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इस्तत: बेरोजगारी गिरकर 12,4% हुई, अप्रैल में रोजगार में आई छलांग

मार्च 2015 की तुलना में अप्रैल में Istat द्वारा दर्ज की गई रोजगार छलांग: +0,7% - पहली तिमाही की तुलना में एक महीने में अधिक अनुबंध (+133.000 वार्षिक आधार पर) - सबसे ऊपर, 50 से अधिक नियोजित लोग बढ़ रहे हैं (+5,3, XNUMX) %) लेकिन सबसे कम उम्र के लोगों का रोजगार भी ठीक होने लगा है - रेन्ज़ी संतुष्ट: "अब सुधारों पर आगे"

इस्तत: बेरोजगारी गिरकर 12,4% हुई, अप्रैल में रोजगार में आई छलांग

फरवरी और मार्च में गिरावट के बाद अप्रैल माह नौकरीपेशा वे बढ़ जाते हैं 0,7% तक (+159 हजार) पिछले महीने की तुलना में। यह हमारे देश में नियोजित और बेरोजगारों पर इस्टैट द्वारा अपनी मासिक रिपोर्ट में बताया गया सबसे चौंकाने वाला डेटा है। नतीजतन, पिछले महीने रोजगार दर में 0,4 प्रतिशत अंक की वृद्धि हुई और 56,1% तक पहुँच जाता है। सांख्यिकीय संस्थान के आंकड़ों के अनुसार, ये वे संख्याएँ हैं जो 2012 के अंत के बाद से नहीं देखी गई हैं। प्रवृत्ति के संदर्भ में, रोजगार में 1,2% की वृद्धि हुई जबकि रोजगार दर में 0,7% की वृद्धि हुई।

डेटा के महत्वपूर्ण मोर्चे पर भी सुधार हो रहा है बेरोजगारी. बेरोजगारी दर पिछले महीने की तुलना में इसमें 0,2% की गिरावट आई और पिछले साल के अप्रैल महीने की तुलना में यह 12,4% पर आ गई।

पिछली तिमाही (फरवरी-अप्रैल 2015) के लिए Istat द्वारा उपलब्ध कराए गए डेटा से पता चलता है कि, पिछले तीन महीनों की तुलना में, रोजगार दर में वृद्धि (+0,1 प्रतिशत अंक), और बेरोजगारी दर (-0,1) दोनों में कमी आई है। अंक) और निष्क्रियता दर (-0,1 अंक)।

सकारात्मक खबरें भी सामनेयुवा रोजगार. रोजगार दर पिछले महीने की तुलना में 0,9% और अप्रैल 0,7 की तुलना में 2014% बढ़ी। रोजगार के मोर्चे पर डेटा में भी सुधार हुआ युवा बेरोज़गारी जिसमें पिछले महीने (-1,6%) की तुलना में निर्णायक गिरावट दर्ज की गई और यह 40,9% पर आ गई। यह आंकड़ा अप्रैल 2014 (-2,4%) की तुलना में भी कम है।

Istat ने 2015 की पहली तिमाही में नियोजित लोगों की संख्या पर भी डेटा प्रदान किया, जिसमें 133 इकाइयों की वृद्धि हुई। 2014 की पहली तिमाही की तुलना में। सांख्यिकी संस्थान की रिपोर्ट है कि वृद्धि लिंग घटकों और सभी क्षेत्रीय विभाजनों, विशेष रूप से उत्तर (71 इकाइयों) और दक्षिण (47 इकाइयों) से संबंधित है। 50 (+5,3%) से अधिक उम्र के नियोजित लोगों की वृद्धि से संबंधित डेटा एकल है, जो 15-34 और 35-49 आयु वर्ग के नियोजित लोगों की संख्या में गिरावट (क्रमशः -1,7% और -1,4%) के विपरीत है।

रोजगार में वृद्धि इटालियंस (+50 इकाइयों) और विदेशियों (+83 इकाइयों) दोनों को प्रभावित करती है। हालाँकि, 2014 की पहली तिमाही की तुलना में, 15-64 आयु वर्ग के विदेशियों की रोजगार दर में इटालियंस के बीच 0,4 अंक की वृद्धि के मुकाबले 0,5 प्रतिशत अंक की कमी आई है।

प्रधानमंत्री प्रसन्न हैं Matteo Renzi जो की नवीनता का गुण है नौकरियां अधिनियम अप्रैल में रोजगार पर सकारात्मक परिणाम। प्रधान मंत्री रोजगार पर आईस्टैट डेटा पर अपने विचार ट्विटर को सौंपते हैं। 


के लिए सतर्क आशावाद श्रम मंत्री गिउलिआनो पोलेटी जिन्होंने घोषणा की कि "ये सकारात्मक डेटा हैं जिन्हें स्थिर किया जाना चाहिए"। श्रम मंत्री यह रेखांकित करना चाहते थे कि “हम सात वर्षों तक चले एक बहुत ही गंभीर संकट के अंतिम छोर पर हैं। हमारे पास जो संकेत हैं वे सकारात्मक दिशा में हैं। बेरोज़गारी कम हुई है और अधिक से अधिक नई नौकरियाँ खुली हैं। यह एक अच्छा संकेत है - उन्होंने निष्कर्ष निकाला - लेकिन इसे एक महीने के आंकड़े के रूप में लिया जाना चाहिए।

कमोबेश एक ही तरंगदैर्घ्य पर कॉन्फिंडस्ट्रिया जियोर्जियो स्क्विंज़ी का नंबर एक यह स्वीकार करने के बाद कि बेरोजगारी में गिरावट एक सकारात्मक संकेत है, फिर उन्होंने कहा कि "थोड़ा विवेक की आवश्यकता है क्योंकि इन सभी आंकड़ों की लंबी अवधि में पुष्टि की जानी चाहिए"। स्क्विन्ज़ी के लिए "केवल नौकरियाँ अधिनियम बाजार को पुनः आरंभ नहीं करता है"। इतालवी उद्योगपतियों के अध्यक्ष के अनुसार "असली समस्या घरेलू खपत को फिर से शुरू करना और इसे फिर से शुरू करना है - उन्होंने निष्कर्ष निकाला - मेरा मानना ​​​​है कि सुधार कार्यक्रम को निर्णायक रूप से आगे बढ़ाना और भी महत्वपूर्ण है"।

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