Kategori: Pekerjaan
Kategori ini berisi semua berita tentang dunia kerja: hukum, perjanjian serikat, praktek terbaik bisnis, kisah buruh dan majikan, analisis pada undang undang Undangintervensi dari protagonis.
Untuk pertama kalinya, kursus sommelier AIS diadakan di dalam sistem penjara Italia. Program yang ketat ini berpuncak pada ujian akhir, menawarkan peluang karir nyata setelah menyelesaikan hukuman.
Dokter umum di rumah-rumah komunitas: wajib hingga 6 jam per minggu selama 48 minggu dalam setahun. Apa yang baru?
Dekret Ketenagakerjaan resmi menjadi undang-undang: "upah yang adil," bonus untuk kaum muda dan perempuan, insentif di ZES, perlindungan baru untuk pengendara, dan aturan tentang kontrak.
Kebijakan ini berdampak pada lebih dari satu juta pekerja sekolah. Kontrak yang mencakup periode tiga tahun 2025-2027 ini telah berakhir sekitar satu setengah tahun yang lalu.
Dewan Menteri telah menyetujui undang-undang dekrit tentang keadaan darurat gelombang panas, yang memperkenalkan kembali pembayaran pesangon bagi perusahaan yang menangguhkan atau mengurangi pekerjaan karena gelombang panas yang luar biasa.
Menurut Buletin Sistem Informasi Excelsior, yang diproduksi oleh Unioncamere dan Kementerian Tenaga Kerja dan Kebijakan Sosial, ketidakseimbangan antara penawaran dan permintaan pekerjaan tetap tinggi: pada bulan Juni, sulit untuk menemukan 42% dari profil yang dicari.
Aksi mogok kereta api nasional akan dimulai pukul 03.00 pagi pada hari Kamis, 11 Juni, dan akan berakhir pukul 02.00 pagi pada hari Jumat, 12 Juni. Keterlambatan dan pembatalan diperkirakan terjadi di seluruh jaringan kereta api Italia.
Bisnis dengan lebih banyak karyawan muda menunjukkan kinerja yang lebih baik dibandingkan bisnis lainnya, mencatat pertumbuhan omset dan lapangan kerja 1,5 poin persentase lebih tinggi. Antara tahun 2026 dan 2029, diperkirakan akan terjadi kekurangan lebih dari 13 lulusan STEM per tahun, terutama di bidang teknik, ekonomi, dan kedokteran.
Lebih dari 5.700 anak muda telah dilatih melalui program "Pemuda dan Kerja". Fokus pada bidang katering dan perhotelan untuk memenuhi permintaan yang terus meningkat akan tenaga kerja pariwisata yang berkualitas.
Lebih dari 20 pekerja Enel dan perusahaan terkait berpartisipasi dalam Stop For Safety, sebuah hari yang didedikasikan untuk keselamatan kerja. Inisiatif ini menegaskan kembali komitmen Grup untuk mempromosikan budaya keselamatan di sektor energi, yang dipimpin oleh Flavio Cattaneo.
Dari konferensi Yayasan Anna Kuliscioff, sebuah proposal untuk mengatasi 80 tahun transisi hak-hak serikat pekerja: mengukur representasi dengan CNEL, memperkuat perundingan perusahaan, dan mengaitkan upah dengan produktivitas.
Perjanjian yang berlaku untuk periode tiga tahun 2026-2028 ini bertujuan untuk mengurangi kesenjangan antara penawaran dan permintaan keterampilan melalui analisis kebutuhan, orientasi, pelatihan, dan sertifikasi keterampilan.
Kesenjangan upah berdasarkan gender semakin melebar seiring waktu, yang mengakibatkan tunjangan pensiun yang jauh lebih tinggi bagi laki-laki. Data dari Laporan Generatif Italia.
Badai telah meletus di Electrolux, produsen peralatan rumah tangga multinasional, yang telah mengumumkan pemutusan hubungan kerja terhadap 1.700 karyawan dan pembongkaran pabriknya di Cerreto d'Esi, wilayah Marche. Empat puluh persen pekerja berisiko kehilangan pekerjaan mereka pada akhir tahun. Serikat pekerja menyerukan pemogokan nasional, dengan diskusi di Kementerian...
