एम्प्लिफ़ोन: नई "लिसनिंग अहेड" स्थिरता योजना लॉन्च की गई

एम्प्लिफ़ॉनश्रवण समाधान और सेवाओं में विश्व में अग्रणी है की घोषणा उसकी नई स्थिरता योजना "आगे सुनना" कहा जाता है। योजना को विभाजित किया गया है 20 नई उपलब्धियां में विभाजित चार मुख्य क्षेत्र (उत्पाद और सेवाएँ, लोग, समुदाय, नैतिकता), 2026, 2028 और 2030 तक के परिप्रेक्ष्य के साथ।

ट्रा उद्देश् श्रवण देखभाल तक पहुंच को बढ़ावा देना, ग्राहकों के लिए तेजी से नवीन अनुभवों की शुरूआत करना और श्रवण देखभाल क्षेत्र में प्रवेश करने के इच्छुक छात्रों और पेशेवरों के लिए समर्थन प्रदान करना है। एम्प्लिफ़ोन सभी कर्मचारियों के लिए समान अवसरों के साथ एक स्वस्थ और समावेशी कार्य वातावरण सुनिश्चित करते हुए, प्रतिभा विकास के लिए भी प्रतिबद्ध है।

दूसरी प्राथमिकता है युवा लोगों में जागरूकता बढ़ाना सामाजिक रूप से उपयोगी परियोजनाओं के माध्यम से रोकथाम और श्रवण कल्याण और समूह की नींव की गतिविधियों में कर्मचारियों की सक्रिय भागीदारी। अंत में, विशेष ध्यान दिया जाता हैस्थिरता मानदंड का एकीकरण आपूर्ति श्रृंखला के जिम्मेदार प्रबंधन और जलवायु परिवर्तन से निपटने और सर्कुलरिटी को बढ़ावा देने के लिए नई पहलों को अपनाने में।

यह एम्प्लीफॉन के इतिहास में दूसरी स्थिरता योजना है जो 2021 तक के उद्देश्यों के साथ 2023 में घोषित योजना का अनुसरण करती है।

एम्प्लिफ़ोन: नई स्थिरता योजना

नई स्थिरता योजना को कर्मचारियों, समुदायों, आपूर्तिकर्ताओं, निवेशकों और ईएसजी रेटिंग एजेंसियों सहित प्रमुख हितधारकों की प्राथमिकताओं को ध्यान में रखते हुए संशोधित किया गया है। स्थिरता रणनीति के साथ पूरे संगठन का पूर्ण संरेखण सुनिश्चित करना, योजना का उद्देश्य है पारिश्रमिक नीति में शामिल किया गया कंपनी के शीर्ष प्रबंधन के लघु और दीर्घकालिक परिवर्तनशील पारिश्रमिक को प्रभावित करता है। अंत में, वित्तीय रणनीति को स्थिरता के साथ उत्तरोत्तर एकीकृत करने के लिए समान उद्देश्य जुड़े हुए हैं तीन ईएसजी-लिंक्ड क्रेडिट लाइनें.

एम्प्लिफ़ोन: योजना के चार क्षेत्र

यहां एम्प्लिफॉन की "लिसनिंग अहेड" स्थिरता योजना के चार मुख्य क्षेत्र (उत्पाद और सेवाएँ, लोग, समुदाय, नैतिकता) विस्तार से दिए गए हैं।

उत्पाद और सेवाएं:

• निःशुल्क व्यापक श्रवण परीक्षण की पेशकश करें, जिससे 600-2024 के बीच ग्राहकों के लिए €2026 मिलियन से अधिक की बचत होगी।
• 2026 तक कम से कम एक तिहाई देशों में न्यू स्टोर प्रोटोकॉल लागू करें।
• भविष्य के ऑडियोलॉजिस्ट और श्रवण सहायता विशेषज्ञों के लिए पेशेवर कार्यक्रमों में निवेश करें, जिसमें 800 और 2024 के बीच दुनिया भर में कम से कम 2026 लोग शामिल होंगे।
• 2025 तक नवीनीकृत सामग्रियों के साथ एम्प्लिफ़ोन उत्पादों के लिए नई पुन: प्रयोज्य पैकेजिंग लॉन्च करें।

