saham

Voucher, pemerasan tiba: mereka harus dikomunikasikan dalam 60 menit

Pemerintah hari ini meluncurkan keputusan korektif pertama Undang-Undang Ketenagakerjaan, mengintervensi khususnya pada pekerjaan tambahan setelah INPS mengecam bahwa voucher telah meningkat sebesar 147% dalam dua tahun terakhir - Waktu yang jauh lebih singkat bagi pemberi kerja untuk mengkomunikasikan kinerja: dari 30 hari menjadi 60 menit – Denda antara 400 dan 2.400 euro.

Voucher, pemerasan tiba: mereka harus dikomunikasikan dalam 60 menit

Pekerjaan tambahan yang dapat dilacak melalui kewajiban bagi pemberi kerja, dalam waktu 60 menit sejak mulai bekerja, untuk mengirim pesan teks atau email untuk mengomunikasikan serangkaian informasi, termasuk nama dan kode pajak pekerja, tempat dan tanggal layanan . Hari ini Dewan Menteri, melalui keputusan korektif pertama dari UU Ketenagakerjaan, mengintervensi voucher, setelah INPS melaporkan bahwa mereka telah meningkat sebesar 147% dalam dua tahun terakhir. Hukuman untuk pelanggaran aturan baru diharapkan bervariasi antara 400 dan 2.400 euro.

Oleh karena itu, modifikasi yang paling relevan adalah pasal 49 undang-undang tersebut, yang bertujuan untuk menjamin ketertelusuran penuh voucher pekerjaan yang digunakan untuk mengkompensasi pekerjaan tambahan, memodifikasi sistem saat ini, yang menurutnya komunikasi dimulainya layanan dibuat dengan mengacu pada periode waktu tidak lebih dari tiga puluh hari berikutnya. Menurut teks baru yang dibahas oleh Pemerintah, pengusaha diwajibkan untuk "berkomunikasi dengan kantor wilayah yang berwenang dari Inspektorat Ketenagakerjaan Nasional, melalui pesan teks atau e-mail, data pribadi atau kode pajak pekerja, tempat dan durasi itu ”.

Amandemen pasal 48 juga dipertimbangkan, sekali lagi mengenai pekerjaan tambahan, yang ditujukan mengecualikan sektor pertanian dari penerapan batasan yang dikenakan pada klien wirausaha, yang dapat menggunakan layanan pekerjaan tambahan dengan biaya tidak melebihi 2.000 euro untuk setiap klien. Oleh karena itu, untuk pekerjaan pertanian, batas umum 7.000 euro per pekerja tetap: lagi-lagi pasal 48 sebenarnya mengatur bahwa pekerjaan tambahan dalam pertanian dapat digunakan untuk kegiatan kerja yang bersifat sesekali yang dilakukan dalam lingkup kegiatan pertanian musiman "dilakukan oleh pensiunan dan pemuda di bawah usia dua puluh lima jika secara teratur terdaftar dalam siklus studi di lembaga pendidikan dari urutan dan tingkat apa pun atau kapan saja sepanjang tahun jika secara teratur terdaftar dalam siklus studi di universitas dan untuk kegiatan pertanian yang dilakukan atas nama produsen pertanian yang, pada tahun kalender sebelumnya, telah mencapai atau, dalam hal memulai kegiatan, mengharapkan untuk mencapai omset tidak melebihi 7.000 euro yang terdiri dari setidaknya dua pertiga dari penjualan produk pertanian dan perikanan”.

Tinjau