Bandara mengalami gangguan dari pukul 10:00 hingga 18:00 karena gangguan yang dilakukan ENAV dan protes EasyJet. ITA membatalkan 38% penerbangannya: jadwal tetap terjamin, penumpang mendapatkan pengembalian dana, dan rencana pengalihan rute sedang disusun.
Marcinelle, sebuah usulan lintas partai Italia untuk menjadikan tanggal 8 Agustus sebagai Hari Peringatan Korban Kecelakaan Kerja: persetujuan awal datang dari Komite Ketenagakerjaan dan Urusan Sosial Parlemen Eropa. Usulan ini juga menyerukan komitmen yang lebih besar dari…
Kedatangan cuaca yang lebih hangat mendorong permintaan akan pekerjaan di sektor pariwisata. Dan karena tingkat keterampilan yang dibutuhkan tidak setinggi sebelumnya, kesulitan dalam menemukannya juga menurun (42,9%). Buletin Sistem Informasi Excelsior, yang diproduksi oleh Unioncamere…
Menurut Unioncamere, tantangan utama berkaitan dengan kualitas keterampilan: untuk banyak profil profesional, kesulitan dalam menemukan kandidat mencapai 55% dari perekrutan.
Komite Ketenagakerjaan Kamar Dagang telah memulai pembahasan mengenai rancangan undang-undang inisiatif rakyat untuk menetapkan upah minimum, yang akan mencakup ambang batas minimum wajib sebesar 9 euro per jam.
Dari perjuangan untuk hari kerja delapan jam di Amerika Serikat hingga peristiwa di Chicago, sampai ke Italia dan Concertone: sejarah dan makna Hari Buruh
Langkah tersebut disetujui tadi malam oleh Kabinet. Pengurangan selisih pajak telah diperkuat. Perdana Menteri Meloni: "Tujuannya adalah untuk mendukung penciptaan lebih banyak lapangan kerja, tetapi juga pekerjaan yang stabil dan berkualitas tinggi."
Rencana tersebut mencakup perekrutan 1.085 karyawan baru di bawah usia 30 tahun dengan kontrak magang dan 45 karyawan baru yang dikhususkan untuk perempuan korban kekerasan dan anak-anak mereka. Intervensi kesejahteraan juga direncanakan.
Eni berinvestasi dalam pelatihan dengan gelar master dan akademi internasional untuk lulusan muda, menciptakan jembatan antara studi dan pekerjaan serta menawarkan peluang nyata untuk memasuki dunia energi.
Angelini, yang juga presiden Ivass, berbicara di konferensi "Hubungan Industrial dan Dinamika Ketenagakerjaan," yang diadakan di Pusat Konferensi "Carlo Azeglio Ciampi" di Roma.
Undang-undang baru ini memperkenalkan sanksi untuk persyaratan yang sudah ada: memberi informasi kepada karyawan tentang praktik kerja cerdas yang tepat. Akankah ketegangan seputar konflik di Iran menyebabkan fokus baru pada kerja jarak jauh?
April 2026 membawa banyak aksi mogok di Italia: transportasi udara, kereta api, kendaraan, dan transportasi darat, dengan potensi gangguan yang meluas. Pers dan sektor perawatan kesehatan swasta juga terkena dampaknya.
Buletin Excelsior-Unioncamere menunjukkan bahwa perusahaan-perusahaan merencanakan sekitar 500 kontrak untuk bulan April, dengan dorongan kuat dari sektor jasa dan logistik. Pariwisata dan transportasi mendorong pertumbuhan, tetapi hampir 45% posisi masih sulit diisi, terutama untuk profil teknis.
Grup yang dipimpin oleh Flavio Cattaneo menerima penghargaan “Perusahaan untuk Generasi Z” atas kemampuannya menarik, mempertahankan, dan mengembangkan talenta muda secara internal.
