1.600 देशों में वितरित 120 से अधिक हैं, जिन कंपनियों ने 2021 के लिए प्राप्त किया है शीर्ष नियोक्ता प्रमाणीकरण शीर्ष नियोक्ता संस्थान द्वारा, वह निकाय जो हर साल वैश्विक स्तर पर मानव संसाधन के क्षेत्र में कॉर्पोरेट उत्कृष्टता को प्रमाणित करता है, उन कंपनियों को पुरस्कृत करता है जो अपने कर्मचारियों के लिए सर्वोत्तम काम करने की स्थिति प्रदान करने, हर स्तर पर प्रशिक्षण और प्रतिभा विकास के लिए प्रतिबद्ध हैं। कंपनी की और लोगों को केंद्र में रखने वाली सर्वोत्तम प्रथाओं के कार्यान्वयन के लिए।
शीर्ष नियोक्ता प्रमाणन उन कंपनियों को प्रदान किया जाता है जो एचआर सर्वोत्तम प्रथाओं पर एक सर्वेक्षण के माध्यम से प्राप्त परिणामों के आधार पर पहल में भाग लेती हैं। अनुसंधान में मानव संसाधन के छह मैक्रो-क्षेत्र और "लोगों की रणनीति, कार्य पर्यावरण, प्रतिभा अधिग्रहण, सीखना, कल्याण और विविधता और समावेशन" जैसी बीस श्रेणियां शामिल हैं।
इटली के लिए 113 कंपनियों ने प्रमाणन प्राप्त किया है शीर्ष नियोक्ता 2021। इनमें से 42 ने "शीर्ष नियोक्ता यूरोप 2021) प्रमाणीकरण और 12 शीर्ष नियोक्ता वैश्विक प्रमाणन भी प्राप्त किया, जो कई महाद्वीपों पर कम से कम 20-25 देशों में प्रमाणित कंपनियों के लिए आरक्षित है।
हमारे देश में इस वर्ष प्रमाणित कंपनियों में अन्य के साथ-साथ Bnl group Bnp Paribas, Bper Banka, Cassa DEPOSITI ई Prestiti, डुकाटी मोटर होल्डिंग, एडिसन, इलेक्ट्रोलक्स, एस्सेलुंगा, फेरारी, फाइनकोबैंक, जेनराली इटालिया, क्रेडेम समूह, हेरा समूह, इरेन ग्रुप, आईएमए, इटालगास, लवाज़ा, ओपन फाइबर, फिलिप मॉरिस इटली, पोस्टे इटालियन, राय वे, यूनिक्रेडिट और वोडाफोन इटली।
"हमें 2021 के लिए फिर से यह प्रमाणन प्राप्त करने पर गर्व है, जो एक बार फिर से मानव संसाधन में हमारे द्वारा किए गए निवेश को प्रमाणित करता है," उन्होंने कहा। विग्नानो के टोमासो टोमासी, हेरा समूह के कार्यकारी अध्यक्ष, बारहवीं बार प्रमाणित। "इस तरह की एक जटिल अवधि में एक और भी अधिक महत्वपूर्ण मान्यता, जहां हमने दिखाया है कि हम जानते हैं कि लचीलेपन के साथ कठिनाइयों का जवाब कैसे देना है, गुणवत्ता के परिणाम प्राप्त करना, स्थिरता के नाम पर और हितधारकों और क्षेत्र के लिए मूल्य पैदा करना"।
“इस साल फिर से टॉप एम्प्लॉयर्स यूरोप प्रमाणन प्राप्त करना दर्शाता है कि कैसे, जटिल और कठिन समय में भी, जैसे हम अनुभव कर रहे हैं, यूनिक्रेडिट अपने लोगों के विकास का समर्थन करना जारी रखता है, एक सकारात्मक कार्य वातावरण बनाता है जहां सभी कर्मचारी पूरी तरह से शामिल और योगदान कर सकते हैं। समूह की सफलता के लिए। ” उसने घोषित किया है पाओलो कॉर्नेटा, यूनिक्रेडिट के ग्रुप ह्यूमन कैपिटल के प्रमुख।
"लगातार चौथे वर्ष के लिए, शीर्ष नियोक्ता उत्कृष्टता के एक कर्मचारी अनुभव की पेशकश करने के लिए वोडाफोन की प्रतिबद्धता को पहचानता है - वह टिप्पणी करता है इलारिया डल्ला रीवा, मानव संसाधन और वोडाफोन इटालिया के संगठन निदेशक। ट्रेड यूनियनों के साथ निरंतर विचार-विमर्श के लिए धन्यवाद, हमने विशिष्ट संघ समझौतों में सामग्री और उद्देश्यों को परिभाषित करते हुए, पुन: कौशल और पेशेवर पुनर्निर्माण पथों के माध्यम से कौशल के परिवर्तन और डिजिटलीकरण की प्रक्रिया शुरू की है। ANPAL के न्यू स्किल्स फंड की बदौलत शुरू की गई एक प्रमुख प्रशिक्षण योजना द्वारा पथ को और तेज किया गया "।
