मैयर ने हाइड्रोजन में अपनी स्थिति मजबूत की: 3,6 मिलियन का एम एंड ए और 123 मिलियन का एनी के साथ अनुबंध
मायर ने हाइडेप और ड्रैगनी ग्रुप का नियंत्रण हासिल कर लिया और लिवोर्नो रिफाइनरी के लिए एनी से एक अनुबंध प्राप्त किया
लियोनार्डो ने 31 हजार श्रमिकों के लिए पूरक अनुबंध को नवीनीकृत किया: कम काम के घंटे, अधिक वेतन और अधिक कल्याण
लियोनार्डो ने यूनियनों के साथ एक नए कंपनी अनुबंध पर हस्ताक्षर किए हैं: वेतन सुधार, समय सारिणी प्रयोग, नए कल्याणकारी लाभ
अबी हुआ आधा, मेसीना के दो थप्पड़ छोटे हफ्ते में और संविदात्मक बढ़ोत्तरी ने बैंकों के कॉन्फिडेंस को विस्थापित किया
जैसा कि कॉन्फिंडस्ट्रिया के साथ हुआ था जब मार्चियन की फिएट चली गई थी, इसलिए आज छोटे सप्ताह में मेसिना के इंटेसा सैनपोलो के दो नॉकआउट वार और संविदात्मक वृद्धि ने एबीआई को बाहर कर दिया, जो अब नहीं होगा ...
तृतीयक अधिकारियों के लिए अनुबंध नवीनीकरण: यहां सभी वेतन वृद्धि, एकमुश्त भुगतान और न्यूनतम समायोजन हैं
नवीनीकरण समझौता, 1 जनवरी 2022 से 31 दिसंबर 2025 तक, राष्ट्रीय अर्थव्यवस्था के प्रमुख क्षेत्रों जैसे वाणिज्य, फैशन और विलासिता, पर्यटन, मोटर वाहन, प्रदर्शनियों, डिजिटल में 27 से अधिक प्रबंधकों और 9 सेवा क्षेत्र की कंपनियों से संबंधित है।
टिम यूनियनों के साथ 2022-2024 विस्तार अनुबंध पर हस्ताक्षर करते हैं: यहां सभी समाचार हैं
यह समझौता नई भर्ती, प्रशिक्षण और पुनर्प्रशिक्षण पाठ्यक्रम और एक सेवानिवृत्ति योजना प्रदान करता है
लियोनार्डो ने पोलैंड में ऑर्डर जीता: 32 बिलियन के लिए 1,76 सैन्य हेलीकॉप्टर। और शीर्षक स्टॉक एक्सचेंज पर उतर जाता है
अनुबंध लियोनार्डो की पोलिश सहायक, PZL-Swidnik द्वारा जीता गया था, जो प्रमुख ठेकेदार के रूप में कार्य करेगा। Piazza Affari में शेयर 4% से ज्यादा चढ़ा
रेलवे-यूनियनों, अनुबंध को नवीनीकृत करने के लिए ठीक: प्रति माह 110 यूरो की वृद्धि, एकमुश्त और कल्याणकारी
कंपनी अनुबंध के नवीनीकरण के लिए रेलवे और ट्रेड यूनियन एक अस्थायी समझौते पर पहुंच गए हैं जो मासिक वेतन वृद्धि, एकमुश्त भुगतान और कंपनी कल्याण प्रदान करता है।
Intesa Sanpaolo, दूसरे स्तर के रोजगार अनुबंध के लिए ठीक है
यूबी बंका के विलय के एक साल बाद कार्लो मेसिना के नेतृत्व वाले समूह के लिए पूरक अनुबंध के सामंजस्य के साथ यूनियनों के साथ समझौता भी समाप्त हो गया
काम: सितंबर में 526 से अधिक नियुक्तियां होने की उम्मीद है
तिमाही में 1,5 मिलियन अनुबंध होने की उम्मीद है, जिनमें से उद्योग में 436 हजार और सेवाओं में 1 मिलियन से अधिक हैं। मांग 275 इकाइयों के साथ निश्चित अवधि के अनुबंधों द्वारा संचालित होती है। ये एक्सेलसियर इंफॉर्मेशन सिस्टम के बुलेटिन के नंबर हैं…
राइडर्स, पहला "स्वायत्त" अनुबंध: मोड़ या गलत कदम?
एसोडेलीवरी और स्वायत्त संघ UGL द्वारा निर्धारित सवारियों के लिए पहला राष्ट्रीय अनुबंध परिसंघीय निकायों के साथ उग्र विवादों को जन्म दे रहा है और स्वरोजगार और कर्मचारी कार्य के बीच की सीमाओं को धुंधला कर रहा है - लेकिन स्वायत्त टैक्सी चालकों का मामला ...
