Upah yang buruk mengintai kontrak reguler tetapi non-standar yang harus dilawan bukan dengan mengandalkan politik tetapi melalui tawar-menawar serikat pekerja: inilah alasannya
Kontrak jangka waktu tetap, diperpanjang oleh Dekrit Hari Buruh dan terus menurun, memicu ketegangan antara Pemerintah, serikat pekerja dan kiri tetapi "memikirkan untuk menghalangi mereka dengan hukum atau memaksa perusahaan untuk selalu mempekerjakan kontrak permanen adalah hal yang menyedihkan". Ini dia…
Alih-alih berfokus pada peningkatan upah, yang telah terhenti selama bertahun-tahun, garis yang diusulkan oleh Landini pada kongres CGIL baru-baru ini berfokus pada pengurangan minggu kerja menjadi 4 hari untuk upah yang sama, tetapi tanpa pertumbuhan produktivitas yang memadai…
Apa alasan sebenarnya dari upah rendah Italia? Perbandingan dengan upah di negara-negara Eropa lainnya membongkar terlalu banyak klise tetapi menyoroti tidak adanya tawar-menawar serikat pekerja yang memadai
Publikasi laporan Istat pada kuartal ketiga tahun 2021 pasar tenaga kerja menyoroti konsistensi pemulihan lapangan kerja dan menyangkal gagasan bahwa itu hanya kerawanan atau penurunan upah - serikat pekerja, di sisi lain, kekurangan refleksi pada…
Permintaan serikat pekerja untuk memperpanjang pembekuan PHK tanpa batas waktu tidak dapat dipertahankan dan berisiko menyiapkan hasil bencana untuk pasar tenaga kerja dan efek bencana untuk pengeluaran publik yang tidak dapat didukung oleh Perdana Menteri Draghi…
Sekretaris baru Partai Demokrat telah membuka secara mengejutkan partisipasi pekerja di perusahaan yang tidak pernah beruntung di Italia, juga karena perbedaan pendapat dari bagian serikat - Tapi lompatan nyata dalam…
Proposal dari pekerja logam Uil kepada Pemerintah dan Confindustria untuk memutus rantai panjang veto dan kontra veto pada kontrak: pengabaian kenaikan upah selama 3 tahun dengan imbalan penghentian PHK - Pro dan kontra dari…
Usul Menteri Tenaga Kerja untuk mengurangi jam kerja dengan gaji yang sama dan meluncurkan kembali apa yang disebut estafet generasi mengabaikan sekali lagi bahwa jika Anda benar-benar ingin meningkatkan lapangan kerja, Anda memerlukan investasi dan bukan jalan pintas: sisanya adalah…
Komisi Eropa sedang melakukan survei tentang Mahar Ketenagakerjaan Tunggal Wilayah Lombardy, sebuah kebijakan aktif yang telah mempekerjakan 2013 orang sejak 180 - Tetapi UE mengkhawatirkan risiko pendanaan ganda dan tampaknya berorientasi…
Menteri mengusulkan untuk mengurangi jam kerja untuk upah yang sama, tetapi jika tidak ada intervensi lain hal ini akan menyebabkan penurunan produksi tanpa peningkatan produktivitas.
penurunan PDB tidak menyisakan banyak harapan untuk lapangan kerja tetapi pembalikan hubungan antara karyawan tetap dan karyawan tetap sangat mencolok: primai terus turun dan yang terakhir meningkat, mencapai jumlah tertinggi yang pernah tercatat dan sama dengan 30…
Laporan Oxfam yang disajikan pada kesempatan KTT Davos menunjukkan bahwa ketidaksetaraan cenderung tumbuh di Italia, meskipun kurang dari yang diyakini secara umum, tetapi pemusatan kekayaan tidak menyebabkan lebih banyak kemiskinan dan lebih banyak lagi…
Data Istat untuk bulan November menunjukkan bahwa ada lebih banyak orang yang mencari pekerjaan dan menemukannya tetapi pertumbuhan lapangan kerja tanpa pertumbuhan produksi dan produktivitas tidak akan tercapai
Sedikit lebih banyak bekerja, lebih sedikit jam kerja, lebih sedikit gaji: respons realistis di saat krisis, tetapi - catat analisis oleh Kuliscioff Foundation - tanpa pertumbuhan ada risiko kehancuran
Mengenai berapa banyak orang yang benar-benar miskin di Italia ada angka-angka yang biasa disebut - Tapi mana yang harus menjadi prioritas agenda reformis: pekerjaan atau bantuan?
