Vétrya, Entreprise italienne active dans le développement de services numériques, d'applications et de solutions haut débit, lance le École d'été. En collaboration avec la Fondation Luca et Katia Tomassini, elle promeut un parcours de formation destiné aux jeunes diplômés tant en bac+XNUMX qu'en master, visant à développer des figures professionnelles prêtes à relever le défi de l'innovation, dans une réalité qui au fil des années ces dernières années a réussi à se démarquer dans le panorama des entreprises italiennes.
Pour le prouver il y a des chiffres: en 2017 Vetrya a amélioré tous ses paramètres financiers, parmi lesquels surtout un bénéfice net de 2,41 millions, en hausse de 48,9% par rapport à 2016 et un ebitda en hausse de 21,8% à 5,55 millions. Sur l'AIM, en un an, le titre a enregistré une hausse de plus de 20%.
Mais revenons à l'école d'été. L'initiative est née au sein de l'Académie Vetrya, une école de l'innovation qui semble s'inspirer de la Silicon Valley américaine et comme l'explique l'entreprise elle-même "elle vise à développer des formations et des projets de recherche en proposant des sessions de remise à niveau, de spécialisation et de conception, formant des professionnels capables de répondre adéquatement aux besoins du monde du travail à l'ère de l'Industrie 4.0".
« Verya Academy – a-t-il commenté Luca Tomassini, fondateur et président de Vetrya – veut contribuer à l'évolution du système économique et entrepreneurial du groupe, en partant d'un suivi des besoins de formation et de l'évolution du marché pour planifier des interventions de formation de qualité, qui préparent les meilleurs talents à l'insertion professionnelle ».
« Le projet de l'Académie – a-t-il déclaré Katia Sagrafena, directeur général de Vetrya - représente le lien entre le groupe Vetrya et le secteur social, à travers lequel concevoir et mener des recherches sur l'impact de l'innovation numérique et des interventions d'innovation sociale, afin de favoriser un dialogue systémique entre toutes les parties intéressées : écoles, universités, entreprises, administrations publiques, organismes et institutions publics et privés ».
Passons aux informations pratiques : les cours auront lieu du 3 au 7 septembre au Vetrya Corporate Campus à Orvieto. Cinq jours au cours desquels les conférences en classe alterneront avec des séances de laboratoire dans les environnements de travail de Vetrya, des rencontres avec des leaders de l'innovation italienne et internationale, des visites guidées d'Orvieto et de ses environs.
Les compétences que les 20 jeunes sélectionnés (30 ans maximum) sont appelés à développer incluent : Intelligence Artificielle et Machine Learning ; gestion des mégadonnées ; Cloud computing; Internet des objets ; Blockchains et crypto-monnaies.
Toute personne souhaitant participer peut soumettre déposez votre candidature avant le 4 juin 2018 via la page Web appropriée, en remplissant le formulaire préparé en ligne avec toutes les données demandées et en joignant la documentation requise. Avant le 1er juillet 2018, les candidats admis à la Summer School seront contactés par le secrétariat d'organisation de Vetrya et informés des formalités nécessaires avec des instructions pour compléter l'inscription.
