Ini disebut "Program Bakat Pascasarjana" dan merupakan inisiatif yang diluncurkan oleh Cassa Depositi e Prestiti untuk mempekerjakan hingga 50 lulusan baru dan sarjana dalam beberapa bulan mendatang.
Proses seleksi sangat menuntut. CDP menjelaskan bahwa "pesaing akan diminta untuk menunjukkan keahlian mereka melalui serangkaian kegiatan: permainan bisnis, wawancara video, dan hari penilaian".
Pada akhirnya, mereka yang terpilih akan dapat "memulai jalur pengembangan profesional yang ditujukan untuk meningkatkan keterampilan transversal, teknis-spesialis, dan organisasi di sektor-sektor utama yang mempromosikan pembangunan ekonomi negara: bisnis, infrastruktur, kerja sama internasional, keuangan, dan fungsi perusahaan lainnya ". Masih bisa dibaca di catatan dari Cassa.
"Dengan Graduate Talent Program kami bertujuan untuk memperkaya tim talenta muda kami yang bersemangat untuk terlibat dalam pekerjaan yang dilakukan CDP setiap hari untuk mendukung pertumbuhan ekonomi negara dan pembangunan berkelanjutan - kata CEO CDP Fabrizio Palermo - Inisiatif yang merupakan bagian dari strategi yang lebih luas untuk menentukan model operasi baru yang bertujuan untuk lebih memperkuat keterampilan kelompok dan penyederhanaan organisasi, seperti yang digambarkan dalam rencana bisnis baru”.
