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Intesa-Ubi, embauches et sorties : voici les détails de l'accord

Signature dans la nuit de l'accord avec les syndicats bancaires sur le périmètre emploi après l'intégration d'Ubi - 5000 2.500 sorties et 2021 XNUMX embauches - Fixation des conditions de cession des agences à Bper qui revoit les objectifs XNUMX - Messine : « Négociation rapide et efficace ».

Intesa-Ubi, embauches et sorties : voici les détails de l'accord

Accord conclu entre Intesa Sanpaolo et les syndicats de crédit sur le périmètre professionnel du maxi groupe bancaire en vue de l'intégration d'Ubi Banca. 

A ce jour, la banque dirigée par Carlo Messina compte 61.172 19.609 salariés, tandis que l'ancienne coopérative compte 2023 5 salariés. Sur la base de l'accord signé dans la nuit, d'ici 2500, il y aura XNUMX XNUMX sorties et XNUMX XNUMX embauches.

INTESA-UBI : LES SORTIES

Les sorties seront strictement volontaires et s'échelonneront entre 2021 et 2023. La prise en charge se fera par la retraite et le recours au fonds de solidarité, qui sera également activé pour ceux qui atteindront la retraite obligatoire en 2026. L'accord sur les sorties volontaires sera également , précisent les syndicats (Fabi, First Cisl, Fisac ​​Cgil, Uilca, Unisin), sera valable pour tous les salariés d'Intesa et d'Ubi, y compris ceux qui seront transférés à Bper. "Nous avons porté la plus grande attention aux travailleurs d'Ubi qui seront transférés à Bper, eux aussi, s'ils le souhaitent, pourront accéder au plan de sortie, précise le secrétaire national Fabi et coordinateur du groupe Intesa, Giuseppe Milazzo.

"Nous sommes satisfaits - commentent Caterina Dotto et Giuseppe Cassella, secrétaires de groupe de First Cisl à Intesa Sanpaolo et à Ubi - parce que nous avons donné la certitude des droits aux 1.197 925 demandes en cours (272 Intesa Sanpaolo et 5 Ubi), dépassant la période estimée par le deux banques. Les questions devront être soumises à nouveau, dans les conditions du nouvel accord, qui concerne tout le périmètre du Groupe Intesa Sanpaolo, mais seront prioritaires ». « Les 100 XNUMX départs prévus – concluent-ils – arriveront à échéance avec l'accès à la fois aux retraites directes, dont le quota XNUMX et l'option femmes, et au fonds sectoriel des licenciements ».    

INTESA-UBI : LES RECRUTEMENTS

Pour deux sorties, il y aura une location. Au total, 2.500 31 nouvelles embauches seront effectuées d'ici le 2023 décembre XNUMX "avec une attention au soutien du réseau demandé par le syndicat et les zones défavorisées du pays, la stabilisation des temps déterminés en service à la date de signature de l'accord et la les travailleurs placés dans la section d'urgence du Fonds de solidarité sectoriel », précisent les syndicats. 

« Cet accord est la première étape importante du nouveau groupe Intesa avec un premier objectif important qui est l'intégration des 20.000 XNUMX salariés d'Ubi. Une phase d'intégration qui verra deux autres moments fondamentaux, le transfert d'une branche d'activité à Bper et l'intégration dans le groupe Ubi, deux moments à suivre avec la plus grande attention pour assurer la protection et la meilleure valorisation des ressources », a-t-il déclaré le Fabi coordinateur du groupe Ubi, Paolo Citterio. 

ATTRIBUTION DES AGENCES AU BPER : DÉLAIS

Une autre nouvelle importante arrivée aujourd'hui, 30 septembre, concerne l'accord entre Intesa Sanpaolo et Bper sur les délais à respecter pour la vente de l'unité commerciale constituée d'un ensemble de succursales du groupe issu de l'offre publique d'achat et de leurs employés et relations avec les clients.

La cession des agences Ubi Banca à Bper sera réalisée d'ici la seconde quinzaine de février 2021, tandis que celle des agences Intesa Sanpaolo d'ici le deuxième trimestre de la même année. 

Il convient de souligner que, compte tenu du nouveau calendrier, Bper a révisé les estimations des objectifs économiques et financiers de la branche jusqu'en 2021, en les ajustant sur une base d'exercice. Dans le détail, le résultat net consolidé estimé de l'Entité Combinée (Groupe Bper y compris la Division) en 2021 devrait être d'environ 350 millions d'euros, "hors éléments ponctuels positifs et négatifs de la transaction et en tenant compte du pro - versement de la Branche compte tenu du nouveau timing de clôture », explique la banque. Les estimations du ratio brut Npe et du coefficient d'exploitation de l'entité combinée à fin 2021 devraient être respectivement de l'ordre de 9 % et 60 %, avec un ratio Cet1 en pleine charge attendu supérieur à 13,0 %.

ACTIONS EN BOURSE

Après le feu vert de l'augmentation de capital pour le rachat des succursales d'Intesa Sanpaolo et d'Ubi Banca, l'action Bper a chuté de plus de 2% en Bourse à 1,91 euro. L'action Ubi Banca était également lourde, perdant 11.30% à 2,7hXNUMX. L'Entente résiste, procédant autour de la parité.

"L'accord signé aujourd'hui - c'est le commentaire du PDG d'Intesa Carlo Messina -, après une négociation rapide et efficace, permet d'atteindre un résultat fondé, pour les deux parties, sur la volonté de protéger l'emploi, de favoriser l'évolution professionnelle des personnes, de respecter leurs aspirations. Dans un cadre général marqué par une complexité notable, nous confirmons l'emploi - en CDI - de 2.500 XNUMX jeunes. Les nouvelles entrées pourront accompagner la croissance du Groupe et de ses nouvelles activités ; nous porterons une attention particulière au soutien de nos réseaux territoriaux et des zones défavorisées du pays. Nos remerciements vont aux syndicats pour la relation solide et constructive qui s'est établie au fil des ans : une fois de plus, elle a conduit à des résultats positifs pour l'emploi et à la confirmation des plans de développement d'Intesa Sanpaolo, désormais renforcés par les compétences et le professionnalisme des personnes de UBI, en vue d'affirmer davantage son leadership en Europe ».

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