saham

Perawatan kesehatan, dokter dan manajer mengkonfirmasi pemogokan pada 25 Januari

Hari pertama telah dikonfirmasi untuk 25 Januari 2019 sedangkan hari kedua pemogokan akan diumumkan, sesuai dengan undang-undang, dalam minggu pertama bulan Februari.

Perawatan kesehatan, dokter dan manajer mengkonfirmasi pemogokan pada 25 Januari

Organisasi serikat manajemen medis, kedokteran hewan dan kesehatan menegaskan kembali penolakan undang-undang anggaran 2019 dan mengkonfirmasi dua hari mogok nasional 24 jam.

Hari pertama dikonfirmasi untuk Januari 25 2019 sementara hari kedua pemogokan akan diumumkan, sesuai dengan hukum, dalam minggu pertama bulan Februari oleh AAROI-EMAC (Asosiasi Ahli Anestesi Rumah Sakit Italia - Darurat Area Kritis) yang, dalam kesepakatan dengan Serikat Buruh lainnya dan sejalan dengan mobilisasi yang diartikulasikan selama beberapa hari pemogokan, bertujuan untuk memusatkan protes para dokter terutama pada serangan kedua. tanggal yang diwakilinya secara elektif.

Protes diperlukan dalam menghadapi tanggapan yang mengecewakan atas permintaan yang tepat dari kategori tersebut:

1) Pinjaman dari Dana Kesehatan Nasional 2019 yang menyediakan sumber daya yang sangat diperlukan untuk menjamin Lea baru bagi warga negara dan untuk menghormati kontrak kerja yang telah berakhir selama 10 tahun. Tidak dapat ditoleransi untuk bersaing, dengan sumber daya yang tidak mencukupi, hak untuk merawat warga negara dan hak atas kontrak kerja yang layak bagi para profesional yang harus memberikan perawatan tersebut.

2) Mengatasi, setelah menandatangani CCNL, pembekuan 2016 dari perlakuan tambahan yang ditetapkan oleh undang-undang Madia, mengembalikan Remunerasi Individu untuk Senioritas pensiunan eksekutif, aset kontrak yang tidak dapat dicabut dari kategori tersebut, ke dana perusahaan untuk memastikan remunerasi lengkap untuk kesulitan kerja dan kemajuan karir untuk generasi baru profesional.

3) Pembatalan blok anakronistik pada pengeluaran untuk tenaga kesehatan, yang ditetapkan pada angka tahun 2004 dikurangi sebesar 1,4%, untuk memfasilitasi pergantian pegawai dengan membuka musim perekrutan yang hebat di NHS yang mampu bertahan dalam 5 tahun ke depan hingga pensiun 40% dokter, dokter hewan, dan manajer kesehatan saat ini bekerja sebagai karyawan di NHS, juga menyelesaikan jalur stabilisasi untuk pekerja tidak tetap dalam manajemen, dimulai dengan undang-undang Madia, tetapi masih diabaikan di banyak Daerah.

4) Pembelaan terhadap profesi bebas intramoenia, hak manajemen medis dan kesehatan NHS yang tidak dapat dicabut, diabadikan dalam undang-undang dan kontrak dan alat mendasar untuk menjamin warga negara pilihan bebas seorang profesional dan untuk berkontribusi pada pengurangan daftar tunggu .

5) Penyediaan dana yang memadai untuk kontrak pelatihan pasca-sarjana spesialis, menjadikannya 9.500 per tahun, sehingga mengosongkan limbo pelatihan di mana 10.000 dokter muda yang tidak dapat mengakses kursus pelatihan terperangkap.

Protes akan mencakup inisiatif lain, juga bersifat yudisial, terhadap mereka yang bermaksud untuk mengabaikan putusan Mahkamah Konstitusi tentang hak untuk memiliki kontrak kerja. Selain itu, kami tidak bermaksud mengesampingkan tanggal efektif kenaikan kontraktual yang ditetapkan oleh undang-undang saat ini dan juga dikonfirmasi oleh Kantor Akuntan Umum Negara.

Tinjau