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सैन लोरेंजो: 2022 में लाभ +45,2%, एबिटा +36,3%। लाभांश 0,66 यूरो तक बढ़ जाता है, योजना ऊपर की ओर संशोधित होती है

2022 के परिणाम प्रत्येक व्यवसाय इकाई में यॉट के औसत आकार में वृद्धि और बिक्री मूल्य में वृद्धि के साथ वॉल्यूम में वृद्धि से जुड़े एक अनुकूल मिश्रण से लाभान्वित होते हैं। गुसाल्ली बेरेटा ने गैर-कार्यकारी निदेशक के पद से इस्तीफा दे दिया है।

सैन लोरेंजो: 2022 में लाभ +45,2%, एबिटा +36,3%। लाभांश 0,66 यूरो तक बढ़ जाता है, योजना ऊपर की ओर संशोधित होती है

सैनलोरेंजो, एक लक्ज़री यॉच ऑपरेटर, 2022 को 74,2 मिलियन यूरो के समूह शुद्ध परिणाम के साथ बंद हुआ, जो 45,4 की तुलना में 2021% अधिक है, 10,0% की नई याच की बिक्री से प्राप्त शुद्ध राजस्व पर मार्जिन के साथ।
कुल मिलाकर, आई शुद्ध राजस्व नया बढ़कर 740,7 मिलियन यूरो (+26,4%) हो गया, a EBITDA 130,2 मिलियन यूरो के बराबर समायोजित, 36,3 की तुलना में 2021% अधिक। Ebit 102,7 मिलियन के निवेश के साथ 42,3 मिलियन (+ 59,0%) रहा (50,0 मिलियन समेकन के समान आधार पर), +19,8%।
La शुद्ध वित्तीय स्थिति पिछले वर्ष के अंत में 100,3 मिलियन की तुलना में 2022 के अंत में नकदी प्रवाह 39,0 मिलियन के बराबर है। बैकलॉग शुद्ध, वर्ष के दौरान हासिल किए गए नए शुद्ध राजस्व में कटौती के बाद, 1.069,6 मिलियन (915,6 में 2021 मिलियन से) की राशि हुई, जिसका 93% अंतिम ग्राहकों को बेचा गया।

A पियाजा अफरीरी आज सुबह शेयर 41,90% नीचे 0,24 यूरो था। इसके बजाय Ftse Mib 2,65% खो देता है

€0,66 प्रति शेयर (+10%) पर लाभांश, लगभग 31% का भुगतान

बोर्ड ने शेयरधारकों की बैठक में 2022 वित्तीय वर्ष से संबंधित लाभांश के भुगतान के बराबर प्रस्ताव देने का संकल्प लिया €0,66 प्रति शेयर, जो ए से मेल खाता है भुगतान बाहर समूह का लगभग 31% शुद्ध परिणाम और आसपास 10% अधिक 2021 लाभांश (0,60 यूरो प्रति शेयर के बराबर) की तुलना में।

व्यवसाय योजना: 2025 में EBITDA मार्जिन 19,5% के बराबर या उससे अधिक

"Sanlorenzo आज 2023-2025 बिजनेस प्लान को पिछले तीन साल की अवधि के असाधारण परिणामों के आलोक में प्रस्तुत करता है, जिसमें 17,6% की चक्रवृद्धि वार्षिक वृद्धि दर, EBITDA का दोगुना, EBITDA मार्जिन में 310 आधार अंकों की वृद्धि देखी गई। लगभग 100 मिलियन यूरो के लाभांश वितरित करने के बावजूद, 31 मिलियन यूरो से अधिक नकदी प्रवाह उत्पन्न हुआ है” मास्सिमो पेरोटी, कंपनी के अध्यक्ष और मुख्य कार्यकारी अधिकारी।
के लिए तीन साल की अवधि 2023-2025, Sanlorenzo की औसत वार्षिक वृद्धि की उम्मीद है राजस्व "हाई सिंगल-डिजिट", 2023 के लिए 810-830 मिलियन यूरो के बीच के पूर्वानुमान से शुरू होकर, 11 की तुलना में 2022% अधिक है।
समूह के मार्जिन में एक महत्वपूर्ण और प्रगतिशील वृद्धि की उम्मीद है, जो 2025 में उम्मीद करता है EBITDA मार्जिन 19,5 में 17,6% की तुलना में 2022% के बराबर या उससे अधिक। का पूर्वानुमान शुद्ध वित्तीय स्थिति 185 और 205 मिलियन यूरो के बीच है, जिसमें 100 मिलियन यूरो से अधिक की नकदी पैदा होती है।
योजना द्वारा समर्थित किया जाएगा निवेश लगभग 150 मिलियन यूरो की तीन साल की अवधि के पूर्वानुमान के साथ मुख्य रूप से नए हाई-टेक मॉडल के अनुसंधान और विकास और उत्पादन क्षमता बढ़ाने पर केंद्रित है।
“सूचीकरण के समय, हमने 'मापी हुई वृद्धि' का वादा किया था। हम अगले तीन वर्षों के लिए उसी वादे को निभाने का इरादा रखते हैं," वह जारी है Perotti, “हालाँकि हमने हमेशा अपने शेयरधारकों को अपेक्षा से बेहतर परिणाम दिए हैं। योजना के समर्थन में, हमने उन स्तंभों की पहचान की है, जो हमारी "2030 तक की सड़क" दृष्टि में संक्षेपित हैं, जो हमें कार्बन तटस्थता की दिशा में पथ पर अग्रणी के रूप में देखेंगे, साथ ही वैश्विक ऊर्जा और क्रांति करने में सक्षम ई-ईंधन खिलाड़ियों के साथ समझौतों के लिए भी धन्यवाद नौकायन प्रतिमान" मार्जिन और नकदी प्रवाह के संबंध में, पेरोटी निरंतर सुधार पर अपना ध्यान केंद्रित करने की पुष्टि करता है जो "उन अवसरों को जब्त करने की अनुमति देगा जो बाजार पेश करेगा, हमारी स्थिति के साथ सख्त सामंजस्य में"।

