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Terna et Luiss, partenariat pour la formation de talents énergétiques

Terna et Luiss ont lancé un projet collaboratif pour valoriser les jeunes talents dans le domaine de l'énergie : le programme concerne à la fois les jeunes déjà présents à Terna et les étudiants en ingénierie et en économie

Terna et Luiss, partenariat pour la formation de talents énergétiques

Un partenariat pour favoriser la croissance des meilleurs talents du monde de l'énergie par le recrutement et le développement du capital humain. Dans cet objectif, le projet de formation de Terna, la société qui gère le réseau de transport d'électricité italien, et de l'Université Luiss a été lancé. Une collaboration présentée par le PDG de Terna, Luigi Ferraris et la rectrice de l'université, Paola Severino, qui vise à créer une voie vertueuse pour unir les entreprises et le monde universitaire, capable de favoriser le développement des professionnels les plus aptes aujourd'hui à affronter les marché du travail et de contribuer à la nécessaire croissance du pays. Deux initiatives ont été promues par Terna en collaboration avec Luiss : les « Future Project Leaders », destinés aux jeunes talents déjà présents dans l'entreprise et le « International Training Program », destiné aux étudiants en ingénierie et/ou en économie des universités internationales.

Avec le premier projet, des "Future Project Leaders" seront identifiés et orientés vers des programmes de formation spécifiques pour les jeunes, déjà présents à Terna et futurs "Project CEOs". Luiss - via la Business School - planifiera un parcours managérial stimulant avec Terna dans le but d'offrir aux futurs PDG de Project la possibilité d'obtenir des certifications reconnues dans le monde entier. Le second, le programme de formation international, permettra quant à lui à Terna de sélectionner chaque année certains des meilleurs étudiants en ingénierie et en économie de pays non européens, en particulier d'Amérique du Sud (où Terna construit des infrastructures électriques), pour offrir un programme de haut niveau qui permettra aux jeunes étudiants de renforcer leur potentiel de leadership et d'acquérir les nouvelles compétences requises par le marché de l'énergie. Dans ce cas également, Luiss fournira à Terna un support de formation dans la sélection des talents locaux et leur proposera une méthodologie d'apprentissage efficace. A l'issue de cette première phase, les nouveaux diplômés auront l'opportunité de rejoindre l'entreprise.

Pour le PDG et directeur général de Terna, Luigi Ferraris, "la collaboration avec Luiss découle de la prise de conscience que l'investissement dans la formation et l'inclusion des jeunes dans le monde du travail représente un élément fondamental dans le processus de création de valeur pour tout le pays". Les programmes qui seront lancés favoriseront non seulement le développement des entreprises et la diffusion de la culture de l'innovation, mais contribueront également à la création de futures compétences professionnelles d'excellence dans le secteur de l'énergie"

Le recteur de l'Université Paola Severino a souligné que "la formation de talents dans le monde entier, à travers des programmes internationaux qui favorisent la croissance et le développement d'une future génération de professionnels capables d'interpréter et de relever les défis de l'économie mondiale avec succès et prévoyance, est l'un des des objectifs que notre Université a toujours poursuivis. Avec Terna, la question du recrutement et du développement du capital humain se concrétisera de manière encore plus efficace, avec des programmes pédagogiques de pointe et un accent très fort sur la durabilité ».

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