Intesa Sanpaolo की प्रशिक्षण कंपनी Intesa Sanpaolo Formazione ने लॉन्च किया व्यापार के लिए अकादमी, अभिनव संगठनात्मक और आर्थिक मॉडल द्वारा आवश्यक कौशल को अद्यतन करने के लिए इतालवी कंपनियों को उन्नत प्रशिक्षण पाठ्यक्रम प्रदान करने के लिए बनाया गया कार्यक्रम। पहली पहल बिजनेस एडमिनिस्ट्रेशन में एक्जीक्यूटिव मास्टर है - इंटेसा सैनपाओलो, इंटेसा सैनपोलो फॉर्माजियोन और इंटेसा सैनपोलो इनोवेशन सेंटर द्वारा बनाया गया ईएमबीए उन्नत प्रशिक्षण पाठ्यक्रम। विश्वविद्यालय के प्रोफेसरों और पूरे इटली के विशेषज्ञों की एक योग्य टीम द्वारा किया गया, यह कैम्पानिया, बेसिलिकाटा, कैलाब्रिया और पुगलिया में व्यवसायों के लिए अभिप्रेत है।
ईएमबीए समेकित पेशेवर अनुभव वाले उद्यमियों और प्रबंधकों के उद्देश्य से है और 300 नवंबर 19 से 2020 अप्रैल 9 तक छह महीने में 2021 घंटे का दूरस्थ शिक्षा प्रशिक्षण पाठ्यक्रम प्रदान करता है। पाठ्यक्रम को दक्षिण में कंपनियों द्वारा व्यक्त की गई विशिष्ट आवश्यकताओं के आधार पर डिजाइन किया गया था, जिसे प्रतिस्पर्धात्मक लाभ को मजबूत करने और बढ़ाने के लिए नवाचार करना चाहिए। या महामारी के कारण भी पूरी तरह से परिवर्तित बाजार परिदृश्यों में खुद को पुन: स्थापित करें।
"इंटेसा सैनपाओलो के लिए - इंटेसा सैनपाओलो फॉर्माजियोन के मुख्य कार्यकारी अधिकारी एलिसा ज़कैम्पो मार्सला ने टिप्पणी की - लोग मुख्य संपत्ति हैं और यही बात इतालवी कंपनियों के ताने-बाने के लिए भी सही है। इस कारण से, प्रशिक्षण उन लीवरों में से एक है जिसके साथ वर्तमान जटिल स्थिति से पूरी तरह से परिवर्तित परिदृश्य में इसके विकास का समर्थन किया जा सकता है। हमारा लक्ष्य उन्हें प्रशिक्षण, प्रबंधन और हमारे इनोवेशन सेंटर, इनोवेशन और सर्कुलर इकोनॉमी, प्रतिस्पर्धा के नए मोर्चे के क्षेत्र में समूह के कौशल से शुरू करने के लिए सहायता प्रदान करना है। यह कोर्स था दक्षिण में कंपनियों की विशिष्ट जरूरतों पर डिजाइन किया गया, जैसा कि वे दक्षिणी क्षेत्रीय प्रबंधन द्वारा किए गए एसएमई के लिए अपनी दैनिक सहायता गतिविधि में बैंक द्वारा कब्जा कर लिया गया है। अन्य देश के बाकी हिस्सों में इसका पालन करेंगे।
ईएमबीए प्रस्तावित करता है दो चरणों में 14 प्रशिक्षण मॉड्यूल।
पहले चरण में प्रतियोगी विश्लेषण, विपणन, बिक्री, कॉर्पोरेट वित्त, बजट और प्रबंधन नियंत्रण, बातचीत सहित सामान्य प्रबंधन सामग्री शामिल है।
दूसरा चरण चेंज एंड इनोवेशन मैनेजमेंट, ईएसजी और ओपन इनोवेशन सर्कुलर इकोनॉमी, डिजिटल ट्रांसफॉर्मेशन जैसे विशेष और उन्नत विषयों के लिए समर्पित चार मॉड्यूल में एक अभिव्यक्ति प्रदान करता है।
इसके अलावा, संस्थागत और/या इंटेसा सैनपाओलो कार्यालयों में आमने-सामने की गतिविधियों की योजना बनाई गई है, जिसके दौरान प्रतिभागी कुछ प्रासंगिक विषयों का पता लगाने और प्रबंधकों और उद्यमियों से मिलने में सक्षम होंगे। अधिक जानकारी और पंजीकरण साइट पर.
आने वाले महीनों में, अन्य इंटेसा सैनपाओलो फॉर्माज़िओन पहल अन्य इतालवी क्षेत्रों के लिए समर्पित योग्य भागीदारों के सहयोग से शुरू होगी, हमेशा विभिन्न क्षेत्रों की विशिष्ट आवश्यकताओं को समझने और कंपनियों को मानव पूंजी की गुणवत्ता में सुधार करने का अवसर प्रदान करने के उद्देश्य से, सही प्रतिस्पर्धात्मकता इंजन। Intesa Sanpaolo Formazione ने अपनी प्रशिक्षण गतिविधियों में 18 से अधिक लोगों और 4 से अधिक कंपनियों को शामिल किया है 500 से अधिक प्रशिक्षण घंटों के प्रावधान के साथ.
"EMBA - जोड़ा गया एलिसा ज़कैम्पो मार्सला - का उद्देश्य उद्यमियों और प्रबंधकों के कौशल को बढ़ाने में कंपनियों का समर्थन करना है, विशेष रूप से नवाचार प्रशिक्षण पाठ्यक्रमों के साथ उनका समर्थन करना, जिसकी आवश्यकता है कि दक्षिण के क्षेत्रीय निदेशालय क्षेत्र में अवरोधन करने में सक्षम हैं। इस कारण से, इनोवेशन सेंटर के योगदान के साथ, हमने अपने कौशल को उपलब्ध कराने और एक उन्नत प्रशिक्षण पाठ्यक्रम बनाने का फैसला किया है जो अपने बहुत व्यावहारिक दृष्टिकोण के लिए सबसे अलग है, उद्यमियों को ठोस रूप से समझने में मदद करने में सक्षम कंपनी में लागू किए जाने वाले नए प्रारूप क्या हैं, नवीन सर्वोत्तम प्रथाओं और प्रत्यक्ष कंपनी प्रशंसापत्र के साथ तुलना के लिए भी धन्यवाद। प्रशिक्षण और नवाचार परिवर्तन को सक्षम करते हैं। हम बाजार की चुनौतियों और अंतरराष्ट्रीय प्रतिस्पर्धा का सामना करने के लिए कंपनियों को तेजी से लचीला और प्रतिस्पर्धी बनने में मदद करना चाहते हैं।"
