Procesul Ape voluntar și pentru Ape corporativ este în sfârșit deblocat, împrumuturile-punte introduse de legea bugetului 2017 care va permite lucrătorilor să pensionați-vă cu până la trei ani și șapte luni înainte vârsta de pensionare prin recurgerea la sistemul bancar și de asigurări.
Potrivit ultimelor zvonuri, pentru semnarea mult-așteptatului înțelegere cu Abi și Ania se așteaptă doar aprobarea de la Garantul Datelor Personale, care ar trebui să ajungă în câteva ore. Apoi textul va trece în mâinile INPS care până la sfârșitul lunii noiembrie va trimite instrucțiunile de operare diferitelor birouri situate pe întreg teritoriul pentru a permite funcționarea efectivă a măsurii. În lipsa unor probleme, cererile ar putea începe până în decembrie.
În baza celor stabilite, acordul prevede un Taeg de 2,75% pentru debursare și 2,85% pentru amortizare. „Prețul – explică Il Sole 24 Ore – este fixat prin adăugarea unui spread (pe care îl vom cunoaște odată cu publicarea textului) la Rendistato (12 ani și 7 luni – interval de 20 de ani și 6 luni; luna aceasta este egal). la 2,61) și diferența dintre CDS bancar și CDS suveran”.
ALbină voluntară: CONVENȚIA
Intesa Sanpaolo și Unicredit au aderat deja la convenție. Mps ar trebui să fie adăugat în curând pe listă. În ceea ce privește asigurările, s-au alăturat deja Generali, Unipol, Allianz, Poste și Cattolica.
APE VOLUNTARE: CERINȚE ȘI INSTRUCȚIUNI
Reamintim că lucrătorii care, la momentul depunerii cererii, vor fi împlinit 63 de ani și vor acumula dreptul la pensie în termen de 4 ani și șapte luni vor putea accesa Ape voluntar. A treia cerință de bază este să fi plătit minim douăzeci de ani de contribuții.
În plus, net de rata de amortizare, valoarea pensiei trebuie să fie egală sau mai mare de 1,4 ori tratamentul minim.
