वित्तीय बाजारों की उथल-पुथल और वैश्विक मांग में मंदी इटली के उद्योग को पीछे खींच रही है, यूरोप की तुलना में भी इसकी लाभप्रदता में काफी गिरावट आ रही है, जबकि व्यावसायिक विश्वास का माहौल लगातार गिर रहा है और अनिश्चितता बढ़ती जा रही है। इन धारणाओं से शुरू, नारा है: नया करना, बढ़ना। लेकिन क्या इटली में क्षमता है?
इस पर आज चर्चा हो रही है कॉन्फिंडस्ट्रिया के युवा उद्यमी समूह के सम्मेलन के 42वें संस्करण के अवसर पर सांता मार्गेरिटा लिगुर (जीई) में, जहां प्रोमेटिया अध्ययन "क्या हमारे पास नवप्रवर्तन करने के लिए संख्याएं हैं?", एलेसेंड्रा लांजा, प्रोमेटिया के आर्थिक विश्लेषण और अनुसंधान के प्रमुख द्वारा हस्ताक्षरित, प्रस्तुत किया गया है।
के अनुसार ग्रेट मंदी के 2014 साल बाद अप्रैल 7 में प्रोमेटिया द्वारा तैयार की गई पूर्वानुमान रिपोर्ट, इतालवी अर्थव्यवस्था अभी भी 3,5% के जीडीपी अंतर के साथ खुद को पाएगी और लोक प्रशासन के संतुलन में लौटने के बावजूद रोजगार में 4% और सार्वजनिक ऋण में 12,5 अंकों की वृद्धि हुई है। 10 साल की कम वृद्धि और सात साल की ठहराव से एक अर्थव्यवस्था का परीक्षण किया गया: परिवारों की प्रति व्यक्ति प्रयोज्य आय 1986 के स्तर पर, प्रति व्यक्ति खपत 1998 के स्तर पर, निरंतर गिरावट में बचत की प्रवृत्ति पर वापस आ जाएगी।
इतालवी अभिनव ढांचा वर्तमान में रोशनी और छाया से बना है: आर एंड डी में एक दुर्लभ निवेश, और धन प्राप्त करने की भूख, वास्तव में कई नवाचारों में अनुवाद करती है, अक्सर कट्टरपंथी नहीं। हालाँकि, क्षेत्रीय स्तर पर कुछ उत्कृष्टता के साथ पेटेंट कराने की गतिविधि में सुधार हो रहा है।
विशेष रूप से, यह यूरोस्टेट द्वारा किए गए एक विश्लेषण से उभर कर आता है इटली में, नवोन्मेषी कंपनियाँ लगभग आधी, यानी 45% हैं, और 48% उत्पाद नवोन्मेषी हैं. खराब डेटा नहीं, खासकर जब फ्रांस जैसे अन्य यूरोपीय प्रतिस्पर्धियों की तुलना में, जो 43% पर नए उत्पादों का उत्पादन करता है, जर्मनी 26% और स्पेन 21% पर। पेटेंट गतिविधि भी जर्मन के अनुरूप है, जबकि समस्या अनुसंधान बनी हुई है: इटली में कुछ सौ शोधकर्ता हैं, और वे 2008 से 2010 तक मुश्किल से बढ़े हैं, जबकि अन्य देशों ने काफी प्रगति की है।
अंत में, प्रमुख आलोचनाएँ वे हैं जो सामान्य विषयों से संबंधित हैं: नौकरशाही, कानूनी निश्चितता, नियामक स्थिरता, शिक्षा और प्रशिक्षण, बुनियादी ढांचा।
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संलग्नक: Prometeia_GiovaniConfindustria.pdf