Tren ekonomi terbaru dari pusat Ref Ricerche menunjukkan bagaimana dinamika pasar tenaga kerja di Italia secara struktural memodifikasi karakteristik ekonomi Italia, dengan tanda-tanda peningkatan yang signifikan (bahkan angka dua digit) terutama dari wilayah Selatan.
Perusahaan ini berada di peringkat kesepuluh dalam daftar Best Workplaces™ Italia 2026 dan menerima penghargaan khusus 'Sustainable Workforce Excellence' karena mampu menjamin keseimbangan antara kinerja dan kesejahteraan karyawan.
Aksi mogok yang dijadwalkan pada 18 Maret 2026 baru sebagian dikurangi dan dapat menyebabkan penundaan dan pembatalan penerbangan, terutama di bandara Milan. Berikut adalah siapa saja yang ditahan, slot waktu yang dijamin, dan hak-hak penumpang.
Nota kesepahaman baru, yang ditandatangani dengan sekretariat nasional Filctem Cgil, Flaei Cisl, dan Uiltec Uil, memperkuat kolaborasi untuk pencegahan kecelakaan dan penyakit akibat kerja dalam rantai pasokan, dengan fokus pada inovasi teknologi, pelatihan, dan partisipasi mitra sosial.
Peningkatan angka harapan hidup dan krisis angka kelahiran membalikkan hubungan antara kelompok usia di atas 70 tahun dan kaum muda, dan ini membutuhkan paradigma baru; jika tidak, kesejahteraan sosial tidak akan lagi berkelanjutan. Sangat penting untuk tidak menyia-nyiakan keterampilan para lansia.
Buletin rutin Sistem Informasi Excelsior, yang diproduksi oleh Unioncamere dan Kementerian Tenaga Kerja dan Kebijakan Sosial, telah diterbitkan.
Pada sesi ketujuh "Sekolah Politik - Hidup dalam Masyarakat," Wakil Direktur Jenderal CDP Fabio Barchiesi menjelaskan mengapa saat ini "keahlian teknis tetap penting tetapi tidak lagi cukup" dan kepemimpinan membutuhkan keterampilan lain. Dan Stefano Lucchini, Kepala…
Senin, 9 Maret 2026, adalah tanggal yang perlu Anda catat di kalender: pemogokan umum nasional direncanakan yang akan melibatkan banyak sektor publik dan swasta. Namun, tidak semua pekerja akan dihentikan.
Mengikuti jejak perusahaan induknya, Enel Commercial Italy juga telah memperoleh sertifikasi bergengsi untuk inklusi perempuan, yang menegaskan komitmen berkelanjutan perusahaan yang dipimpin oleh Flavio Cattaneo untuk mengurangi kesenjangan gender.
Menurut Unioncamere, dari 12.317 perusahaan Italia yang bersertifikasi kesetaraan gender, 43% pekerjanya adalah perempuan, dengan angka tertinggi di wilayah Utara dan di usaha mikro, serta perbedaan yang signifikan antar sektor: dari 11% di pertambangan hingga 77% di bidang kegiatan seni.
Kontrak tahun 2022/24 untuk dokter dan manajer layanan kesehatan telah ditandatangani, dengan total anggaran sebesar 1,2 miliar euro.
Menurut laporan CNEL-Unioncamere bersama ISTAT, 46 dari 100 kontrak sulit untuk diisi. Tingkat pengangguran dan lapangan kerja kaum muda menurun, tetapi tingkat pengangguran meningkat. Terdapat ketidaksesuaian struktural dan dibutuhkan waktu hingga enam bulan untuk menemukan kandidat yang sesuai.
Setelah Glovo, Kejaksaan Milan memfokuskan penyelidikannya pada Deliveroo dan sedang menginterogasi tujuh klien multinasional yang dituduh turut serta dalam eksploitasi para pengantar makanan.
Mulai pukul 9 pagi pada hari Rabu, 18 Februari, hari pendaftaran online untuk pekerja rumah tangga, pengasuh, dan pengasuh bayi akan dimulai. Pemberi kerja dapat mengirimkan aplikasi online untuk masuknya pekerja non-Uni Eropa, dengan posisi yang akan diberikan secara berurutan hingga terisi.