टिम, 500 विस्तार सौदे पर काम पर रखता है
कंपनी ने यूनियनों के साथ नए प्रकार का अनुबंध बनाया है जो हाल ही में लागू हुआ है। दूसरे स्तर की सौदेबाजी कंपनी में लौटती है। एकजुटता अनुबंध पारित किया जो अभी-अभी समाप्त हुआ है
Fim-Cisl नया अनुबंध तैयार करता है और कार्निटी को याद करता है
बेंटिवोगली:: "कार्निटी ने हमें भविष्य से डरना नहीं सिखाया है" - मेटलवर्कर्स के कार्यकारी आज नए राष्ट्रीय अनुबंध और संगठनात्मक सम्मेलन पर चर्चा करना शुरू करते हैं लेकिन सबसे बढ़कर यह उस महान ट्रेड यूनियनिस्ट को याद करेंगे जिनकी एक साल पहले मृत्यु हो गई थी
FCA, यहाँ नया अनुबंध है: प्रति माह 144,5 यूरो की वृद्धि
बेंटिवोगली: "टर्नअराउंड ऑन सैलरी, ट्रेनिंग एंड क्लासिफिकेशन" - CNH और फेरारी अनुबंध पर भी हस्ताक्षर - 2,2% पर पूरक पेंशन भुगतान, वार्षिक दक्षता बोनस में सुधार
प्रधानाध्यापक, क्रिसमस उपहार: 460 यूरो कुल प्रति माह अधिक
स्कूलों के प्रधानाचार्यों के लिए बड़ी पार्टी, जो अगले साल से, नए रोजगार अनुबंध के आधार पर, प्रति माह अतिरिक्त 460 यूरो नेट लाएंगे - शिक्षकों और स्कूल के बाकी कर्मचारियों के लिए क्रम्ब्स जो ...
एफसीए, अनुबंध: फिओम के बिना मेटलवर्कर्स प्लेटफॉर्म
FCA - Bentivogli group (Fim-Cisl) में कंपनी अनुबंध के नवीनीकरण के लिए मेटलवर्कर्स Fim और Uilm द्वारा विकसित मंच के केंद्र में वेतन और कल्याण, प्रशिक्षण और नवाचार: "यह एक महत्वाकांक्षी और मजबूत मंच है" - The मार्चियन के बिना पहला नवीनीकरण ...
रेयानयर ने इटली में पहले पायलट सामूहिक समझौते पर हस्ताक्षर किए
इस अनुबंध के साथ, रायनियर मानता है कि उसके पायलट इतालवी राष्ट्रीय कानून द्वारा स्थापित नियमों का पालन करते हैं। Anpac: "ऐतिहासिक घटना, यह रयानएयर के उड़ान चालक दल के लिए यूरोप में हस्ताक्षरित पहला सामूहिक श्रम समझौता है"
इटालो: अनुबंध परिकल्पना पर हस्ताक्षर किए, 120 यूरो की वृद्धि
नया अनुबंध केवल कर्मचारियों पर लागू होगा और प्रबंधकों पर नहीं - संबंधित कर्मचारियों द्वारा अगले सप्ताह की शुरुआत में परिकल्पना को अनुमोदन के लिए प्रस्तुत किया जाएगा - यूनियन: "लगभग 120 यूरो की औसत वृद्धि"।
Mps: प्लान फेल होता है तो बेल-इन आ जाता है। वही बिल का भुगतान करता है
लेगा और सिंक स्टेल कार्यक्रम अनुबंध बेल-इन पर काबू पाने का प्रस्ताव करता है, लेकिन साथ ही मोंटे देई पासची के निजीकरण का त्याग करता है, ब्रसेल्स के साथ सहमत योजना को कमजोर करता है, जो विफल होने पर सनसनीखेज का मार्ग प्रशस्त करेगा ...
स्कूल, अनुबंध: मई में बकाया, जून में बढ़ जाती है
नए स्कूल स्टाफ अनुबंध पर निश्चित रूप से हस्ताक्षर किए गए हैं - मई में, प्रति व्यक्ति 6-700 यूरो तक का एकमुश्त भुगतान बकाया वसूल करने के लिए आएगा - जून से, प्रति माह 80 और 100 यूरो सकल के बीच की वृद्धि शुरू हो जाएगी - दोबारा…
राज्य, सीडीएम: अनुबंध को हरी बत्ती
समझौते को प्रभावी बनाने के लिए जो कुछ भी आवश्यक है वह ऑडिटर्स कोर्ट से प्राधिकरण है, जो पंद्रह दिनों के भीतर आ जाना चाहिए - औसत प्रति माह 63 और 117 यूरो के बीच सकल वृद्धि, 492 यूरो का औसत बकाया।
डिबाला, यह आधिकारिक है: 2022 तक जुवेंटस के साथ
कंपनी ने खिलाड़ी को बंद कर दिया, अनुबंध बढ़ाया
बीमा, यहाँ नया अनुबंध है: प्रति माह 103 यूरो की वृद्धि
साथ ही बकाया राशि में 1.100 यूरो और सुरक्षा के संदर्भ में कुछ महत्वपूर्ण बदलाव, विशेष रूप से कॉल सेंटर संचालकों के लिए - गैरीबोट्टी (FIRST-Cisl): "सामाजिक दृष्टिकोण से बहुत सकारात्मक समझौता"
एलिटालिया, अनुबंध वार्ता फिर से खुलती है लेकिन हड़ताल बनी रहती है
Assaereo सरकार के निमंत्रण को स्वीकार करता है और यूनियनों को बुधवार दोपहर के लिए बुलाता है। फिलहाल 23 फरवरी की हड़ताल की पुष्टि हो चुकी है लेकिन गतिरोध दूर करने का काम चल रहा है. मंगलवार सुबह बैठक के बाद विकास मंत्री कैलेंडा से संतुष्ट हुए। "हमें एक खोजने की जरूरत है ...
