यूनिक्रेडिट समूह के लिए, तीन वर्षों में 18.200 पूर्णकालिक इकाइयों के बराबर कर्मियों की कमी हो रही है: 2018 में समूह के कर्मचारी 111 में 129 हजार से घटकर 2014 हजार रह जाएंगे। विशेष रूप से, इतालवी कर्मचारियों की कटौती होगी 6.900, जिनमें से 5.800 खुदरा क्षेत्र से और 1.100 प्रबंधन केंद्रों से। साथ ही इटली, जर्मनी और ऑस्ट्रिया में 800 तक 2018 शाखाओं को बंद करने की उम्मीद है। इटालियन बैंक द्वारा आज पेश की गई नई तीन-वर्षीय व्यावसायिक योजना में ये सबसे महत्वपूर्ण कदम हैं, जिसमें कुल 1,6 बिलियन यूरो बचाने की योजना है। कर्मियों की कटौती विभिन्न उपायों के माध्यम से लागू की जाएगी, जिसमें यूक्रेन में सहायक कंपनी की बिक्री (उकर्सॉट्सबैंक), पायनियर का सेंटेंडर एसेट मैनेजमेंट के साथ संयुक्त उद्यम (जो अकेले कर्मचारियों को 6 तक कम कर देगा) और लाभहीन व्यवसायों की बिक्री या पुनर्गठन (जैसे) ऑस्ट्रिया में खुदरा बैंकिंग और इटली में लीजिंग), "नॉन-कोर" बैंक पोर्टफोलियो की निरंतर कमी के अलावा।
2018 तक वित्तीय लक्ष्य: 5,3 बिलियन का लाभ, "महत्वपूर्ण" लाभांश
योजना तब 2018 के लिए वित्तीय उद्देश्यों को निर्धारित करती है: 5,3 बिलियन यूरो का शुद्ध लाभ, ROTE (मूर्त संपत्ति पर वापसी) के साथ 11%; €12,9 बिलियन की कुल लागत, 50% के लागत-आय अनुपात और 67 आधार अंकों के जोखिम की लागत के साथ; लाभांश वितरण से पहले और 1% के आंतरिक लक्ष्य से ऊपर 12,6% पर पूरी तरह से लोड किया गया Cet11,5 अनुपात, जो योजना की अवधि में शामिल वित्तीय वर्षों में औसतन 40% भुगतान अनुपात के बराबर "पर्याप्त लाभांश वितरण" की अनुमति देगा। ; ग्राहक ऋण 503 बिलियन यूरो है, जिसमें जोखिम-भारित संपत्ति 425 बिलियन है।
GHIZZONI: "महत्वाकांक्षी लेकिन यथार्थवादी योजना, महत्वपूर्ण निवेश भी आएंगे"
यूनिक्रेडिट के सीईओ फेडेरिको गिज़ोनी ने टिप्पणी की, "हमने एक योजना को मंजूरी दी है जो लाभप्रदता और पूंजी अनुपात के मामले में 2018 के महत्वपूर्ण उद्देश्यों को प्रदान करती है - और पूंजी को व्यवस्थित रूप से उत्पन्न करने और लाभांश वितरित करने की समूह की क्षमता की पुष्टि करती है। यह एक कठोर और गंभीर और एक ही समय में महत्वाकांक्षी योजना है, लेकिन इन सबसे ऊपर यह यथार्थवादी है, क्योंकि यह उन कार्यों पर आधारित है जो हमारे प्रबंधकीय विकल्पों पर निर्भर करते हैं, और यह पूरी तरह से स्व-वित्तपोषित योजना है। इसलिए हम इसके साकार होने को लेकर पूरी तरह आश्वस्त हैं। हम अपने वाणिज्यिक बैंकिंग मॉडल को एक यूरोपीय आयाम के साथ मजबूत कर सकते हैं, दोनों महत्वपूर्ण लागत नियंत्रण उपायों के साथ और कम-लाभप्रद व्यवसायों के बाहर निकलने या गहन पुनर्गठन जैसी अनिरंतरता कार्रवाइयों के साथ। हम बैंक के भविष्य के लिए महत्वपूर्ण निवेश की उम्मीद करते हैं: हम अकेले समूह के डिजिटल विकास के लिए एक अरब और 200 मिलियन यूरो का निवेश करेंगे।
तीसरी तिमाही में मुनाफ़ा गिरा, लेकिन उम्मीद से कम
9 के पहले 2015 महीनों की संख्या के अनुसार, यूनिक्रेडिट समूह ने 1,541 बिलियन यूरो का शुद्ध लाभ प्राप्त किया, जो कि वर्ष के मुकाबले 16,1% कम है, एक ऐसा आंकड़ा जो नए प्रणालीगत शुल्कों से संबंधित असाधारण मदों में 400 मिलियन से कम था, Ukrsotsbank का राइट-डाउन और क्रोएशिया में स्विस फ़्रैंक में ऋण पर उच्च प्रावधान। अकेले तीसरी तिमाही में, समूह का शुद्ध लाभ 507 मिलियन यूरो था, जो साल-दर-साल 29,8% और अप्रैल-जून की अवधि की तुलना में 3% कम था। तिमाही के लिए यह आंकड़ा विश्लेषकों के अनुमान से अधिक है, जो औसतन 458 मिलियन था।
पायनियर-सैंटेंडर एएम: एकीकरण समझौते पर हस्ताक्षर किए गए
इसके अलावा, यूनिक्रेडिट ने घोषणा की कि उसने पायनियर इन्वेस्टमेंट्स और सैंटेंडर एम के एकीकरण के लिए सेंटेंडर और अटलांटिक और वारबर्ग पिंकस फंड के साथ बाध्यकारी ढांचे के समझौते पर हस्ताक्षर किए हैं। ऑपरेशन "संपत्ति प्रबंधन क्षेत्र में एक वैश्विक नेता" बनाएगा, जिसमें से यूनिक्रेडिट होगा 33% का मालिक है। एक नोट में लिखा है, "जिन देशों में दोनों कंपनियां मौजूद हैं, उन देशों में नियामक प्राधिकरणों सहित आवश्यक प्राधिकरण प्राप्त करने के लिए पार्टियां आवश्यक कार्रवाई शुरू करेंगी"। सौदा 2016 में बंद होने की उम्मीद है।
स्टॉक एक्सचेंज पर स्टॉक बढ़ता है
घोषणाओं की इस श्रृंखला के बाद, दोपहर की शुरुआत में, स्टॉक एक्सचेंज पर यूनिक्रेडिट शेयर 1,5% बढ़कर 6,01 यूरो प्रति शेयर हो गया।