Edenred Italia dan Luiss Business School telah menghadirkan observatorium Corporate Welfare Lab, dengan tujuan untuk meneliti hubungan antara kesejahteraan perusahaan dan kinerja ekonomi perusahaan: berikut hasilnya.
Menyusul kontroversi seputar pengantar barang, Glovo menghadapi tantangan baru terkait transparansi pembayaran. Biaya yang tidak sesuai harapan dan persentase yang sangat tinggi kembali memicu masalah kepercayaan, yang semakin diperparah oleh ketidakmampuan untuk menghubungi layanan pelanggan secara langsung.
Perusahaan berencana merekrut 424 orang pada bulan Februari: permintaan tenaga kerja tetap tinggi, tetapi hampir setengah dari profil yang dibutuhkan sulit ditemukan. Terlepas dari kontribusi signifikan dari imigran,
Bank yang dipimpin oleh Andrea Orcel dan serikat pekerja mencapai kesepakatan mengenai bonus tahun 2025, yang dinaikkan sebesar 10%, dan mengenai voucher makan, yang naik dari 8 menjadi 10 euro mulai tahun 2027. Rinciannya
Thales mengumumkan perekrutan lebih dari 9.000 karyawan secara global pada tahun 2026. Dari Prancis hingga Italia, fokusnya adalah pada bidang teknik, keamanan siber, AI, dan talenta muda di bidang STEM.
Kejaksaan Negeri Milan telah memerintahkan peninjauan yudisial darurat terhadap Foodinho Srl, anak perusahaan Glovo di Italia, atas tuduhan praktik manipulasi tenaga kerja dan upah di bawah standar minimum yang ditetapkan undang-undang. Direktur tunggalnya, Pierre Miquel Oscar, juga sedang dalam penyelidikan.
Dashboard Excelsior dari Unioncamere dan Kementerian Tenaga Kerja telah online: 34,4% perusahaan mempekerjakan warga negara asing dan 23,4% dari perekrutan yang direncanakan melibatkan mereka.
Jeff Bezos, pemilik sejak 2013, memangkas sepertiga staf redaksi Washington Post, yang berdampak pada departemen internasional, olahraga, buku, dan podcast. Reorganisasi ini menguntungkan Trump dan membatasi independensi historis surat kabar tersebut.
Bonus untuk usia di bawah 35 tahun diperluas: kontribusi bulanan sebesar €500 dari Dekrit Kohesi juga tersedia untuk pekerja wiraswasta. Persyaratan, jumlah, dan tenggat waktu untuk aplikasi INPS mulai 31 Januari 2026.
Gelombang pemutusan hubungan kerja lainnya setelah yang terjadi pada bulan Oktober: Amazon mengkonfirmasi PHK baru di divisi cloud, ritel, Prime Video, dan sumber daya manusia, yang secara keliru diantisipasi oleh email kepada karyawan yang mengungkapkan perubahan organisasi yang direncanakan.
Edisi ke-12 Humanifesto, acara para Pengusaha Muda Confindustria Piemonte yang didedikasikan untuk kepemimpinan, inovasi, dan peran sentral manusia dalam pengembangan sistem produksi, berlangsung di Turin.
Laporan Upah INPS: antara tahun 2014 dan 2024, upah akan naik tetapi akan berada di bawah inflasi. Terdapat kesenjangan antara sektor publik dan swasta, kesenjangan upah gender, dan penurunan daya beli. Gubernur Bank Sentral Italia, Fabio Panetta, juga menyampaikan kekhawatiran.
Buletin Unioncamere dan Kementerian Tenaga Kerja: prospek positif dibandingkan tahun lalu untuk lapangan kerja primer (+6,5%), jasa stabil (+0,1%), industri menurun (-3,5%); kesulitan mencari pekerjaan menurun (45,8%).
Bagaimana kondisi hubungan industrial di Italia? Buku Tahunan Ketenagakerjaan 2025, sebuah karya monumental dan orisinal tentang dunia kerja yang diedit oleh Massimo Mascini, Direktur Buku Tahunan Ketenagakerjaan, memberi tahu kita. Buku ini menawarkan banyak wawasan menarik...
