La Asociación de Propietarios de Farmacias de la Provincia de Brescia Federfarma Brescia y UBI Banca han firmado un memorando de entendimiento que abrirá las puertas del bienestar empresarial a las 300 farmacias privadas asociadas (362 sumando también las farmacias municipales participantes) y sus más de 1.000 empleados. El acuerdo con Federfarma Brescia, tras la firma de una colaboración con Federfarma Milano, Lodi, Monza y Brianza firmada en febrero pasado, representa un paso más en la asociación entre el banco y el sistema farmacéutico en Italia con vistas a la promoción del bienestar empresarial. UBI Banca fue la primera institución bancaria italiana en ingresar al sector del bienestar corporativo, con una visión que se deriva de ser un banco local atento a las necesidades de sus comunidades.
Gracias a la “Red Bienestar UBI”, Federfarma Brescia dispone de una herramienta que permite a las oficinas de farmacia, incluso a las más pequeñas, poner en marcha completos programas de bienestar corporativo, tal y como ocurre con las grandes empresas. La oferta diseñada por UBI Banca tiene como objetivo potenciar la economía local y explotar los servicios de "kilómetro cero" apoyándose en la calidad de la economía local. La sanidad, el apoyo a la renta, la educación, el tiempo libre, la cultura, la compra de bienes y servicios son los ingredientes principales del bienestar corporativo que desarrolla UBI Banca.
Las oficinas de farmacia pueden jugar un papel fundamental, con una capacidad cada vez mayor de difundir la cultura de prevención y protección de la salud, promoviendo servicios generalizados y altamente profesionales. El acceso a la plataforma es simple (a través de PC, tableta y teléfono inteligente) e implica costos reducidos, gracias a las economías de escala de la red de miembros y el apoyo brindado directamente por la asociación. "Federfarma Brescia colabora desde hace tiempo con Ubi Banca", declara la presidenta de la asociación de propietarios de farmacias, Clara Mottinelli.
“Cuando nos propusieron este nuevo proyecto, lo compartimos de inmediato, porque le da valor a las empresas modernas tanto interna como externamente. Desde un punto de vista interno, hoy para ser competitivo se necesita jugar con todo el equipo, formado por el propietario y los empleados: otorgar incentivos con indicadores de desempeño es una forma innovadora de hacer partícipes a todos del nuevo desafío que nos espera. El mundo también ha cambiado para el sistema farmacéutico y para afrontar mejor el desarrollo futuro es necesario premiar actividades y personas en base a objetivos claros y preestablecidos. Externamente, la plataforma es útil para la farmacia de Brescia porque ella misma se convierte en proveedora de servicios de salud y bienestar para todas las empresas que participan en la red, con la garantía de Ubi Banca”.
“Con las asociaciones locales que representan a las farmacias, venimos implementando desde hace tiempo un proyecto de desarrollo del bienestar empresarial entre los asociados y sus empleados, y el convenio firmado hoy con Federfarma Brescia trae consigo dos ventajas inmediatas”, explicó Rossella Leidi, diputada general Gerente y Director General de Bienestar y Bienestar de UBI Banca. “En primer lugar, hacemos posible, incluso para los empleados de farmacia, acceder a una solución de bienestar que suele ser prerrogativa de las grandes empresas: una solución completa y de alto valor que se puede gastar ampliamente en el territorio. Al mismo tiempo, todos los trabajadores de las empresas que hagan uso del servicio UBI Bienestar tendrán la oportunidad de gastar sus créditos en una red de oficinas de farmacia ampliamente distribuidas en una zona en la que tradicionalmente está implantada UBI Banca”.
