Redresarea pieței muncii din Italia se conturează lent. Într-adevăr, în ciuda creșterii - comunicată în această dimineață de Guvern - de 7% anual a contractelor de muncă pe perioadă nedeterminată, chiar astăzi Istat a anunțat că rata șomajului a atins un maxim istoric în octombrie, cu o creștere la 13,2% de la 12,9%. % luna precedentă.
Datele publicate de Istat arată o deteriorare generală, din nou tinerii, sub 24 de ani, plătind cea mai grea factură. Rata șomajului în rândul tinerilor cu vârsta cuprinsă între 15 și 24 de ani a înregistrat, de fapt, o creștere reală la 43,3%, în creștere cu 0,6 puncte față de luna precedentă și cu 1,9 puncte anual.
Tot în rândul tinerilor se înrăutățește și tabloul inactivilor, o armată egală cu 4 milioane 338 mii, în creștere cu 0,3% față de situația economică (+11 mii) și în scădere cu 1,2% anual (-53 mii). ). Rata de inactivitate a tinerilor cu vârsta cuprinsă între 15 și 24 de ani, egală cu 72,6%, a crescut cu 0,2 puncte procentuale în ultima lună, în timp ce a scăzut cu 0,4 puncte pe parcursul a douăsprezece luni. În schimb, lucrurile stau mai bine pentru cei peste 50 de ani: scăderea persistentă a persoanelor angajate cu vârsta cuprinsă între 15-34 și 35-49 de ani (-1,6% în ambele cazuri), continuă să fie compensată de creșterea celor peste 50 de ani (+5,5, XNUMX). %).
Revenind la ocuparea totală, în octombrie erau 22 milioane 374 mii persoane ocupate în țară, în scădere cu 0,2% față de luna precedentă (-55 mii) și substanțial stabilă anual. Istat mai notează că stabilitatea substanțială a ocupării forței de muncă din Italia merge mână în mână cu creșterea ocupării forței de muncă străine (+128.000 de unități). Numărul șomerilor, în schimb, egal cu 3 milioane 410 mii, a crescut cu 2,7% față de luna precedentă (+90 mii) și cu 9,2% anual (+286 mii).
Cu puțin timp înainte de buletinul negativ Istat, Ministerul Muncii (pe baza primelor date privind Comunicațiile Obligatorii) evidențiase o tendință pozitivă a contractelor de muncă pe perioadă nedeterminată în trimestrul III 2014, egală cu peste 400 de contracte noi, cu un trend de creștere de 7,1. % față de un an înainte, concentrat în sectoarele industrial și agricol; în timp ce start-up-urile din sectorul serviciilor au scăzut, cu excepția educației, care are peste 17 de noi contracte permanente. Per total, conform datelor deținute de Minister, înființarea de relații de muncă salariate și parasubordonate au fost de 2 milioane și 474 mii, cu o creștere de 2,4% față de trimestrul III 2013.
Au crescut însă și încetările de raporturi de muncă, în valoare de 2 milioane și 415 mii, cu o dinamică de +0,9% față de anul precedent ca urmare a unei creșteri a încetărilor de contracte pe durată determinată (care reprezintă 65% din totalul încetărilor) . Relațiile de muncă pe durată determinată reprezintă aproximativ 70% din contractele noi, cu o creștere de 1,8% față de trimestrul III 2013. Acest tip de contract satisface în mod deosebit nevoile agriculturii pentru aproximativ 460 de contracte, cu o creștere de 2013% față de până în trimestrul trei al anului 10,6.
Contractele de ucenicie au crescut și ele cu 3,8%, confirmând, deși în termeni mai limitati, trendul care fusese deja evidențiat în trimestrul II, în care înregistraseră un salt de 16%. „Aceste date, în continuitate cu cele aferente trimestrului II – precizează ministerul într-o notă – confirmă că așa-numitul decret Poletti, transformat în legea 78/2014, a produs rezultatul scontat, adică o creștere a contractelor pe termen permanent. contracte și contracte de ucenicie”.
Tabloul este confirmat de datele pentru trimestrul III 2014 furnizate de Istat. Numărul persoanelor ocupate este din nou în creștere (+0,5%, egal cu 122.000 de unități într-un an), datorită unei noi creșteri în Nord (+0,4%, egal cu 47.000 unități) și în Centru (+2,1%, egal). la 98.000 de angajati) si la incetinirea scaderii in Sud (-0,4%, egal cu -23.000 unitati). Creșterea vizează ambele componente de gen, în special femei (+0,9%, egal cu 87.000 de unități).
