El primer encuentro nacional de UniGens, la asociación de empleados voluntarios y ex empleados de UniCredit que apoya las iniciativas de Banca de Impacto Social de UniCredit a través de actividades de mentoría y capacitación, ofreciendo las habilidades de sus asociados con personas en riesgo de exclusión, con microempresas y con merecedores. Empresas sociales.
Social Impact Banking, ya activo en Italia y actualmente en expansión en los principales países en los que opera el Grupo, es el programa del Banco que tiene como objetivo promover actividades con un impacto social positivo a través de tres líneas de intervención: microcrédito, financiación de impacto y educación financiera y inclusión.
Durante el evento “¡Construyamos juntos el futuro que soñamos!”, Jean Pierre Mustier, CEO de UniCredit, saludó a los más de seiscientos voluntarios presentes en la audiencia, comentando: “Para hacer el bien, debemos hacer el bien. UniCredit está comprometido con la construcción de una sociedad más equitativa y abierta: por eso estamos comprometidos en identificar, financiar y promover programas con un impacto social positivo. Creo que el papel de los voluntarios es fundamental y que su compromiso es un elemento clave para el desarrollo social de nuestros territorios. UniGens existe gracias a la dedicación de las personas nacidas en un ambiente de trabajo positivo como el nuestro, donde el compromiso de todos es importante”.
Durante el encuentro también fueron premiadas las escuelas ganadoras del concurso "Empieza tu vida Edición 2018", en el que alrededor de 150 escuelas participantes del programa homónimo lanzado por UniCredit como parte de la iniciativa "Alternanza Scuola Lavoro" del Ministerio de 'Educación, Universidad e Investigación con el objetivo de sensibilizar económicamente y fomentar el espíritu emprendedor en los centros educativos. Además de unos pocos cientos de empleados, los voluntarios de UniGens se encontraban entre los capacitadores que UniCredit puso a disposición de las escuelas involucradas.
Los ganadores del concurso, que supuso la realización de un proyecto de trabajo relativo a la concepción, diseño y desarrollo de un nuevo instrumento o servicio de pago, fueron:
– el Instituto Estatal Profesional G. Pessina de Como, con "Easy Shopping", una aplicación que apoya a las personas con capacidades cognitivas limitadas en la compra de bienes y servicios de consumo de valor económico mínimo (por ejemplo, recarga de teléfonos móviles, entradas de cine, ropa , cosmética, alimentación, …)
– la Escuela Secundaria Científica Aristóteles de Roma, con el proyecto “Teen Holiday Card”, un innovador mecanismo de pago para jóvenes grupos de viajeros basado en la idea de un fondo de efectivo electrónico, accesible gracias a una aplicación. Como premio, recibirán la puesta en marcha de un aula multimedia con veinte ordenadores e impresoras de economía circular.
También se otorgaron menciones especiales a diez institutos a los que se donarán cinco PC de economía circular:
– A. Monti di Chieri (TO) y 8 de marzo – K. Lorenz de Mirano (VE) por la originalidad del proyecto
– Curie Vittorini de Grugliasco (TO) y Moreschi de Milán por creatividad
– Marinelli de Udine y G. Caselli de Siena por la integridad del tratamiento
– Luigi Sturzo de Castellammare di Stabia (NA) y E. Fermi de Ragusa por coherencia con los objetivos y el tema del concurso de 2018
– Telesio de Cosenza y G. Asproni de Iglesias (CA) por la amplitud en la declinación del concepto de innovación.
