L 'INPS の早期退職にアクセスするために必要な要件を指定しました 女性オプション、提供 2023 年予算法 (法律 197/2022)。
オプションは有効です 女性労働者 彼らが達成したこと 60年 di 年齢 e 35年間の貢献 31 年 2022 月 XNUMX 日までに申請書を提出した時点で、 以下の条件:
A) 配偶者、シビルユニオンの一部、深刻な状況で障害を持って同居している第XNUMX親等の親族、または両親、配偶者、または市民が障害を持っている場合に同居している第XNUMX親等の親族または同様の親族を少なくともXNUMXか月間支援している。重度障害者の組合 XNUMX歳に達したか、障害のある病状に冒されているか、亡くなっているか行方不明になっている
B) 管轄の委員会によって確認された、民事無効の認定のために、少なくとも 74% に相当する業務能力の削減を提示する。
C) 1 年 1 月 2023 日の時点で会社の危機を管理するためのディスカッション テーブルがアクティブになっているか、後日アクティブになる会社に雇用または解雇されている。
最初の 58 つのポイントでは、子供 XNUMX 人につき年齢要件が XNUMX 歳ずつ引き下げられ、最大 XNUMX 年間、最後のポイントでは、女性労働者の年齢要件は、子供がいない場合でも XNUMX 歳です。 年金の取扱いは、女性従業員の場合は要件の発生日から XNUMX か月、自営業の女性従業員の場合は XNUMX か月を経過した時点から開始されます。
Option Donna、その内容と適用方法
オプションウーマン これは、女性労働者が老齢年金の数年前に仕事の世界を離れることを可能にする実験的なスキームで構成されています。 再計算をチェック 貢献システムを使用しているため、「報酬」が少なくなります。
アプリケーションは、利害関係者によって直接提示されるか、後援を通じて提示されなければなりません。 また、あなたがどの保護プロファイル (失業者、身体障害者、または介護者) に属しているかを示す必要があります。
I チャンネル Women's Option の申請件数は次のとおりです。
• から直接 INPSサイト SPID (Public Digital Identity System) 経由で少なくともレベル 2、CNS (National Services Card) または CIE (Electronic Identity Card 3.0) にアクセスし、次のパスをたどる: "Performance and services" > "Services" > "Anticipated Pension" Option Woman" - 質問";
• 研究所が提供するテレマティック サービスの使用 パトロナート 法律で認められている;
•または電話で コンタクトセンター フリーダイヤル番号 803164 (固定ネットワークからは無料) または番号 06164164 (さまざまなオペレーターによって適用される料金表に基づく有料モバイル ネットワークから) に統合されています。
La 円形番号25/6 2023 年 XNUMX 月INPS の Web サイトで公開されている では、申請書の提出手順、要件、アクセス条件、発効日について詳しく説明しています。
