Pe lângă conturile din primul trimestru, mâine consiliul de miniștri al MPS va discuta și cea mai recentă versiune a planului industrial. Față de strategia prezentată pieței în toamna anului trecut, termenul limită a fost amânat din 2019 până în 2021 și mai ales reducerea costurilor a devenit mai grea.
Din acest punct de vedere, cea mai aprinsă dezbatere vizează concedierile, care ar putea ajunge la 5-6 mii, dar întinse pe cinci ani și nu mai pe trei. Sunt în desfășurare negocieri între bancă, Trezoreria care de fapt o reprezintă la masă, BCE și Comisia Europeană.
La sfârșitul lunii octombrie, CEO-ul Marco Morelli a explicat pieței că banca va reduce numărul de angajați de la 25.200 la sfârșitul lui 2016 la 22.600, datorită a 450 de pensionări, 300 de noi intrări și 2.450 de ieșiri anticipate, pentru care o solidaritate. de 550 milioane.
Potrivit unor estimări publicate de Il Sole 24 Ore, creșterea cheltuielilor la aproximativ 5, efectul asupra costurilor s-ar ridica la -654 milioane (aproximativ jumătate de miliard mai mult decât planul din octombrie), egal cu 18% față de baza de costuri din 2016, îmbunătățindu-se semnificativ. raportul cost/venit de 54,5% pe care banca și-a propus ca țintă pentru 2019 și care ar putea fi acum ajustat pentru 2021.
Celălalt capitol central al negocierii se referă la gestionarea celor 29 de miliarde de credite neperformante brute încă în stomacul Băncii. În acest moment, cea mai realistă ipoteză prevede că Atlante 2 va cumpăra în jur de jumătate de miliard din tranșa junior.
