契約管理者: 2022 年から増加
企業経営者向けの新しい国家契約は2022年の初めから発効します - 最低総給与は72ユーロになります - これがどのように昇給が引き起こされ、社会保障拠出にどのような影響を与えるか
Poste Italiane: 新しい契約の中心にいる女性と若者
オーランドの労働・社会政策大臣から TGPoste へ: 「国の Poste Italiane モデルの新しい労働協約」
仕事、12か月以上の有期契約：理由に関するニュース
12ヶ月超の有期雇用契約の規定を正当化する事由の規律が変わった経緯を労働監督署が解説
31月XNUMX日までの再雇用契約はこんな感じ
31 年 2021 月 XNUMX 日まで、Sostegni Bis 法令は、失業者の雇用を奨励することを目的とした再雇用契約を確立します - 知っておくべきことはすべてここにあります
労働契約、CNEL: 第 60 四半期で XNUMX% 以上が失効
CNEL が発行したレポートによると、労働協約の 60% 以上がさまざまな分野で失効しています。 信用と保険、娯楽と建設をリードしています。 Tiziano Treu (CNEL の社長): "PNRR は低い雇用への影響を回避します"
保険契約: 簡素化し、透明性を高める時が来ました
ローマのサピエンツァ大学で開催された会議で、学者、規制当局、金融仲介業者、消費者団体が、保険契約の簡素化と透明性を重視することに合意しました。
仕事: 契約は減少しているが、デジタル プロファイルは急上昇している
Unioncamere-Anpal のモニタリングによると、2020 年には 1,4 万件の雇用関係が失われました - 一方で、企業が適切なスキルを見つけることの難しさは増し続けています