Sono seulement 77 mille – sur les quelque 652 XNUMX travailleurs aidés – jeunes de moins de 24 ans embauchés sans cotisations. Dans 71,4 % des cas, l'aide a été utilisée pour donner aux personnes de plus de 30 ans un emploi stable.
La tranche qui a bénéficié du plus grand nombre de contrats aidés est celle entre 30 et 39 ans, suivie par celle des 40-49 ans.
Les données diffusées parINPS confirment deux grandes tendances : les jeunes doivent attendre longtemps avant de sortir de la précarité, et surtout, une grande partie de l'aide a été utilisée par les entreprises pour stabiliser les travailleurs déjà embauchés.
Grâce à la décontribution, en 2015, près d'un million et demi de personnes ont été embauchées et ont bénéficié d'une prime. La décontribution vient s'ajouter aux 32 concessions déjà présentes, réparties en 6 catégories : contrats mixtes, contrats à durée indéterminée, contrats temporaires, stabilisation, maintien dans l'emploi et handicapés.
Autre nouveauté en 2015, les incitations à l'embauche de participants au programme Garantie jeunesse. Selon l'INPS, seuls 6.133 900 ont eu un CDI sur environ XNUMX XNUMX jeunes inscrits.
