Intesa Sanpaolo Insurance Division は、イタリアおよび世界のリスクおよび人事コンサルティングのリーディング グループである AON との協力契約を締結しました。AON は 120 か国に存在し、11,7 年の収益は 72 億ドル、従業員は 2016 人です。はニューヨークにあり、資本金は 31 億ドルで、イタリアには 1.200 人以上の従業員と全国に 25 のオフィスがあります。
この契約は、Intesa Sanpaolo Group の保険部門における戦略的成長目標を確認し、強化するものであり、ビジネス部門で確立されたガイドラインに従って、中小企業および大企業、特に「損害保険」部門のニーズに焦点を当てています。 2014-2017年計画。 このパートナーシップは、大規模な顧客ベースと、企業界、イタリアの銀行および保険グループの深い知識、および主要な国際保険仲介業者を際立たせる世界的な保険技術スキルを活用しています。
Intesa Sanpaolo Group には 1,3 万の法人顧客がおり、そのうち 500 万社の小売企業がこれに続き、Banca dei Territori 部門が続きます。これらの企業は、標準とオーダーメイドの両方の保険商品とサービスに高付加価値でアクセスできるようになります。この場合、保険部門は、当事者の利益のために、独自のリスク クォータの購入についても合意することができます。
この協力には、Intesa Sanpaolo Group、Banca dei Territori、Corporate & Investment Banking、International Subsidiary Banks の各部門も関与し、特定の顧客セグメントのニーズによりよく対応できるようになります。 このサービス モデルでは、マネージャーが顧客企業の特徴を AON に通知し、ブローカーが、詳細なリスク評価を通じて、会社の保険ニーズを理解し、市場で最適なソリューションを特定するか、パーソナライズされたソリューションを開発することを想定しています (たとえば、生産工場の損害保険、または生産および販売された商品に対する民事責任など)、顧客と Intesa Sanpaolo グループの部門に付加価値をもたらします。
「この戦略的提携を通じて、Intesa Sanpaolo Group の保険部門の責任者である Nicola Fioravanti は宣言します。保険部門を中心に据えた当社のバンカシュアランス モデルの有効性が確認され、グループと企業のために常に最大の価値を生み出すことができます。彼のクライアント。 AON などのグローバル オペレーターと協力することで、クライアント企業のニーズを満たすさらに革新的なソリューションで現在のオファーを完成させ、「ノンライフ」コンポーネントの貢献を発展させることができます。マーケットリーダー。 さらに、当社のマネージャーは、企業とその企業専用の製品をより深く知り、分析し、マルチチャネル イニシアチブとクロスセリングの機会を拡大することができます。」
「リスクおよび人事コンサルティングの世界的リーダーである AON は、企業の世界に特に注意を払いながら、顧客への保険サービスにおいて Intesa Sanpaolo Group をサポートしています。 企業に影響を与えるリスクの多様性と複雑さは、管理者や起業家が潜在的なリスクを明確にマッピングし、その結果、付加価値の高いカスタマイズされたソリューションを実現できるアドホックなソリューションを見つける必要があります。 イタリアに 25 のオフィス、世界中に 500 のオフィスを持つ AON の強力なプレゼンスと、さまざまな保険部門への専門性により、銀行の顧客はパーソナライズされた効果的なソリューションにアクセスできるようになります。スパ