Data Istat terbaru adalah peringatan - Dinamika pemutusan hubungan kerja sangat negatif dan langkah-langkah seperti kuota 100 dan pendapatan dasar tidak akan membantu sama sekali: sebaliknya, mereka berisiko meningkatkan jumlah pengangguran dan menyebabkan jumlah dari dipekerjakan untuk jatuh
Tawar-menawar perusahaan tingkat kedua dan kesejahteraan perusahaan sangat penting untuk pemulihan produktivitas dan pengurangan beban pajak
Menurut Yayasan Kuliscioff, langkah-langkah simbolis dari pemerintah Lega-Cinque Stelle tidak akan dapat merangsang permintaan internal dan oleh karena itu PDB: karena alasan ini - VIDEO.
Apa yang disebut Pemerintah perubahan membawa pasar tenaga kerja kembali ke abad ke-XNUMX tetapi tidak mengherankan bagi mereka yang menetapkan pertumbuhan yang menggembirakan sebagai tujuan mereka - kasus Dana Redundansi untuk penghentian bisnis adalah simbol
Menghadapi penurunan lapangan kerja, kontrak jangka tetap meningkat tajam pada bulan Juni sementara kontrak dengan kontrak terbuka turun tajam: seberapa besar pengaruh pengumuman Dekrit Di Maio?
YAYASAN KULISCIOFF - Ini belum terjadi sejak bulan-bulan pertama penerapan Undang-Undang Ketenagakerjaan: ini bisa menjadi hasil pertama dari keringanan pajak yang diatur oleh Undang-Undang Stabilitas
Kontrak jangka waktu tetap dan paruh waktu, yang di Italia sejalan dengan rata-rata Eropa, biasanya diremehkan sebagai marjinal dan berbahaya tetapi dalam fase pertumbuhan ekonomi dan dalam pasar tenaga kerja yang berubah-ubah kenyataannya…
Chamber telah melepaskan cengkeraman pada kontrak kerja jangka waktu tetap: membuat aturan lebih ketat tidak akan cukup untuk menciptakan pekerjaan yang lebih stabil. Setidaknya karena dua alasan, sering dilupakan
Konsekuensi dari penghapusan voucher "lama" adalah semi-gempa untuk pasar tenaga kerja: 600.000 pekerja telah kehilangan atau menerima secara ilegal (keseluruhan) pendapatan antara 180 dan 300 juta.
Analisis oleh KULISCIOFF FOUNDATION - Tidak benar bahwa perusahaan terutama mempekerjakan orang berusia di atas XNUMX tahun: ini hanya efek optik karena dinamika demografis - Memang benar, bagaimanapun, pekerjaan tetap memiliki upah dan jam kerja yang lebih baik daripada…
Menghadapi perubahan di pasar tenaga kerja, pelatihan juga harus berubah dan Interprofessional Funds dapat memainkan peran penting tetapi dengan 3 syarat: inilah salah satunya
Yayasan Anna Kuliscioff menganalisis jenis berita palsu tertentu: berita yang tidak diciptakan atau dipalsukan, tetapi lebih sederhananya tidak dipahami oleh operator media, yang, dalam pembacaan berita yang dangkal, menegaskan beberapa keyakinannya dan meluncurkannya kembali dengan antusiasme.…
Mengingat pernyataan Mahkamah Konstitusi tentang referendum yang dipromosikan oleh CGIL tentang voucher, kontroversi yang sangat keras berkecamuk tetapi analisis oleh Yayasan Kuliscioff pada data INPS mengungkapkan bahwa bobot mereka pada biaya tenaga kerja tidak melebihi 0,232…
