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Bienestar corporativo: Generali Italia lanza el Índice de Bienestar PMI 2018

Presentación del tercer Informe Anual en el Salone Delle Fontane de Roma y premiación de los mejores proyectos de bienestar – Las 10 entrevistas, en tres años, con PYMES en los 6 sectores productivos muestran una tendencia de crecimiento de las empresas activas en el sector de bienestar.

“Difundir la cultura del bienestar empresarial para fomentar el uso de buenas prácticas de bienestar entre las pequeñas y medianas empresas”. Este es el objetivo de Welfare Index PMI, la iniciativa, ahora en su tercera edición, promovida por Generali Italia, con la participación de las principales confederaciones italianas: Confindustria, Confagricoltura, Confartigianato y Confprofessioni.

“Después de tres años, el éxito de la iniciativa sigue creciendo, como demuestra la participación en la encuesta de más de 4.000 empresas en 2018, un 20% más que el año pasado”, explica la nota de Generali Italia

Con 10 mil empresas entrevistadas en las tres ediciones, la investigación realizada por Innovation Team tiene como objetivo lograr un mapeo cada vez más completo de la difusión del bienestar corporativo en Italia.

En los últimos años, el Índice de Bienestar PMI también ha ofrecido a las empresas un servicio gratuito para medir su nivel de bienestar a través de la plataforma www.welfareindexpmi.it, donde los empresarios también pueden acceder a noticias fiscales y regulatorias sobre el bienestar corporativo.

“A las 4.014 empresas involucradas este año –explica la empresa leona– se les asigna el Rating Welfare Index PMI, que agrupa a las empresas en 5 clases con un valor creciente de 1W a 5W. El objetivo es que las empresas puedan conocer su nivel de bienestar y comunicar de forma inmediatamente reconocible, haciendo del compromiso con el bienestar una ventaja competitiva. Las 38 empresas que este año obtuvieron el 5W (frente a las 22 de 2017) son historias de excelencia, que se destacan por haber implementado una amplia gama de iniciativas para el bienestar de los trabajadores y sus familias, muchas veces de forma original e innovadora”.

El Índice de Bienestar PMI está dirigido a empresas de 6 sectores -agricultura, industria, artesanía, comercio y servicios, estudios y servicios profesionales y tercer sector- y examina empresas en el rango entre 6 y 1000 empleados.

Las novedades del bienestar en Italia se ilustrarán en el "Informe del índice de bienestar Pmi 2018", que se presentará el 10 de abril en Roma en el Salone Delle Fontane, ubicado en el centro de Eur. Durante el acto de presentación -auspiciado por la Presidencia del Consejo- se premiará a los tres primeros clasificados de cada sector y se otorgarán 4 menciones especiales a las mejores pequeñas y medianas empresas en diversos ámbitos.

Marco Sesana, Country Manager y Consejero Delegado de Generali Italia: “Desde hace tres años utilizamos nuestras habilidades aseguradoras, junto con las principales confederaciones nacionales, para promover el crecimiento de las empresas, los trabajadores y sus familias a través del bienestar corporativo. Con el Índice de Bienestar Pmi, nos enfocamos en las principales necesidades sociales: asistencia sanitaria y asistencial, conciliación y apoyo laboral, jóvenes, formación y educación. Temas de gran impacto social en los que estamos fuertemente comprometidos”.

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