Vin știri pentru disponibilizări: din 18 iunie, pe toate formularele prevăzute pentru această plasă de protecție socială, faceți clic pe procedura accelerata. Este o modalitate de livrare prevăzută de decretul de relansare, care permite INPS să anticipeze 40% din orele autorizate în termen de 15 zile de la primirea cererii a angajatorului.
Timp mai rapid, de asemenea, pe partea de cerericare trebuie prezentat în a 15-a zi de la începerea perioadei de suspendare sau de reducere a activității muncii, împreună cu datele esențiale pentru calcularea și plata avansului.
Din nou în scopul grăbirii plăților, pentru a activa fondul de concediere prin derogare nu va mai fi nevoie de dialog nici măcar cu Regiunile, deoarece angajatorii vor avea INPS ca singur interlocutor.
Cu privire la durata fondului de integrareundă verde pentru una nouă prelungire de 5 săptămâniutilizabil până pe 31 august și numai dacă ați epuizat întreaga perioadă a primelor 9 săptămâni. Nu sa terminat: de la 31 septembrie până la XNUMX octombrie, de fapt, se va putea cere inca 4 saptamani, dar va fi necesară o nouă procedură.
Doar în sectoarele de turism, târguri, congrese, parcuri de distracție, spectacole live și cinematografe, angajatorii vor putea folosi cele 9 săptămâni suplimentare chiar și continuu până la 31 octombrie, din nou cu condiția să fi folosit deja prima perioadă de 9 săptămâni.
Să facem din nou un pas înapoi. Cele 5 săptămâni care pot fi folosite până pe 31 august vor fi autorizate direct de INPS, dar cererile pot fi trimise doar începând cu 18 iunie.
Angajatorii care folosesc plata directă de către INPS trebuie să trimită cererile în termen de 15 zile de la începerea perioadei de suspendare sau de reducere a activității muncii.
Pentru Cigo e verificare obișnuită cu preaviz de către angajator, în schimb, cererea trebuie prezentată până la sfârșitul lunii următoare celei în care munca a fost întreruptă sau redusă.
