न्यूनतम मजदूरी: मात्रा का ठहराव और सौदेबाजी पर प्रभाव रेबाउडेंगो सही है
न्यूनतम मजदूरी की मात्रा का निर्धारण करने के लिए पूर्व फिएट ट्रेड यूनियन संबंध प्रबंधक का प्रस्ताव बिल्कुल स्वीकार्य है, जैसा कि सौदेबाजी के सुधार पर प्रभाव पर विचार है।
न्यूनतम मजदूरी और उत्पादकता: अकेले पर्याप्त नहीं है। इटली उन कंपनियों द्वारा पीछे रखा गया है जो बहुत छोटी हैं
Unindustria के निदेशक का प्रस्ताव: न्यूनतम वेतन को राष्ट्रीय सामूहिक श्रम समझौते से जोड़ें और नियंत्रण बढ़ाएँ। लेकिन कंपनी के आकार में हस्तक्षेप करना भी आवश्यक है, जो अक्सर नया करने के लिए बहुत छोटा होता है
न्यूनतम मजदूरी सौदेबाजी में सुधार की ओर ले जाती है लेकिन क्या यूनियनें तैयार हैं?
यह अच्छी बात है कि हम यूरोप की घोषणा के बाद फिर से न्यूनतम मजदूरी की बात कर रहे हैं, लेकिन न्यूनतम मजदूरी का मतलब उच्चतम संभव मजदूरी नहीं हो सकता
न्यूनतम प्रति घंटा वेतन, बहुत अधिक सहस्राब्दी अपेक्षाएँ जो निराश करेंगी
इटली जैसे देश में जहां श्रमिकों का संविदात्मक कवरेज बहुत अधिक है, सही न्यूनतम मजदूरी की परिभाषा जटिल है और संदर्भ के बिंदु के रूप में न्यूनतम संविदात्मक घंटों की धारणा की आवश्यकता होगी। लेकिन न्यूनतम मजदूरी बहुत कम है ...
न्यूनतम मजदूरी, मजदूरी बढ़ाने के लिए एक कानून पर्याप्त नहीं है: बहुत अधिक भ्रम और बहुत अधिक लोकतंत्र
इटली जैसे देश में मजदूरी बढ़ाने के लिए एक कानून पर्याप्त नहीं है, जो 2021 में रिबाउंड को छोड़कर, दूसरों की तुलना में कम बढ़ा है, लेकिन अगर अच्छी तरह से सोचा जाए, तो न्यूनतम मजदूरी पर कानून सौदेबाजी में सुधार को प्रोत्साहित कर सकता है और…
इटली में न्यूनतम वेतन: संसद जुलाई में मतदान करती है, लेकिन 9 यूरो प्रति घंटे की सीमा पर कोई समझौता नहीं हुआ है
M5S और Pd जुलाई तक सीनेट में मतदान करना चाहते हैं, लेकिन इटली में न्यूनतम वेतन के लिए प्रस्तुत किए जाने वाले प्रस्ताव पर सहमत नहीं हैं - फिम Cisl ने सौदेबाजी को फिर से शुरू किया
मुद्रास्फीति से जुड़े सभी लोगों के लिए न्यूनतम वेतन: पहले यूरोपीय संघ के निर्देश के लिए हाँ, लेकिन यह बाध्यकारी नहीं होगा
यूरोप में अभी भी दो कदम बाकी हैं, फिर हम उन देशों के अनुसमर्थन की ओर बढ़ेंगे, जिन पर न्यूनतम वेतन लागू करने का कोई दायित्व नहीं होगा - यहाँ निर्देश क्या प्रदान करता है