की सभा बंका जेनराली, जो एंटोनियो कैनगेरी की अध्यक्षता में हुई थी, ने पिछले साल के वित्तीय वक्तव्यों को मंजूरी दी थी जो एक के साथ बंद हुआ था शुद्ध आय 342,2 मिलियन का, 289,2 में 2020 मिलियन से अधिक समेकित स्तर लाभ था 323,1 मिलियन के बराबर, पिछले वर्ष की तुलना में 18% अधिक और उच्चतम मूल्य के साथ, जैसा कि इस अवसर पर फरवरी में संकेत दिया गया था प्रारंभिक डेटा की.
समेकित लाभ के आधार पर, नकद लाभांश कुल 228 मिलियन के लिए वितरित किया जाएगा, जो 1,95 प्रति शेयर के बराबर है, जो 70,5% के भुगतान के अनुरूप है। विस्तार से, लाभांश का भुगतान में विचार-विमर्श किया जाएगा दो किश्त: 1,15 यूरो प्रति शेयर कूपन के साथ दिनांक 23 मई 2022 ई 0,80 20 फरवरी, 2023 को पूर्व-लाभांश तिथि के साथ प्रति शेयर।
के अनुसार तीन साल की अवधि 2022-24 के लिए औद्योगिक योजना, पिछले फरवरी में घोषित, 7,5-8,5 की अवधि में संचयी लाभांश के प्रति शेयर 2022-2025 यूरो के वितरण के लिए उम्मीदें हैं, जिनमें से 2,55 यूरो की घोषणा पहले ही की जा चुकी है। आवर्ती लाभ 10-15% बढ़ने की उम्मीद है और 2024 के अंत में ग्राहकों की ओर से प्रबंधन और प्रशासन के तहत संपत्ति €105-€110 बिलियन की सीमा में अनुमानित है।
हाल के दिनों में, बंका जेनराली ने घोषणा की है कि उसने बंद कर दिया है मार्च 480 मिलियन यूरो के कुल शुद्ध प्रवाह के साथ, यह निर्दिष्ट करते हुए कि वर्ष की शुरुआत के बाद से कुल आंकड़ा 1,5 बिलियन यूरो तक बढ़ गया है। जमाराशियों का प्रमुख हिस्सा 383 मिलियन के साथ प्रबंधित बचत विकल्पों की ओर निर्देशित था, जिनमें से 265 मिलियन चालू खातों में थे।
"पहचाने गए कर्मचारी" से सावधान रहें
संस्था की पारिश्रमिक एवं प्रोत्साहन नीति के आधार पर शेयरधारकों की बैठक में इसके प्रस्ताव को मंजूरी दी गई 2:1 तक बढ़ाना के बीच संबंध का पारिश्रमिक के चर और निश्चित घटक सर्वाधिक प्रासंगिक कर्मियों की श्रेणी से संबंधित कुछ प्रबंधकों के लिए।
इसलिए उन्होंने ए को अपनाने की मंजूरी दे दी दीर्घकालीन प्रोत्साहन योजना "एलटीआई 2022 योजना" कहा जाता है, जिसका उद्देश्य कार्यकारी निदेशकों, शीर्ष प्रबंधन और बांका जेनराली और/या इसके नेतृत्व वाले समूह की कंपनियों के प्रबंधकों के लिए है। इसने प्रोत्साहन प्रणाली और अन्य को भी मंजूरी दी परिवर्तनशील पारिश्रमिक वर्ष 2022 के लिए प्रमुख कार्मिकों के वित्तीय साधनों पर आधारित, जो परिवर्ती पारिश्रमिक के एक भाग की मान्यता प्रदान करता है शेयर देने के माध्यम सेबैंक के एक नोट में कहा गया है, "कंपनी के जोखिमों के सावधानीपूर्वक प्रबंधन और दीर्घकालिक रणनीतियों की खोज के माध्यम से शेयरधारकों के साथ बंका जेनराली समूह के प्रबंधन के हितों को बेहतर ढंग से संरेखित करने के लिए"।
इस नीति को लागू करने के लिए सभा ने अधिकृत किया क्रय अधिकतम 897.500 तक खुद की हरकतें।