रोम की अदालत: योग्य किरणें
न्यायाधीशों ने नोट किया कि अनुबंध पर हस्ताक्षर करना कानून द्वारा प्रदान की गई अपात्रता के मामलों के अंतर्गत नहीं आता है। इसके अलावा, अशक्तता के लिए आवेदन के संबंध में, वकील मोनेलो "कार्यवाही लाने में रुचि के मालिक" नहीं हैं।
मेटलवर्कर्स, अनुबंध किया गया: 92 यूरो मासिक वृद्धि
उद्योग में सबसे महत्वपूर्ण रोजगार अनुबंध के लिए सफेद धुआं: 92 यूरो की औसत मासिक वृद्धि और 80 यूरो का एकमुश्त भुगतान - मार्को बेंटिवोगली के फिम-सीआईएसएल का अभिनव दृष्टिकोण, न केवल वेतन पर बल्कि कंपनी सौदेबाजी के विस्तार पर आधारित भी…
मेटलवर्कर्स, आंदोलन संकेत
वर्ष के सबसे महत्वपूर्ण संविदात्मक विवाद को लेकर भारी उत्साह, जिसे कॉन्फिंडस्ट्रिया और ट्रेड यूनियन परिसंघों के बीच सौदेबाजी के संभावित सुधार के लिए जमीन तैयार करनी चाहिए - फ़िओम, फ़िम और उइल्म अब श्रेणी की लामबंदी को बनाए रखने की ओर उन्मुख हैं ...
पहले एंटी-ज़ीका परीक्षण के लिए संयुक्त राज्य अमेरिका द्वारा डायसोरिन को चुना गया
इतालवी कंपनी ने अमेरिकी स्वास्थ्य विभाग के साथ "प्रयोगशाला में जीका संक्रमण का पता लगाने में सक्षम एक पूरी तरह से स्वचालित समाधान विकसित करने" के लिए $2,6 मिलियन के अनुबंध पर हस्ताक्षर किए हैं।
अनुबंध में सफलता के लिए मेटलवर्कर्स, वेतन और नए अधिकार
व्यावसायिकता और योग्यता के मानदंडों से जुड़ा एक पारदर्शी वेतन समायोजन और छोटी कंपनियों के लिए क्षेत्रीय सौदेबाजी का विस्तार, मेटलवर्कर्स के अनुबंध के नवीनीकरण के लिए बातचीत में एक महत्वपूर्ण मोड़ का आधार है जो अब और इंतजार नहीं कर सकता ...
मेटलवर्कर्स, बेंटिवोगली: "हमारे लिए, अनुबंध छुट्टी पर नहीं जाता है"
Fim- Cisl के नेता Fim, Fiom, Uilm के मेटलवर्कर्स की हड़ताल के लिए Brescia में प्रदर्शन के प्रमुख हैं - Federeccanica के खिलाफ Bentivogli: "नवीनीकरण के अलावा, आप औद्योगिक संबंधों में सबसे पुराना दिखा रहे हैं: अतिवाद जो इनकार करता है ...
मेटल वर्कर्स: ठेके के लिए 4 घंटे की ओवरटाइम हड़ताल
मेटलवर्कर्स के लिए राष्ट्रीय अनुबंध के नवीनीकरण पर बातचीत के गतिरोध को दूर करने के लिए, एफआईएम, फियोम और यूआईएलएम ने ओवरटाइम के लिए चार की हड़ताल की घोषणा की और सभी कंपनियों में लचीलेपन के लिए स्पष्ट पहल की गई ...
धातुकर्मी : आज से ठेके पर हड़ताल
9, 10 और 15 जून को फिम, फियोम और उइल्म द्वारा बुलाए गए धातुकर्मियों की 8 घंटे की आम हड़ताल श्रेणी के लिए राष्ट्रीय अनुबंध के नवीनीकरण के विवाद के समर्थन में पूरे इटली में क्षेत्रीय प्रदर्शनों के साथ होगी।
मेटलवर्कर्स के लिए अनुबंध: अप्रैल में हड़ताल
बेंटिवोगली, फिन-सीआईएसएल के महासचिव: "फेडरमेकैनिका के साथ पिछली बैठक में गहरी निराशा: यदि वे हड़ताल चाहते हैं तो वे इसे करेंगे" - उद्देश्य स्वीकार्य हैं लेकिन समाधान नहीं - न्यूनतम से कम श्रमिकों के लिए मजदूरी की समस्या अभी अघुलनशील है