तीन साल की अवधि 5-2023 के 2025 स्तंभ

पेरोटी द्वारा उल्लिखित औद्योगिक योजना जिन स्तंभों पर आधारित है, वे 5 हैं, समूह के नोट में कहा गया है। पहले के विकास के बारे में है नवीन प्रौद्योगिकियां कार्बन तटस्थ बिजली उत्पादन के लिए। 2024 में, सभी ऑनबोर्ड सेवाओं को शक्ति प्रदान करने के लिए मेथनॉल ईंधन कोशिकाओं से लैस पहला 50 स्टील लॉन्च किया जाएगा, इसके बाद 2028 में, केवल मेथनॉल द्वारा संचालित पहले 50 स्टील सुपरयॉट का लॉन्च किया जाएगा, जो सैनलोरेंजो के लिए अंतिम मील का पत्थर है। 24 मीटर से अधिक के खंड में, हाइड्रोजन के उपयोग पर आधारित दो ब्लूगेम परियोजनाएं प्रगति कर रही हैं: बीजीएच निविदा, न्यूयॉर्क यॉट क्लब द्वारा अमेरिका के सैंतीसवें संस्करण के दौरान अमेरिकन मैजिक का साथ देने के लिए एक 'चेस बोट' के रूप में चुना गया। कप 2024 में बार्सिलोना और बाद में BGM65HH (हाइड्रोजन-हाइब्रिड) होगा। बीजीएच, जिसका लॉन्च जून 2023 के लिए निर्धारित है, एक 10-मीटर का जहाज है जो 50 समुद्री मील की गति तक पहुंचेगा और शून्य उत्सर्जन के साथ 180 मील की दूरी तक पहुंचेगा, विशेष रूप से हाइड्रोजन ईंधन कोशिकाओं द्वारा संचालित किया जा रहा है, जो पन्नी के साथ संयुक्त है। डिजाइन के एक उन्नत चरण में वोल्वो पेंटा हाइब्रिड इंजन की नई पीढ़ी के साथ संयुक्त रूप से बीजीएम65एचएच मल्टीहुल में स्थापित किया जाएगा, जिसके लिए सैनलोरेंजो को पायलट शिपयार्ड के रूप में चुना गया था।

इसके बाद योजना की शुरूआत के लिए प्रदान करता है नई श्रेणियां विभिन्न खंडों में प्रवेश के साथ, जैसे कि मल्टीहुल, और साथ ही पोर्टफोलियो में उन लोगों का संवर्धन, वर्तमान 26 से 36 तक के मॉडल ला रहे हैं, जिनमें से 17 यॉट बिजनेस यूनिट के, 8 सुपरयॉट बिजनेस यूनिट के हैं और 11 ब्लूगेम। तीसरा योजना के स्तंभ, की मजबूती प्रीमियम पैकेज जिसमें Sanlorenzo चार्टर फ्लीट शामिल है, जो दुनिया का पहला सिंगल-ब्रांड चार्टर फ्लीट है; क्रू प्रशिक्षण के लिए Sanlorenzo अकादमी; पट्टे/वित्तपोषण और बीमा के लक्षित रूप; रखरखाव और रीफिटिंग और रीस्टाइलिंग सेवाएं।

एल 'रिफिटिंग गतिविधि उच्च संभावित योजना के ऊपर का प्रतिनिधित्व करता है। Sanlorenzo व्यापार मॉडल के संस्थापक तत्वों में से एक वितरण रणनीति द्वारा दर्शाया गया है जो मुख्य रणनीतिक बाजारों पर प्रत्यक्ष उपस्थिति प्रदान करता है। योजना में इस रणनीति के कार्यान्वयन की परिकल्पना की गई है, मोनो-ब्रांड कार्यालयों के उद्घाटन के साथ, अमेरिका और बेलिएरिक द्वीप समूह में पहले से मौजूद लोगों के अलावा, एमिया (मोनाको और फ्रेंच रिवेरा) और एपैक में भी। विशेष रूप से बाद के बाजार के लिए, का अधिग्रहण सिम्पसन मरीन, पूरे सुदूर पूर्व को कवर करने वाले 12 शोरूम और 10 सेवा केंद्रों का एक नेटवर्क। आखरी भाग, की वृद्धि उत्पादन क्षमता: योजना में 2025 तक क्षमता में 25% की वृद्धि की परिकल्पना की गई है, जिससे इसका उपयोग लगभग 85% हो गया है।

गैर-कार्यकारी निदेशक गुसल्ली बेरेटा ने आज इस्तीफा दे दिया

Sanlorenzo ने यह भी बताया कि आज उसे का इस्तीफा मिल गया पिएत्रो गुसाल्ली बेरेटा गैर-कार्यकारी निदेशक के कार्यालय से, साथ ही नियुक्ति समिति के अध्यक्ष और प्रमुख स्वतंत्र निदेशक के लिए व्यक्तिगत और व्यावसायिक कारण, विशेष रूप से अन्य अंतरराष्ट्रीय कंपनियों में अपनी प्रतिबद्धताओं से संबंधित। इस्तीफे 27 अप्रैल 2023 से प्रभावी रूप से प्रस्तुत किए गए थे, जिस तारीख को शेयरधारकों की बैठक होगी जिसे उनके प्रतिस्थापन के लिए या निदेशक मंडल के सदस्यों की संख्या में कमी के लिए भी बुलाया जाएगा।

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