Dengan perencanaan liburan yang baik, dimungkinkan untuk melipatgandakan hari libur: pada tahun 2026, 8-9 hari libur sudah cukup untuk mendapatkan lebih dari 30 hari libur, dengan memanfaatkan akhir pekan panjang dan libur panjang akhir pekan.
Sebuah peralihan generasi baru di grup UniCredit, yang menutup tahun 2025 dengan kesepakatan serikat pekerja yang ditujukan untuk karyawan baru dan implementasi penuh Protokol ABI untuk mendukung perempuan korban kekerasan.
Perjanjian baru ini akan berlaku hingga akhir tahun 2029.
Italia lumpuh pada hari Jumat, 12 Desember, karena pemogokan umum CGIL. Transportasi, sekolah, layanan kesehatan, kantor pemerintah, dan sektor swasta terkena dampaknya. Di Roma, bus, metro, dan trem beroperasi seperti biasa.
Pada bulan Desember saja, perusahaan akan mengaktifkan 350 kontrak, tetapi mereka melaporkan kesulitan yang signifikan dalam merekrut staf. Berikut adalah profil yang paling dicari.
Menurut data dari sistem informasi Excelsior, yang dibuat oleh Unioncamere bekerja sama dengan Kementerian Tenaga Kerja, data terburuk menyangkut teknisi ITS dan lulusan di bidang STEM.
Ada banyak pihak yang bertanggung jawab atas kehancuran pabrik baja Taranto yang tak terhindarkan, tetapi serikat pekerja tidak pernah mampu menghentikan kemundurannya. Penandatanganan kontrak pekerja logam saja tidak cukup untuk memberikan penilaian positif terhadap periode tersebut...
Setelah empat hari negosiasi tanpa henti antara Fim-Fiom-Uilm dan Federmeccanica-Assistal, perjanjian kerja kolektif nasional ditandatangani di markas besar Confindustria di Roma dengan kenaikan upah di atas upah minimum kontraktual sebesar 205 euro pada tingkat rata-rata selama empat tahun.
Perpecahan muncul setelah pertemuan di Palazzo Chigi, yang memutuskan untuk mengkonfirmasi rencana yang pada akhirnya akan menyebabkan penutupan grup tersebut. Fim Fiom dan UILM memutuskan untuk melakukan mobilisasi dengan mengadakan pertemuan di semua pabrik dan untuk semua...
Kontrak baru para dokter telah ditandatangani: kenaikan gaji rata-rata €491 bruto per bulan, €6.500 dalam bentuk tunggakan, dan perlindungan yang lebih baik untuk penugasan, penyerangan, dan cuti. Namun CGIL (Konfederasi Umum Buruh Italia) menolak untuk menandatanganinya. Serikat pekerja terpecah, dan diskusi sudah berlangsung untuk…
Pembaruan Microsoft Teams terbaru akan mendeteksi apakah seorang karyawan berada di kantor melalui Wi-Fi, yang menunjukkan status kehadiran mereka. Efisiensi dan pengorganisasian, ya, tetapi berapa harga yang harus dibayar untuk privasi?
Agen kecerdasan buatan vertikal pertama untuk perekrutan di Italia, dirancang untuk mengelola pencarian pekerjaan, seleksi, dan penyaringan kandidat dengan otomatisasi yang terintegrasi ke dalam proses.
Menurut Pasar Profesi dari Sistem Informasi Excelsior Unioncamere dan Kementerian Tenaga Kerja, di antara profil yang paling sulit ditemukan adalah sektor teknik dan kesehatan.
Buku ini, yang diterbitkan oleh il Mulino dan dipromosikan oleh Astrid dan Forma.Temp, disunting oleh Franco Bassanini, Mimmo Carrieri, Giuseppe Ciccarone, dan Antonio Perrucci, secara sistematis menganalisis dampak tiga transisi (ekologis, digital, dan demografis) terhadap pasar tenaga kerja…
Inklusi, perlindungan, dan modal manusia merupakan pedoman rancangan undang-undang yang diprakarsai CNEL yang saat ini sedang diperiksa oleh DPR.
