डिग्निटी डिक्री का मामला सामने आया है। प्रावधान पर तकनीकी रिपोर्ट में - गणतंत्र के राष्ट्रपति द्वारा हस्ताक्षरित और जो आधिकारिक राजपत्र में इसके प्रकाशन के साथ लागू हुआ - यह स्पष्ट रूप से लिखा गया है कि नए उपायों के साथ निश्चित अवधि के अनुबंधों के साथ नौकरियों की संख्या में 8.000 की कमी आएगी , हर साल दस साल के लिए।
लेकिन मंत्री लुइगी डि मियो, डिक्री के कथित पिता, सहमत नहीं हैं और साजिश को देखते हैं: “यह कहता है कि यह एक वर्ष में 8 हजार नौकरियों के नुकसान का कारण बनेगा। वह नंबर, जिसकी मेरे लिए कोई वैधता नहीं है, क्विरिनले को डीएल भेजे जाने से एक रात पहले दिखाई दिया। यह मेरे मंत्रालयों या अन्य मंत्रियों द्वारा लगाया गया नंबर नहीं है।” सच्चाई यह है कि “इस मर्यादा संबंधी फरमान के खिलाफ हर तरह की लॉबी है। मेरा संदेह यह है कि यह संख्या इस फरमान को कमजोर करने और थोड़ा सा रैकेट बनाने का एक तरीका था। यह मुझे डराता नहीं है," वह आश्वासन देता है। Di Maio का बयान हमेशा की तरह Facebook को सौंपा गया है। एमईएफ और लेखा विभाग के संदर्भ में इतना छिपा हुआ संदर्भ नहीं है।
लेकिन मेफ से जो प्रतिक्रिया आती है वह बहुत कठोर है: "तकनीकी रिपोर्ट प्रस्तावित प्रशासनों द्वारा उपायों के साथ-साथ गरिमा डिक्री के मामले में एक साथ प्रस्तुत की जाती है, जो मेफ तक पहुंच गई है, जिसमें सभी के साथ एक रिपोर्ट है। डेटा, जिसमें जोखिम-विरोधी पकड़ के रोजगार अनुबंधों पर प्रभाव शामिल हैं",
वास्तव में, गणित कोई राय नहीं है। डिग्निटी डिक्री ने निश्चित अवधि के अनुबंधों पर एक महत्वपूर्ण कसौटी पेश की है स्थायी नौकरियों में वृद्धि के सरकार के घोषित लक्ष्य के साथ। यह परिणाम प्राप्त करने के लिए, सरकार ने 36 से 24 महीने के यादृच्छिक भुगतान के साथ नवीनीकरण के लिए समय कम कर दिया है, संभावित विस्तार 5 से घटाकर 4 कर दिया है, पहले विस्तार के बाद कंपनियों द्वारा भुगतान किए जाने वाले योगदान की लागत में वृद्धि की है और यादृच्छिक भुगतान को फिर से शुरू किया है . डिक्री ने व्यापार जगत से विरोध और प्रतिक्रियाओं को उकसाया है: कन्फिंडस्ट्रिया, शिल्प और वाणिज्य संघों और पर्यटन ने अनुबंधों पर कसने में वास्तविक नुकसान देखा है जैसे गर्मी और पर्यटन का मौसम पूरे जोरों पर है। साथ ही इस कारण कुछ बदलाव (मौसमी और कृषि और होटलों में वाउचर पर) रूपांतरण चरण के दौरान फिर से शुरू किए जाएंगे।
तकनीकी रिपोर्ट आधारित अवधि के कड़े होने पर ठीक है - विकास और रोजगार मंत्री द्वारा विवाद का विषय। रिपोर्ट सरकार द्वारा तैयार की जाती है और संसद में प्रस्तुत किए जाने वाले प्रत्येक प्रावधान के साथ आती है और संख्याओं के साथ उनका दस्तावेजीकरण करते हुए इसके लाभ या नुकसान को दर्शाती है। यहीं पर रोजगार पर नकारात्मक प्रभाव का अनुमान लगाया जाता है। श्रम मंत्रालय के आंकड़ों के आधार पर हर साल लगभग 2 मिलियन निश्चित अवधि के अनुबंध सक्रिय होते हैं। इनमें से 4 प्रतिशत 24 महीने से अधिक हैं, इसलिए वे पहले से ही नए नियमों के विरोध में हैं. खैर, 80 महीनों में इन 24 हजार रिपोर्टों में से 10 प्रतिशत का अनुमान है कि तकनीकी रिपोर्ट में सरकार, यानी 8 हजार, हर साल खो जाएगी।
सरकार ने माना: गरिमा डिक्री अगले 8000 वर्षों के लिए प्रति वर्ष 10 लोगों के रोजगार को कम कर देगी।
हाल के वर्षों में ऐसा कभी नहीं हुआ है कि किसी तकनीकी रिपोर्ट ने इसे ब्लैक एंड व्हाइट में लिखा हो।
और उन्होंने कारणात्मक प्रभाव पर ध्यान नहीं दिया क्योंकि यह बहुत बुरा होगा! pic.twitter.com/mt2zmjLFFR- मार्को लियोनार्डी (@marcoleonardi9) 12 जुलाई 2018
जैसा कि तालिका से देखा जा सकता है, डिक्री पर तकनीकी रिपोर्ट से एक्सट्रपलेशन किया गया और ट्विटर पर प्रकाशित किया गया, 2018 पर प्रभाव केवल 3.300 कम अनुबंधों तक सीमित है क्योंकि हम पहले से ही वर्ष के आधे रास्ते में हैं जब डिक्री पूरी तरह से चालू हो गई थी राजपत्र में 13 जुलाई को प्रकाशन (अंतिम पाठ पढ़ने के लिए क्लिक करें)।
