și Alto Adige (8.517 de euro), care ar depăși regiunile mai mari precum Piemont (7.523 de euro). Acest lucru se explică prin venitul mai mare pe locuitor din Tirolul de Sud.

Aceste estimări oferă o indicație concretă a modului în care impactul asupra PIB-ului s-ar putea traduce în beneficii directe pentru familii: aproape 9.000 de euro în plus pe an pe familie în Lombardia înseamnă o capacitate mai mare de cheltuieli și de economisire și o calitate mai bună a vieții.

Chiar și Emilia-Romagna, considerată adesea în fruntea politicilor sociale, ar prezenta o creștere potențială semnificativă (7.367 de euro per familie), sugerând că chiar și în regiunile cele mai avansate există încă mare loc de îmbunătățire a echilibrului de gen.

Aceste date evidențiază faptul că politicile de egalitate de gen, pe lângă faptul că reprezintă un obiectiv al echității sociale, constituie o pârghie de politică economică foarte puternică, cu beneficii directe și indirecte pentru familiile italiene. Direct prin creșterea veniturilor disponibile, indirect prin creșterea serviciilor sociale care ar putea fi furnizate datorită creșterii veniturilor în cassa publice, atât centrale, cât și locale.


cometariu