Pada hari Rabu, Menteri Administrasi Publik, Renato Brunettadan Perdana Menteri, Mario Draghi, akan menandatangani dengan sekretaris CGIL, CISL e ul Sebuah "Pakta untuk inovasi pekerjaan umum dan kohesi sosial”. Tujuan politik pemerintah adalah untuk membangun poros dengan serikat pekerja untuk memfasilitasi reformasi administrasi publik, salah satu langkah yang diminta Eropa untuk kami adopsi agar berhak atas bantuan dari Dana Pemulihan.
Intinya, perjanjian tersebut bertujuan untuk meningkatkan efisiensi PA tanpa konflik dengan mitra sosial. Kali ini, oleh karena itu, tidak ada kontroversi tentang "pemalas", atau ancaman sanksi atau paksa kembali bekerja di hadapan. Dari serikat pekerja terdapat keterbukaan pada fleksibilitas dalam pengorganisasian kerja, dalam manajemen personalia dan dalam penggunaan teknologi, tetapi tidak dalam tingkat perlindungan dijamin oleh kontrak, yang tetap tidak berubah.
Untuk mempraktikkan Rencana Pemulihan dalam beberapa bulan mendatang, tema prioritasnya adalah tentang asumsi. Negara perlu merekrut ribuan teknisi, insinyur, pakar investasi hijau, dan pakar dalam penggunaan dan pelaporan dana Eropa. Oleh karena itu, seperti yang diantisipasi pada hari Senin oleh Menteri Brunetta dalam pertemuan dengan Anci, kesepakatan dengan serikat pekerja akan didasarkan pada tiga pilar:
- Buka kontes dan prosedur sudah dimulai, juga berkat satu revisi protokol covid, yang dalam beberapa kasus terbukti terlalu ketat.
- Memperlancar prosedur tender (sampai saat ini, kewajiban wajib dapat menyebabkan Anda kehilangan hingga 18 bulan).
- "Jalur khusus untuk memilih spesialis dimaksudkan untuk pelaksanaan investasi PNRR". Prosedur yang sangat cepat sedang dipelajari untuk jenis perekrutan ini, yang akan dilakukan dalam jangka waktu tertentu. Pada saat yang sama, sistem jabatan akan diperluas, yaitu manajer publik dengan panggilan langsung.
Menurut rumor, pembukaan kompetisi akan memakan waktu maksimal 4-5 minggu.
Sebagai imbalan atas serikat pekerja, Brunetta berbicara tentang "meninggalkan era blok omset, kekakuan kontrak dan plafon mengacu pada indikator anakronistik”. Mereka akan melompat kemudian kendala ditetapkan pada tahun 2017 bonus produktivitas dan insentif diramalkan dengan tawar-menawar yang terdesentralisasi. Mereka akan dijamin sebagai gantinya izin orang tua terbaik dan pembesaran ke negara bagian keringanan akumulasi dana pensiun tambahan. Rencana pembaruan juga dipertimbangkan, terutama dalam bentuk digital, termasuk dalam jam kerja.
