कर्मचारियों के लिए 80 यूरो बोनस को रद्द करें (कॉपीराइट रेंजी 2014) इसे अवशोषित करने के लिए एक नया चेक, अधिक सुसंगत और समावेशी, आवंटित किया जाना है जिसके बच्चे हैं. संक्षेप में, बच्चों के लिए एक बोनस। यह का दिल हैपरिवार अधिनियम”सरकार के अध्ययन के लिए, जो इन कदमों के साथ जनसांख्यिकीय गिरावट का मुकाबला करना है, लेकिन इटालिया चिरायु के नेता के हाथों में शिकायतों की पिस्तौल को उतारना भी है।
बाल बोनस परियोजना बिल्कुल सरल नहीं है और यह स्तरीकृत प्रस्तावों की एक श्रृंखला पर आधारित है। प्रारंभिक विचार ब्रांडेड पीडी को स्वीकार करने की योजना है प्रत्येक नाबालिग बच्चे के लिए प्रति माह 240 यूरो और फिर 80 यूरो प्रति माह 18 से 26 वर्ष की आयु तकअगर बच्चा अभी भी आश्रित है। नया बोनस - चेक या कटौती के रूप में भुगतान किया जाएगा - उन परिवारों के लिए अभिप्रेत होगा जिनके पास है पारिवारिक आय प्रति वर्ष सकल 100 यूरो तक. इसमें परिवार भत्ते, परिवारों के लिए वर्तमान में लागू बोनस का जंगल (अक्सर विरोधाभासी और अप्रभावी) और 9 बिलियन यूरो का अतिरिक्त बंदोबस्ती शामिल होगा।
कुछ समय से परिवारों का फोरम प्रस्ताव कर रहा है बिल में भी जोड़ें 80 यूरो का रेन्ज़ी बोनस, जिसका मूल्य 9,5 बिलियन यूरो प्रति वर्ष है और हस्तक्षेप का कुल मूल्य 30 बिलियन तक लाएगा। फोरम भी मांग करता है सभी आय कैप हटा दें बारिश में बोनस देने के लिए: 250 यूरो प्रति बच्चा, पूर्ण विराम। पहले 18 तक, फिर 26 तक।
बच्चों का बोनस ऑपरेशन एक विशाल दौर का खेल होगा। वास्तव में, राज्य बजट में आवंटित संसाधनों से अधिक खर्च नहीं करेगा, लेकिन कल्याण प्रणाली के एक पूरे हिस्से को पुनर्गठित करना होगा।
समस्या यह है कि संतान न होने के कारण लगभग एक तिहाई कर्मचारी जिन्हें आज रेन्ज़ी बोनस मिलता है (2,8 मिलियन में से 10 मिलियन लोग) किसी भी लाभ का अधिकार खो देंगे: 960 यूरो से 24 हजार यूरो वार्षिक आय (26 हजार यूरो तक की महत्वपूर्ण गिरावट के साथ) से शून्य तक।
दूसरी ओर, 5,6 यूरो से बाहर किए गए 80 मिलियन से अधिक परिवारों को आज लाभ होगा. अन्य छह मिलियन परिवार जो पांच साल से रेन्ज़ी बोनस एकत्र कर रहे हैं, इसके बजाय अधिक धन एकत्र कर सकते हैं।
वे भी आएंगे 80 यूरो बोनस के कई दोषों को ठीक किया चुनावी लाभांश लेने के लिए 2014 यूरोपीय लोगों की पूर्व संध्या पर डेमोक्रेटिक पार्टी द्वारा पहुंचे।
उदाहरण के लिए, आज बेरोजगार, स्व-नियोजित, अस्थायी कर्मचारी, 8 यूरो से कम के अक्षम लोग, 26 यूरो से ऊपर के मध्यम वर्ग और पेंशनरों को लाभ से बाहर रखा गया है।
इसके अलावा, 80 यूरो के लिए आय की सीमा की गणना व्यक्तिगत, गैर-पारिवारिक आय पर की जाती है, परिणामस्वरूप दो पति-पत्नी जो 24 यूरो सकल कमाते हैं, उन्हें 960 यूरो दो गुणा (1.920 यूरो प्रति वर्ष) प्राप्त होते हैं, जबकि 27 सकल यूरो का एकल-आय वाला परिवार , शायद बच्चों के साथ, कुछ नहीं मिलता।
उन लोगों का उल्लेख नहीं करना जो ओवरटाइम या अधिक काम करते हैं, जो पहले 80 यूरो प्राप्त करते हैं उन्हें वापस करना चाहिए अगर कुल मिलाकर यह 26 यूरो सकल प्रति वर्ष की घातक सीमा से अधिक है।
बच्चों के बोनस के साथ ये सभी समस्याएं गायब हो जाएंगी, जिससे दर्शकों का भी विस्तार होगा और उन लोगों का समर्थन होगा जो बच्चे पैदा करना चाहते हैं लेकिन वित्तीय कठिनाई में हैं। यह कल्पना करना मुश्किल है कि विपक्ष (जो उन्हें फ्लैट टैक्स में स्थानांतरित करने के लिए 80 यूरो को रद्द करना चाहता था) और इटालिया विवा दोनों द्वारा इस तरह की परियोजना का विरोध किया जा सकता है।
इस बीच, कॉन्फिंडस्ट्रिया से दो अलग-अलग प्रस्ताव आते हैं. अगले बजट कानून के लिए, औद्योगिक अध्ययन केंद्र ने सरकार द्वारा अध्ययन किए जा रहे टैक्स वेज की कमी के संबंध में दो सिमुलेशन किए हैं: एक जो 80 यूरो बोनस को अक्षम करता है जिसकी लागत 2 बिलियन होगी और यह प्रोत्साहन के रूप में कार्य करेगा मूल आय के साथ-साथ संशोधित किए जाने वाले कार्य; दूसरा जो व्यक्तिगत आयकर ब्रैकेट को 27% से 23% तक दोबारा बदलता है और 23 अरब की लागत से 7,9 मिलियन श्रमिकों को चिंतित करेगा।
