S-a ajuns la un acord între compania Expo 2015 și sindicate pentru aproximativ 800 de locuri de muncă flexibile pentru tineri. Este vorba de contracte prin derogare de la reglementările în vigoare (ucenicie, stagii de practică și angajare pe durată determinată) care între 2014 și 2015 se vor adăuga la forța de muncă a organismului organizator care are astăzi 200 de angajați și se așteaptă să urce la 325.
Acordul, deocamdată, vizează doar această companie, dar scopul este extinderea modelului la cerințele generale de forță de muncă legate de expoziția universală, inclusiv pe cea a țărilor care de la începutul anului 2014 vor începe construirea de pavilioane naționale. Acordul reglementează și numărul de voluntari: 475 pe zi în rotație pentru un total de 18.500 de persoane implicate. Cu toate acestea, se vor ocupa doar de recepție. „Este demonstrația – a comentat directorul general al companiei Expo și comisarul unic Giuseppe Sala – a modului în care se pot face flexibilitate și derogări în materie de muncă. Este o platformă și o oportunitate pe care noi, începând de la Expo, o oferim teritoriului și țării. Am vorbit despre asta în această dimineață cu prim-ministrul Enrico Letta, ieri seară cu ministrul Muncii Enrico Giovannini și cu președintele Assolombardei Gianfelice Rocca. Cred că toată lumea este încântată să vadă pasul făcut. Sper că această platformă este luată și folosită în orice context.”
„Anunțul acordului este un prim pas”, comentează ministrul Muncii, Enrico Giovannini. Acordul, adaugă el, conține „idei bune”, de la stagii la contracte pe durată determinată, de la ucenicie la siguranța la locul de muncă. Aplauze au venit și din partea premierului Enrico Letta, care a definit acordul drept „o înțelegere excelentă”, adăugând că „contribuția partenerilor sociali a fost foarte productivă” și, prin urmare, „ne putem gândi la un model național”. „Expo se confirmă ca un laborator pentru țară și o forță motrice pentru economia noastră”.