लोग:

• 3 तक कर्मचारियों के लिए प्रति व्यक्ति प्रति वर्ष कम से कम 2 दिन के प्रशिक्षण की गारंटी, जिसमें से स्थिरता के मुद्दों पर कम से कम 2026 घंटे।
• सुनिश्चित करें कि 40 तक हर साल कम से कम 2026% बैक ऑफिस कर्मचारियों को प्रतिभाशाली और उच्च प्रदर्शन करने वाले के रूप में दर्जा दिया जाए।
• 2026 तक वैश्विक शीर्ष नियोक्ता प्रमाणन प्राप्त करें।
• 50 तक वैश्विक बैक ऑफिस आबादी में महिला प्रतिनिधित्व 2028% से ऊपर बनाए रखें और 35 तक वैश्विक नेतृत्व आबादी को कम से कम 2028% तक बढ़ाएं।
• 2024 तक एक नई वैश्विक DEIB कार्य योजना लॉन्च करें।

समुदाय:

• 10 तक वैश्विक स्तर पर 35 वर्ष से कम आयु के कम से कम 2028 मिलियन लोगों तक पहुंचने के लिए "जिम्मेदारी से सुनें" कार्यक्रम का विस्तार करें।
• 50.000 तक "जिम्मेदारी से सुनें" ऐप के माध्यम से कम से कम 2026 शोर माप रिकॉर्ड करें।
• 5.000 और 2024 के बीच ग्रुप फाउंडेशन और सोशल एंबेसडरशिप की स्वयंसेवी पहल में कम से कम 2026 कर्मचारियों को शामिल करें।
• 5 और 2024 के बीच कम से कम €2026 मिलियन के कॉर्पोरेट योगदान के साथ एम्प्लिफ़ोन फाउंडेशन के विकास में योगदान दें।

नीति:

• आपूर्तिकर्ता आचार संहिता की स्वीकृति प्राप्त करें और 100 तक 50% प्रमुख प्रत्यक्ष आपूर्तिकर्ताओं और कम से कम 2026% अप्रत्यक्ष आपूर्तिकर्ताओं की ईएसजी प्रथाओं का मूल्यांकन करें।
• 100 तक कार्यालयों और प्रत्यक्ष दुकानों के लिए 2030% नवीकरणीय बिजली का उपयोग करें।
• 60 तक कंपनी के बेड़े में हाइब्रिड या इलेक्ट्रिक कारों का प्रतिशत 2030% से ऊपर बढ़ाना।
• 2025 तक विज्ञान-आधारित लक्ष्य पहल (एसबीटीआई) के अनुरूप डीकार्बोनाइजेशन के लिए अल्पकालिक लक्ष्य परिभाषित करें और प्रस्तुत करें।
• 320 तक प्रति वर्ष 2028 मिलियन से अधिक बैटरियों के उपयोग से बचते हुए, रिचार्जेबल श्रवण यंत्रों तक पहुंच और उपयोग बढ़ाना।
• 50 तक कम से कम 2026% प्रत्यक्ष स्टोरों में प्रयुक्त बैटरियों के संग्रह के लिए कंटेनर स्थापित करें।

" स्थिरता दैनिक गतिविधि का एक अभिन्न अंग है हमारी जैसी कंपनी, जो हर साल दुनिया भर के 1 देशों में लगभग 26 मिलियन लोगों को सेवा प्रदान करती है, उनके जीवन की गुणवत्ता को बेहतर बनाने में मदद करने का प्रयास करती है। यही कारण है कि ईएसजी क्षेत्र में वैश्विक मेगा रुझानों और हमारे हितधारकों की जरूरतों के मद्देनजर विकसित की गई हमारी नई बहु-वर्षीय योजना में तेजी से महत्वाकांक्षी और व्यापार-एकीकृत उद्देश्य शामिल हैं। इस योजना के साथ हम यह सुनिश्चित करना चाहते हैं कि हमारी कंपनी के भविष्य के विकास को जिम्मेदार और टिकाऊ व्यवसाय के प्रति बढ़ती मजबूत प्रतिबद्धता द्वारा समर्थित किया जाए" के सीईओ ने टिप्पणी की एम्प्लिफ़ॉन, हेनरी लाइफ.