Tiga perjanjian berbeda yang akan memungkinkan proses pergantian generasi untuk terus berlanjut dalam grup
Kontrak sekolah yang mencakup 1,286 juta karyawan telah ditandatangani. Kenaikan gaji rata-rata €150 per bulan selama 13 bulan. Serikat pekerja FLC-CGIL belum menandatangani.
Di Italia, kurang dari satu dari empat perusahaan dipimpin oleh perempuan, tetapi bisnis yang dimiliki perempuan lebih berorientasi pada kualitas dan lebih mungkin untuk berinvestasi. Roma adalah kota terbesar dengan 100.000 bisnis.
Pada tahun 2025, jumlah pekerja cerdas di Italia akan meningkat menjadi 3,57 juta (+0,6%). Pertumbuhan diperkirakan akan berkelanjutan di sektor administrasi publik (+11%) dan perusahaan besar, sementara UKM mengalami penurunan. Model hibrida yang matang berpotensi meningkatkan jumlah pekerja hingga 6,5 juta seiring dengan evolusi model dan...
UU 106 mengintegrasikan UU 104 dengan 10 jam cuti tambahan, cuti hingga 24 bulan (tidak dibayar untuk pekerja sakit atau mereka yang memiliki anak cacat), dan aturan baru untuk pekerja mandiri dan pekerja cerdas.
Proyek untuk memerangi angka kelahiran rendah dan mempromosikan keseimbangan kehidupan kerja telah ditandatangani oleh Open Fiber, A2A, Engineering, Eni, FiberCop, Fincantieri, Intesa Sanpaolo, ITA Airways dan Leonardo
Menurut dokumen internal yang ditinjau oleh New York Times, perusahaan tersebut mampu mengotomatiskan 75% operasinya. Tanggapannya: dokumen tersebut tidak lengkap dan tidak mencerminkan strategi perusahaan.
Tujuannya adalah untuk mempromosikan pertumbuhan bersama sekolah dan bisnis, membantu perusahaan mengidentifikasi personel yang berkualifikasi dan berkontribusi dalam membuat transisi kaum muda menuju dunia kerja lebih efektif.
Alih-alih mendesak perdana menteri soal upah, pajak, dan pertumbuhan ekonomi yang lesu, sekretaris CGIL justru bersikap hati-hati. Apa yang bisa dilakukan untuk menghindari pembicaraan tentang isu-isu yang benar-benar penting bagi rakyat?
Pemerintah sayap kanan yang dipimpin Mitsotakis telah mengesahkan undang-undang yang mengizinkan pekerja bekerja 13 jam sehari, 37 hari setahun, melalui kesepakatan sukarela dan dengan imbalan kenaikan gaji sebesar 40%. Serikat pekerja dan kaum kiri memprotes: "Langkah ini…
Menurut Excelsior Bulletin, meskipun terjadi kontraksi dalam permintaan tenaga kerja, kesulitan dalam mencari staf tetap tinggi, yang memengaruhi 46,8% posisi yang dicari, meskipun ada penurunan dua poin persentase dibandingkan tahun lalu.
Pemerintah dilaporkan sedang mempertimbangkan pembebasan pajak penuh atau sebagian untuk gaji ketiga belas guna meningkatkan daya beli pekerja dan pensiunan. Gaji yang lebih besar, tetapi seberapa besar?
Pengadilan Kasasi akan memutuskan pada tanggal 19 November pengadilan mana yang harus menangani kasus ini, mengklarifikasi siapa yang akan dapat menyelidiki tuduhan eksploitasi dan batasan tanggung jawab Tod dalam rantai produksinya.
Peringkat Perusahaan Terbaik Italia 2026 mengonfirmasi podium yang seluruhnya diisi oleh orang Italia, dengan beberapa kejutan. Sementara itu, Maria Luisa Gota (Eurizon) termasuk di antara 100 perempuan paling berpengaruh di bidang keuangan Uni Eropa.
