În tema di concedieri e disponibilizări, Decret de sprijin ascunde o notă de subsol puțin cunoscută, dar crucială. Până acum, cea mai răspândită știre vizează calendarul: blocul disponibilizărilor este prelungit pentru toate companiile până la sfârșitul lunii iunie; de la XNUMX iulie, companiile care au acces la fondul ordinar de concediere se vor putea restructura; companiile mai mici, în schimb, vor trebui să aștepte până în toamnă, când va intra în vigoare reforma plaselor de protecție socială asupra căreia guvernul și sindicatele au început deja să negocieze.
Aici, nota se referă la al doilea punct al calendarului, asta se va întâmpla de la XNUMX iulie. Practic, conform decretului Sostegni, firme mici care înainte de pandemie erau excluse din Cig obișnuit, dacă încep să facă din nou disponibilizări, nu vor mai avea acces la disponibilizări în derogare din motiv Covid-19. Cu alte cuvinte, concedierile rămân permise numai în caz de încetare a activității și faliment.
Limita de utilizare pentru până la Covid este stabilită la 40 săptămâni, dar dacă se fac economii la acest articol, se vor putea finanța alte săptămâni de Cig ca excepție pentru angajatorii care au depășit acest prag. Doar pentru cei care au folosit toate săptămânile disponibile, așadar, în cele din urmă se vor putea finanța și alte săptămâni dincolo de cele 28 deja stabilite prin noul decret.
În ciuda acestor intervenții, centrul de studii al O companie estima că Italienii expuși riscului de sărăcie din cauza pandemiei sunt 10,4 milioane, dintre care 4 milioane sunt șomeri, anteriori angajați și inactivi și 6,3 milioane care își păstrează locul de muncă dar în situații instabile sau cu salarii mici. Față de 2015, oamenii care riscă să ajungă sub pragul sărăciei au crescut cu un milion și 200 de mii de unități. Acesta este și motivul pentru care guvernul lucrează un nou derapaj bugetar de cel puțin 20 de miliarde, care se vor adăuga celor 32 tocmai folosite pentru decretul Sostegni.
