Whirlpool は、売上危機と経費削減のための人員削減に取り組んでおり、新しい市場と革新的な技術に焦点を当てて対応しようとしていますが、環境と規制の課題によって妨げられています。
イーロン・マスク氏はこの決定の理由を「一部の分野での役割と職務の重複と、生産性向上のためのコスト削減の必要性」によるものだと説明している。
Appleは、主に自動運転電気自動車Titanプロジェクトやその他の不採算プロジェクトの閉鎖を理由に、従業員614人の解雇を発表した。削減は27月XNUMX日から施行される。この決定は転換点を示す…
労働雇用法: 評議会の判決は、解雇無効の原因が「明示的に」提供されたものだけではないことを確立し、裁判官の裁量の余地を新たに設けています。
この削減は、コストを最適化し「会社のイノベーションエンジンを再燃させる」ためのグループの今後2年間でXNUMX億ドルのコスト削減計画の一環である。
エスティ ローダーの再建計画における大幅なコスト削減により、株式市場は 12% 以上急騰しました
トラブルに見舞われた Activision Blizzard の買収承認から約 3 か月後、最初の人員削減が行われ、ゲーム チームの約 9% が削減されました。そしてActivision社長のマイク・イバラ氏が退任
前者では、プライム・ビデオ部門とスタジオの数百人の従業員が自宅に残ることになる。ハードウェアとアシスタントの 1.200 番目のサイズ。イーロン・マスク氏、オンラインで攻撃的なコンテンツと闘う任務を負った従業員XNUMX人を解雇。人工知能のせいでしょうか?
この決定は、Uawとのストライキ後の高額な契約締結から数週間後に行われたもので、ロボタクシー事業で困難に陥っているクルーズ子会社の最近の人員削減にも関連している。
同社、コスト削減のための引き締めと運営モデルの変更を発表 – スウェーデンのライバル、エリクソンも苦境:「市場の弱さは第XNUMX四半期以降も続くだろう」
労働組合は、廃止しようとしている雇用法の規定を利用して解雇を行っているが、これは逆説的である。 しかし面白いのは、民主党も同じ道をたどる危険性があるということだ
何ヶ月もの間、ビッグテックを含むレイオフの流れに途切れはないようです。 2023年初頭から、Amazonの削減は27万XNUMX人の従業員に影響
昨年 11 月に 5.000 人を削減した後、Mark Zuckerberg の会社は、新たな人員削減と、まだ募集が行われていない XNUMX 人の空きポジションの閉鎖を発表しました。 そしてタイトルが流れる…
同社は 13 月 20 日月曜日に、約 1.000 人の雇用に相当する XNUMX% の労働力削減を目指すリストラ計画を発表します。
誰を解雇するかを知能検査に頼るというファッションの巨人の選択は、物議を醸しています。 1.500月に発表されたXNUMX人の従業員削減。 選ばれた方法に対する労働組合の抗議
フランチェスコ・アマドリの姪は、当時の家業の最高経営責任者によって解雇されていました。 取引の金銭的条件は明らかにされていません
Covid時代のブームの後、同社は注文の減速に取り組んでいます。 削減は主にバルセロナオフィスの人員に関係する
2022 年には、Meta、Twitter、Amazon など、テクノロジー業界の約 150 万人の才能が職を失いました。 しかし、彼らの多くはすでに仕事を見つけており、スタートアップを立ち上げている人もいます。 これが何が起こったのかです
民主党の秘書は、民主党が賛成票を投じた雇用法に違反し、労働関係に「反自由主義」のターンを呼び起こしたが、最も権威のあるイタリアの労働弁護士の一人である市野教授は、データを…
出口は、すでに以前に合意されたものでした。 昨年、ステランティスの家での出国はXNUMX人に達しました
モンテチトリオを信頼するための青信号:テキストは上院に到着しようとしていますが、変更を加える時間はありません - エコボーナスとアリタリア航空にも新たな介入
これは政府の管理室によって確立されました - キャッシュバックは一時停止され、納税通知書の送付はさらに 31 か月間延長され (20 月 XNUMX 日まで)、VAT の支払いは XNUMX 月 XNUMX 日まで延長されました。
三瀬で召集された討論の場でのまた別の対立 - 集団解雇手続きは XNUMX 月に期限切れになる - 組合からの厳しい反応 - 労働者は通りで抗議する
ここ数日間の論争の後、パラッツォ キージは広場を見つけた - 28 月 XNUMX 日の締め切りはスキップされたが、全員のためではない - 組合はそこにない - ランディーニ: 「何千人もの人々が仕事を失うだろう」
労働大臣は予期せずソステニビス令に一時解雇の凍結をXNUMX月末まで延長する規定を挿入し、コンフィンダストリアは激怒している:「方法とメリットの点で間違った動きであり、大臣の信頼性に疑問を投げかけている...
