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यूबी बैंक को प्रथम यूरोपीय ग्रां प्री डे ला मिक्सिटे से सम्मानित किया गया

यूबी बंका पहली इतालवी सूचीबद्ध कंपनी है जिसे एफटीएसई एमआईबी कंपनियों के लिए अपने पहले संस्करण में "यूरोपियन ग्रैंड प्रिक्स डे ला मिक्सिटे" पुरस्कार से सम्मानित किया गया है, जिसे इंस्टीट्यूट डु कैपिटलिज्म रिस्पॉन्सेबल एंड एथिक्स एंड बोर्ड्स द्वारा बढ़ावा दिया गया है और इसके ढांचे में आयोजित एक समारोह के दौरान सम्मानित किया गया है। पेरिस यूरोपप्लेस का अंतर्राष्ट्रीय वित्तीय मंच।

यूबी बैंक को प्रथम यूरोपीय ग्रां प्री डे ला मिक्सिटे से सम्मानित किया गया

यूबीआई बंका पहली इतालवी सूचीबद्ध कंपनी है जिसे "पहला यूरोपीय ग्रां प्री डे ला मिक्सिट - एफटीएसई एमआईबी श्रेणी" पुरस्कार मिला है: यह पुरस्कार उन संगठनों को बढ़ाने और बढ़ावा देने के लिए स्थापित किया गया है जो लैंगिक विविधता के संदर्भ में अपनी सर्वोत्तम प्रथाओं के लिए खड़े हैं और जो, 1 संस्करण के साथ, पहली बार यूरोपीय पैमाने पर सम्मानित किया गया है। बैंकिंग समूह के एक नोट में इसकी घोषणा की गई थी।

यूबीआई बंका को "पहला यूरोपीय ग्रां प्री डे ला मिक्सिट - एफटीएसई एमआईबी श्रेणी" पुरस्कार की प्रस्तुति पेरिस यूरोप्लेस में अंतर्राष्ट्रीय वित्तीय फोरम में एक समारोह के दौरान हुई, जो वित्तीय सेवाओं को समर्पित मुख्य अंतरराष्ट्रीय कार्यक्रमों में से एक है, जो एक साथ लाता है। पेरिस में कॉरपोरेट्स, अंतरराष्ट्रीय निवेशकों, वित्तीय संस्थानों, बाजार प्राधिकरणों, पेशेवर संघों, परामर्श और कानूनी फर्मों, फिनटेक का प्रतिनिधित्व करने वाले 1 से अधिक पेशेवर हैं।

"यह मान्यता प्राप्त करने वाली इटली की पहली कंपनी होने के नाते इस बात पर ध्यान दिया जाता है कि यूबीआई बंका लगातार कंपनी में महिला प्रतिभा को बढ़ाने के लिए समर्पित है, जो शीर्ष और प्रबंधकीय स्तर पर एक व्यापक और महत्वपूर्ण प्रतिनिधित्व में तब्दील हो जाता है" लेटिज़िया मोराती, प्रबंधन के अध्यक्ष ने घोषित किया। यूबीआई बंका का बोर्ड। "यह लैंगिक विविधता के संदर्भ में सर्वोत्तम प्रथाओं का परिणाम है, जिसके प्रति सभी हितधारकों का ध्यान आज तेजी से बढ़ रहा है और इस पुरस्कार के लिए भी धन्यवाद, हम आशा करते हैं कि इन सर्वोत्तम प्रथाओं के प्रसार को पूरे आर्थिक और वित्तीय समुदाय में प्रोत्साहित किया जाएगा" .

इस पुरस्कार को इंस्टीट्यूट डु कैपिटलिज्म रिस्पॉन्सिबल* और एथिक्स एंड बोर्ड्स** द्वारा बढ़ावा दिया जाता है और यह सूचीबद्ध कंपनियों के भीतर लैंगिक विविधता के संदर्भ में प्राप्त प्रथाओं और परिणामों को मापने के लिए एक स्वतंत्र पद्धति द्वारा प्रदान किए गए साक्ष्य पर आधारित है।

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