La mitad de los graduados en Arquitectura, Ciencias Políticas y Económicas que las empresas italianas pretendan contratar en 2016 deberán tener competencias digitales. Misma solicitud para 4 titulados en Idiomas o en Ingeniería de cada 10. Y, entre los titulados, la capacidad de uso de Internet se considera imprescindible no solo para los que tienen un título de bachillerato con especialización en TI, sino también para un tercio de los egresados con especialidad en administración y una cuarta parte de los que tienen dirección electrónica.
Esto es lo que se desprende del sistema de información Excelsior, que crea Unioncamere en colaboración con el Ministerio de Trabajo. Y precisamente con un foco específico en las 91 mil figuras profesionales con perfiles y habilidades digitales que las empresas pretenden contratar en el transcurso del año, Unioncamere está presente en Maker Faire Rome, la feria de innovación más grande de Europa, que se lleva a cabo en Roma del 14 al 16 de octubre. .
En el stand de Unioncamere, gracias a una pantalla táctil maxi, también es posible navegar entre los resultados de los proyectos realizados con el Ministerio de Trabajo y Políticas Sociales, desde el sistema de información Excelsior, hasta Crescere en digitale, pasando por las herramientas presente en el portal Filo.
Una oferta de información que parte de la orientación escolar-formativa, crece con la profesional y evoluciona para dar respuesta a las transformaciones de la demanda laboral de las empresas, cada vez más atentas a las competencias que saben conjugar creatividad e innovación, tradición y digitalización.
Los protagonistas del espacio Unioncamere son precisamente los innovadores digitales, jóvenes que han sabido captar los retos de la revolución 3.0 y que ahora se esfuerzan para que las empresas emprendan el camino de la evolución hacia el 4.0. De hecho, son precisamente los miembros de la comunidad Crescere in digitale quienes animan encuentros e iniciativas para presentar en la feria las experiencias de algunos jóvenes que, tras superar la formación y selección realizada junto a Google, son ahora actores de la promoción. de la digitalización en las empresas. Historias reales que demuestran cómo el cambio ligado a la posibilidad de utilizar herramientas sociales y espacios web abiertos está al alcance de todas las empresas, incluso las más pequeñas, pero sobre todo es una importante herramienta de crecimiento para aquellos jóvenes que quieren formar parte de son los protagonistas.