Menurut surat kabar Expansión, tindakan tersebut dapat meluas melampaui tiga divisi utama, melibatkan cabang-cabang lain dan meningkatkan jumlah karyawan yang terkena dampak.
Lebih dari 7.500 pekerja berisiko kehilangan pekerjaan jika tawaran dana swasta tersebut disetujui. Fim-Cisl menyerukan intervensi negara untuk mencegah pembongkaran dan menghidupkan kembali produksi.
Laporan Adapt-Intesa kedelapan menganalisis perkembangan kesejahteraan perusahaan di Italia antara tahun 2022 dan 2024. Sistem yang lebih fleksibel dan terintegrasi bermunculan di bidang pariwisata, perumahan, dan pensiun tambahan.
Perusahaan multi-utilitas ini telah menandatangani kontrak baru dengan sembilan perusahaan yang siap menjadi tolok ukur nasional. Kontrak ini mencakup pasokan senilai lebih dari €4 miliar hingga tahun 2029, yang melibatkan lebih dari 1.800 perusahaan rantai pasokan, dan sekitar 4.400 kontrak setiap tahunnya.
Pada tanggal 16 September, Hari Italia Selatan pertama yang didedikasikan untuk pekerjaan akan berlangsung di Fiera del Levante di Bari: fokusnya akan diberikan pada data Istat tentang ketenagakerjaan di Selatan, termasuk catatan historis dan isu-isu penting mengenai kaum muda, wanita, dan upah.
Perjanjian baru ini merupakan evolusi dari model organisasi kerja mingguan pendek, yang diperkenalkan lebih dari dua tahun lalu melalui perjanjian tambahan perusahaan untuk periode 2024-2026. Berikut detailnya.
486 pekerja di pusat penelitian Aptuit di Verona (Evotec SE Group) telah menandatangani surat terbuka untuk membela nilai penelitian ilmiah di Italia dan menyerukan pelaporan yang berimbang tentang pengujian hewan.
Menurut buletin Unioncamere, prakiraan sangat positif untuk perusahaan konstruksi dan pariwisata. Kesulitan dalam merekrut staf semakin berkurang, meskipun terdapat kekurangan kandidat di beberapa sektor, dan perekrutan yang direncanakan akan diisi oleh...
Menurut sebuah studi oleh Bank Italia, kerja cerdas memiliki dampak positif di kalangan wanita dengan anak-anak dan di daerah dengan layanan penitipan anak yang lebih sedikit.
Pada paruh pertama tahun 2025, sebagian besar tuntutan hukum atas waktu liburan yang tidak digunakan diberikan kepada karyawan, sehingga mengharuskan pemberi kerja untuk memberikan kompensasi finansial.
Tiga Anggota Parlemen Eropa Italia mengusulkan untuk menetapkan tanggal 8 Agustus sebagai Hari Eropa untuk Korban Pekerjaan, untuk mengenang pembantaian Marcinelle tahun 1956, yang mengakibatkan tewasnya 262 penambang, termasuk 136 warga Italia.
Menurut Buletin Unioncamere, peluang kerja yang ditawarkan oleh berbagai bisnis antara saat ini dan Oktober akan mencapai 1,4 juta. Dari 335 lowongan kerja yang diperkirakan akan tersedia pada bulan Agustus, mayoritas akan berada di sektor pertanian.
Kematian di tempat kerja dan bencana publik terus menghantui negara di mana pengawasan seringkali hanya ilusi. Mulai dari kelalaian di lokasi konstruksi hingga Superbonus yang tak terkendali, biaya kelalaian tetap sangat tinggi.
Perubahan Peraturan Legislatif No. 14 tanggal 2025 Maret 25 menjadi undang-undang baru-baru ini telah menarik perhatian pada regulasi disabilitas di sektor publik. Keputusan untuk mempertahankan pendekatan ganda menciptakan kesenjangan.
Mahkamah Konstitusi telah menyatakan aturan yang menetapkan batas gaji kotor untuk pegawai negeri sebesar €240 tidak sah. Berikut alasannya. Batas gaji maksimum: apa parameter barunya sekarang?
