Protestele izbucnesc în rândul lucrătorilor Ikea. Eu sindicate a categoriilor Filcams-Cgil, Fisascat-Cisl si Uiltucs au declarat o grevă de 24 de ore, împărțit în 8 ore la nivel național și 16 la nivel teritorial, după ce a decis întrerupe negocierile pentru reînnoirea contractului suplimentar al companiei cu multinaționala suedeză.
„După mai bine de un an și jumătate de întâlniri intense, compania a făcut-o a ignorat complet revendicările sindicale, întorcând spatele angajaților săi”, denunță sindicatele, care acuză Ikea de acest lucru nu recunoaște în mod adecvat valoarea lucrătorilor săi.
Principalele cerințe ale lucrătorilor Ikea
Printre cele mai critice probleme ridicate de sindicate Sunt:
- Nerecunoașterea creșterilor pentru noii angajați, cu riscul înrăutățirii condițiilor de muncă pentru noile generații de lucrători
- Un sistem derogatoriu și înrăutățitor de profesionalism, care ar limita perspectivele de creștere internă și de dezvoltare a competențelor
- Eliminarea „boală statistică”, un drept dobândit care a permis o gestionare mai echitabilă a absențelor de boală
- Munca obligatorie de sărbători, măsură care, potrivit sindicatelor, ar limita libertatea lucrătorilor și capacitatea acestora de a concilia viața privată cu munca
„Într-o companie care vede relațiile teritoriale reduse la minimum, cu un număr mare de muncitori angajați cu normă parțială fără posibilitatea de integrare orară, asistăm acum la introducerea de noi modele de afaceri care reduc și mai mult Drepturile angajaților“, subliniază sindicatele.
Mobilizare în punctele de vânzare
Primul forme de protest au început deja în magazinele Ikea din toată Italia, cu întâlniri și greve pe bază teritorială. „Dacă compania nu își întoarce pașii, o va face va evalua toate acțiunile adecvate să schimbe deciziile companiei pentru a proteja drepturile tuturor angajaților”, avertizează sindicatele, dând de înțeles că mobilizarea s-ar putea intensifica în zilele următoare.
Răspunsul Ikea: „Îmi pare rău pentru rezultatul negocierilor”
Confruntat cu proteste, Ikea are a fost lansat un comunicat de presă în care afirmă că negocierile s-au întrerupt în ciuda angajamentului companiei de a îmbunătăţi condiţiile economice ale lucrătorilor. „Suntem dezamăgit de rezultatul negocierilor, întrucât propunerea noastră a urmărit creșterea bonusurilor pentru munca de duminică și de sărbătoare și de a crea o primă egală și incluzivă accesibilă tuturor colegilor”, explică compania.
Printre punctele evidențiate de multinațională:
- Creșterea bonusului companiei, care pentru un asistent de vânzări cu normă întreagă ar fi fost de peste 2.000 de euro brut
- Investiții în formare pentru dezvoltarea competențelor profesionale
- Introducerea unei sume anuale pe care toți lucrătorii să o cheltuiască pe o platformă de asistență socială pentru bunuri sau servicii
- Noi beneficii, inclusiv sprijin pentru angajații care accesează căi de procreare asistată medical sau care efectuează o tranziție de gen
Ikea respinge acuzațiile sindicale și reiterează că „nu și-a propus nicio înrăutățire față de ceea ce este deja recunoscut de legislație și de actualul contract suplimentar”.
Problema noilor puncte de vânzare
Un alt punct de dispută vizează noile formate de magazine Ikea, numite „Paop”, care, potrivit sindicatelor, ar limita rolul reprezentanților muncitorilor. Compania precizează însă că aceste noi formate „ne permit să fim mai aproape de nevoile clienților și să garantăm respectarea tuturor drepturilor sindicale prevăzute de legislația în vigoare”.
În acest moment, braccio di ferro între firmă şi muncitori se pare destinat să continue. Pe de o parte, sindicatele anunță noi inițiative de protest, pe de altă parte, Ikea își apără propunerea ca o „îmbunătățire” față de trecut. Rămâne de văzut dacă părțile vor putea găsi un punct de întâlnire o dacă ciocnirea se intensifică în următoarele săptămâni.
