Potrivit Istat, în medie în 2012 salariile contractuale pe oră în 2012 sunt a crescut cu 1,5% față de anul precedent, cea mai scăzută creștere medie anuală din 1983. O creștere, mai presus de toate, care nu ține pasul cu inflația, care a crescut cu 3%.
Prin urmare, creșterea prețurilor a fost dublă față de cea a salariilor. Decalajul de 1,5 puncte procentuale reprezintă cel mai mare decalaj dintre cei doi indicatori.
Salariile contractuale pe oră au crescut cu 0,1% în decembrie. pe o bază lunară și cu 1,7% pe o bază anuală. „Cu referire la principalele macrosectoare – se arată în nota Institutului de Statistică – în decembrie salariile orare contractuale a înregistrat o tendință de creștere de 2,2% pentru angajații din sectorul privat și o modificare nulă pentru cele ale administrației publice”.
Un alt factor problematic este cel al reînnoirilor contractelor: ponderea angajaților care așteaptă reînnoirea reprezintă, de fapt, 28,4% din total, și 6,8% în sectorul privat. Așteptarea de reînnoire pentru lucrătorii cu contracte expirate este, în medie, de 36,7 luni, mai mult de 3 ani.