ソステグニ令によると、19月から、パンデミック前に通常のCigから除外されていた小規模企業が解雇された場合、Covid-XNUMXの理由による特例により、解雇基金にアクセスできなくなります。 アンインプレッサデータ
社会的ショックアブソーバーを利用している人にとっては、停止はXNUMX月までです-緊急所得と市民権所得に関するニュースも来る
ジェノヴァのサン・マルティーノ病院の看護師がワクチン接種を拒否し、検査で陽性となり、伝染性の影響が見られるケースは、学校のケースになります。このような状況で何をすべきか? 解雇は避けられないようだ
ドラギ政権は間もなく新しい支援令を発布する必要があります - 措置には、一時解雇の封鎖の延長、専門家や企業への強力な軽食、スキーへの援助、Covid休暇の返還、税務署のニュースが含まれます...
昨年3月に解雇された監督の復帰を定めたローマ裁判所の条例は、「憲法第XNUMX条に記載されているように、封鎖はすべての人に適用される」として議論を引き起こすことになるだろう。
これは、Aidp が実施した調査によって明らかになりました。それによると、さらに 24 ドルが一時解雇を検討しています。ワクチンを拒否した従業員を解雇する可能性を検討しているのはわずか 2,72% でした。
夏までの延長が検討されています。目標は、職を失う人々のためのセーフティネットをここ数か月で構築することです。
会社は、組合の所得補助の延長要求を拒否しました - ナポリで集団解雇が確認されました - Fim、Film、Uilmは不安の状態を確認しました
コンフィンダストリアのリーダーであるカルロ・ボノミ氏は、協議の後、「担当の首相に確信を持って」と語った。 労働組合からのフィードバックも肯定的でしたが、XNUMX 月末に期限が切れる一時解雇の阻止を確認するよう求めました。
新しいリストリ令とフォルダーの延期は来週に開始される可能性がありますが、多数派の対照は多くの問題を引き起こすリスクがあります
予算差異の新しい要求に関する公聴会で、経済大臣はまた、Cig Covidは、より困難な企業に対して延長する必要があると述べました
Via Nazionale は次のように警告しています。
XNUMX月末までレイオフなし、無料レイオフ:コンテ首相が社会的パートナーに発表 - Confindustriaと労働組合は満足。
|
di
ヴィットリア・パタン
|
欧州委員会のウルスラ・フォン・デア・ライエン委員長は、SUREプログラムの最初の27億人が本日10月XNUMX日に到着すると予想した - カタルフォ大臣: レイオフのための借り換え、レイオフのブロックの延長の可能性 - 軽食…
ウイルの金属労働者から政府とコンフィンダストリアへの提案は、契約に対する拒否権と対抗拒否権の長い連鎖を断ち切るためのものです: 一時解雇を止めることと引き換えに、3 年間の賃金引き上げの放棄 - の長所と短所…
ディズニーは、コロナウイルスによって引き起こされたパークの危機により、28 人の雇用削減を発表しました - シェルで最大 9.000 の出口があり、よりクリーンなエネルギー源への移行が加速されます。 イタリアでは…
|
di
ジョージ・ジバ
|
国家労働監督局は、XNUMX 月の政令に含まれる規則に関する最初の説明と運用上の指示を提供しました。
