„Documentul CGIL, CISL și UIL are un titlu care sună înalt, dar zei conținut dezamăgitor și de-a gura„: declară Roberto Di Maulo, secretarul general național al FISMIC, sindicatul autonom al metalurgilor și al industriilor. Potrivit unei note a sindicatului auto, propunerea unitară de negociere, reprezentare și participare repetă într-un mod monoton ceea ce în ultimii cincizeci de ani a adus sistemul contractual italian în starea de blocaj în care se află astăzi.
De fapt, nota continuă, the centralitate în sistemul contractual al contractului naţional, chiar punându-l în greutate, atribuindu-i și sarcina de a distribui cote de productivitate remunerate la nivel național, neținând cont de faptul că diferențierea puternică indusă de criza economică în curs necesită în schimb răspunsuri mai rapide care pot fi date doar la nivel de companie.
Despre reprezentare conform lui Di Maulo acordul interconfederațional dezamăgitor și inaplicabil din ianuarie 2014 este repropus „egal cu egal” care trebuia să reprezinte un punct de cotitură în măsurarea reprezentării și care, doi ani mai târziu, se aplică în schimb doar la 16% din locurile de muncă din industria prelucrătoare și 0% în restul angajaților privați. Există un pas înainte, deși timid, în privința participării, dar având în vedere că se referă la aplicarea articolului 46 din Constituție, acest timid pas înainte are loc la 70 de ani de la promulgarea Cartei Constituționale.
Niciun progres însă, potrivit FISMIC, pe două capitole fundamentale precum bunăstare suplimentară și formare profesională, pentru care modelele lor de faliment de bilateralitate sunt repropuse servitor, mai utile cuferelor confederate decât nevoilor muncitorilor.
"Este un document dezamăgitor și vechi încă de la înființare. În schimb, FISMIC consideră documentele prezentate de FEDERMECCANICA în cadrul discuțiilor pentru reînnoirea contractului, un excelent punct de plecare pentru schimbarea unui vechi sistem contractual cu un sistem inovator, în special pentru partea ce ține de bunăstarea suplimentară și formarea profesională a lucrătorilor. Pe aceste baze – concluzionează Di Maulo – este posibil să ne imaginăm o încheiere rapidă a discuției despre contractul metalurgiști începând cu următoarele sesiuni din 21 și 28 ianuarie 2016”.
