saham

Gaji Ita: berikut adalah angka untuk masing-masing kategori

Gaji telah dipotong dan sebagian dari angka yang ditetapkan akan datang dalam bentuk bonus kinerja – Berikut adalah gaji komandan, pilot, pramugari, dan staf darat

Gaji Ita: berikut adalah angka untuk masing-masing kategori

Setelah berminggu-minggu menunggu dan hampir 30 lamaran diterima untuk 2.800 pekerjaan yang ditawarkan, presiden Ita Alfredo Altavilla menyerahkan kepada serikat pekerja perjanjian kerangka kontrak baru. Tanggapan dari asosiasi harus tiba pada pukul 17:8 pada hari Rabu XNUMX September. 

Dokumen akhirnya mengungkapkan gaji yang akan dijaminkan kepada staf maskapai baru yang akan mengambil alih dari Alitalia mulai pertengahan Oktober. Seperti yang diungkapkan oleh kurir, gaji telah dipotong rata-rata 15%, ada lebih sedikit hari libur dan batas cuti melahirkan yang lebih tinggi, tetapi langkah-langkah kesejahteraan dipertimbangkan untuk karyawan dan anggota keluarga.

GAJI ITA: KAPTEN, PILOT, DAN ASISTEN PENERBANGAN

Secara rinci, proposal gaji yang diajukan kepada serikat pekerja mengatur restrukturisasi tunjangan per jam. Untuk personel penerbangan, pembayaran akan tiba pada jam-jam setelah tanggal 60. 

Berbicara tentang angka, untuk jarak jauh para komandan akan menerima 132 ribu euro bruto dan pilot 82 ribu euro bruto. Di jarak menengah/pendek sebaliknya, 117 euro ditawarkan kepada komandan dan 68 euro kepada pilot. Sebagai gantinya para pramugari gaji akan berjumlah 41 euro bruto untuk jarak menengah/panjang dan 35 untuk jarak pendek. Dalam semua kasus, 15% dari angka yang ditetapkan akan datang dalam bentuk bonus kinerja. Untuk staf darat gaji kotor 34,8 ribu euro diperkirakan dengan bonus kinerja 11%. 

Peningkatan pertama akan terjadi setelah tiga tahun, yang berikutnya setiap dua tahun. 

LIBUR, ISTIRAHAT DAN TINGGAL

Karyawan Ita akan mendapatkan 4 minggu liburan berbayar dan 96 hari istirahat per tahun, ditambah 14 hari fleksibilitas kontrak. Waktu tugas penerbangan telah dinaikkan ke maksimum EASA. 

Permintaan untuk memanfaatkan cuti melahirkan harus diajukan setidaknya 15 hari sebelumnya. 

APLIKASI DAN REKRUTMEN

Menunggu reaksi serikat pekerja, kemarin Ita mendata rekrutmen dan pencalonan. Secara rinci, total ada 29.451 lamaran yang diterima, dimana sekitar 7.200 diantaranya berasal dari karyawan Alitalia. 

2.760 CV tiba untuk peran kapten dan pilot (1.298 dari Alitalia di Administrasi Luar Biasa), 8.097 untuk pramugari (3.311 dari Alitalia) dan 18.594 untuk personel staf (2.601 dari Alitalia).

Tinjau