仕事、税務当局、学校、健康、南部などに関する最大の措置は、閣僚評議会によって「合意されない限り」承認されました。 コンテ首相:「市民と企業を支援するための 100 億のリソース」。 ビデオ。
金曜日にCDMに提出される草案の最終調整:一時解雇の阻止で合意が見られ、84月中旬まで継続される - 同校ではXNUMX万XNUMX人以上の新規採用が予定されている - 納税期限の延長、車のボーナスそしてレストラン
ボーイングは12人を削減し、6.770人をレイオフし、アメリカン航空は管理および管理スタッフの30%を削減する予定です-トランプのスーパーファンドは米国企業を救いません
英国のグループは、パンデミックに関連した売上高の崩壊により、従業員の XNUMX 分の XNUMX 以上を削減しましたが、新しい予算上限も考慮して - 他のチームも同じことを行う可能性があります
|
di
パオラ・グイディ
|
コロナウイルスの緊急事態に端を発した消費の崩壊により、2.200人の雇用が失われました - 生産部門と管理部門の両方が影響を受けました
自発的な退職だけでなく、完全な一時解雇 - 特に管理職が影響を受ける - 同社は年間 600 億ドルの節約を見込んでいる
一時解雇は世界中の現役従業員の12%に影響を与える - 目的はコストを削減し、成長率を高めることである
労働弁護士のピエトロ・イチノ氏によると、不当解雇に対する企業の補償に関するコンサルタの裁定にもかかわらず、勤続年数のパラメーターは依然として主要なものであり、この決定は勤続年数の短い労働者にのみ利益をもたらすでしょう。 何…
憲法裁判所によると、労働者の勤続年数のみに基づいて増加する補償を規定する規則の部分 (勤務に費やされた年ごとに XNUMX か月の補償) は違法であり、憲法の XNUMX つの条項とは対照的です。 …
アメリカで 10 番目に大きい銀行は、今後 265 年間で従業員の 3% を削減すると発表しました。これは、合計 2020 人の従業員に相当します。
ドイツ最大の銀行が79年に企業投資銀行業務の大規模な再編成と主要な人員削減を発表したため、ドイツ銀行の利益は第2018四半期にXNUMX%減少しました-新しいSewing CEO:「私たちは行動しなければなりません…
カレンダ大臣、組合、多国籍企業の間で合意に達した。 次の目標は、再工業化と、少なくとも年末までの操業活動の維持です。
ブルームバーグによると、ロンドンと米国のオフィスを含め、250 から 500 の投資銀行およびトレーディングの職が間もなく削減される予定です。
|
di
ジョージ・ジバ
|
9 年 1979 月 61 日、フィアット オートはトリノ工場の従業員 XNUMX 人を暴力で解雇しました。
同社は「労働組合の不可解な閉鎖」について語り、組合は「経済的成果と提示された多くの代替案にもかかわらず、レイオフを克服することを望まなかった」と非難した.
Intesa Sanpaolo の CEO は、彼の銀行がベネト州の銀行を救うための「唯一の完全な申し出だった」ことを思い出し、それがなければ 10 億の公的資金が無駄になっていたでしょう - 「自発的な撤退のみで、レイオフはありません…
サンバビラ広場の店の窓の前にも駐屯地があります。
カルロ・カレンダ大臣、テレサ・ベラノバ副大臣、そして組合代表 - ベンティヴォーリ、フィム・シスルの間の会議は今朝ミセで終了した:「多くのことはまだ理解する必要がある」 - 交渉は裁定後に再開される.
閣僚評議会は、公共雇用に関する統合法と生産性ボーナスに関する規定を最終的に承認しました - 解雇の数が増加している一方で、税務調査で大きなニュースがもたらされます - 一時的な労働者は…
民間企業のレイオフに関する第 18 条を復活させるための民主党の分派による法案を、下院の労働委員会に提出しました。
自発的な撤退と早期退職は、ヨーロッパが要求するコスト削減を賄うのに十分ではないかもしれません.最初に打撃を受けるのは幹部であり、次に銀行家の番です.組合は戦争の立場にあります.
主な革新の中には、評価システムの改訂を伴う、公共雇用に関する新しい統合法があります - 閣僚会議の青信号から調達コードへの是正命令まで。
最高裁判所の労働部門は、2013 年に解雇された労働者を補償したフィレンツェの控訴裁判所の判決を覆しました。
今日の 12 時に、経済開発省で合意を求めるための新しいテーブルが召集されましたが、それは消えてしまいました。コール センターのローマ支部は閉鎖され、1.666 人の従業員の解雇通知書はすでに残されています。
|
di
市野ピーター
|
サイトLA VOCE.INFOから取得 - レイオフ、バウチャー、および入札に関するCGILによって提案された国民投票は、まだ憲法裁判所によって検討されていません. しかし、その内容と、仮想の勝利がもたらす影響について考え始めることができます…
|
di
ジョージ・ジバ
|
2017 年から、集団解雇に続いて、労働者は移動手当の恩恵を受けなくなり、ナスピから恩恵を受けます - 積極的な雇用政策のための国家機関が完全に機能するようになります - 到着してから 4 か月以上の失業者のために...
CGIL が憲法裁判所に提出した一時解雇に関する国民投票の質問は、正式な理由と実質的な理由により、容認できると言われています。
販売交渉に関連する膠着状態により、Twitter は、会社を再開する目的で人員の 9% の削減を発表することになったでしょう。
数時間前、銀行大手の従業員にとってさらに別の悪いニュースがありました。ドイツ銀行は、ドイツだけで4.000人を削減することを規定する労働組合との合意に署名しました。これは、恐れられていたよりもXNUMX人多い...
銀行は、ドイツでの約 1.000 人の従業員の解雇について労働組合との合意に近づいていると言われています。一方で、サブプライム事件に関連する罰金に関する最大司法取引について、米国との交渉が続いています。
本日発表された人員削減により、過去 9 か月間にさらに 12 人が削減されましたが、そのほとんどはモバイル部門でした。
正当な理由による懲戒解雇は、Facebook に多くの時間を費やす労働者にとって正当なものです - 破毀院はそれを白黒で書いています。
今日の午後の閣僚評議会は、「狡猾なタグ」に関する法令を承認します - 48 時間の停職、15 日間の弁護、30 日間の解雇 - 国家のイメージへのダメージに対する金銭的罰則も予想されます...
Fornero 法も Jobs Act も州の一時解雇には適用されない - 破毀院の裁定は、政府が繰り返し述べてきたことを裏付けている - 民間従業員との違いは、…
Apple、Microsoft、Samsung といった大企業に代わってスマートフォンやその他のハイテク デバイスを製造している中国企業は、ロボットに仕事をさせることで 60 万人の従業員を置き換えることを決定しました - の報告によると…
2015年、ドイツの銀行は6,8億ユーロの赤字を記録し、株式はその価値の半分を失い、今日では、開かれた7.800の訴訟手続きのために数十億ユーロを支払わなければならないリスクがあります…
144 名のパイロットの冗長性、591 名の客室乗務員、112 名の Meridiana Fly 地上スタッフ、54 名の Maintenance 地上スタッフ、これはカタール航空とのパートナーシップを考慮した Meridiana の計画です。
昨年、841.781 件の雇用関係がレイオフにより終了し、8,14 年と比較して 2014% 減少しました - 2015 年の第 7,2 四半期には、雇用面で大きな成功を収めました: 前年同期と比較して +XNUMX%。