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Terna y Luiss, alianza para la formación de talentos energéticos

Terna y Luiss han puesto en marcha un proyecto colaborativo para potenciar el talento joven en el ámbito energético: el programa concierne tanto a jóvenes ya presentes en Terna como a estudiantes de Ingeniería y Económicas

Terna y Luiss, alianza para la formación de talentos energéticos

Una alianza para potenciar el crecimiento de los mejores talentos en el mundo de la energía a través de la captación y desarrollo del capital humano. Con este objetivo se puso en marcha el proyecto de formación de Terna, la empresa que gestiona la red de transporte de electricidad italiana, y la Universidad Luiss. Una colaboración presentada por el CEO de Terna, Luigi Ferraris y la rectora de la universidad, Paola Severino, que tiene como objetivo crear un camino virtuoso para unir empresas y mundo académico, capaz de promover el desarrollo de los profesionales más adecuados hoy para enfrentar los mercado de trabajo y contribuir al necesario crecimiento del país. Dos iniciativas fueron impulsadas por Terna junto a Luiss: el "Future Project Leaders", dirigido a jóvenes talentos ya presentes en la empresa y el "International Training Program", destinado a estudiantes de ingeniería y/o economía de universidades internacionales.

Con el primer proyecto, se identificarán "Futuros Líderes de Proyecto" y se orientarán hacia programas de formación específicos para jóvenes, ya presentes en Terna y futuros "Directores de Proyecto". Luiss, a través de la Escuela de Negocios, planificará un camino gerencial desafiante con Terna con el objetivo de ofrecer a los futuros CEO de Proyectos la oportunidad de obtener certificaciones reconocidas a nivel mundial. El segundo, el Programa de Capacitación Internacional, por otro lado, permitirá a Terna elegir cada año a algunos de los mejores estudiantes de Ingeniería y Economía de países no europeos, en particular de América del Sur (donde Terna está construyendo infraestructura eléctrica), para ofrecer un programa de alto nivel que permitirá a los jóvenes estudiantes fortalecer su potencial de liderazgo y adquirir las nuevas habilidades que requiere el mercado energético. También en este caso, Luiss brindará a Terna apoyo formativo en la selección de talento local y les ofrecerá una metodología de aprendizaje efectiva. Al finalizar esta primera fase, los nuevos graduados tendrán la oportunidad de incorporarse a la empresa.

Para el director general y director general de Terna, Luigi Ferraris, “la colaboración con Luiss nace de la conciencia de que invertir en la formación y la inclusión de los jóvenes en el mundo del trabajo representa un elemento fundamental en el proceso de generación de valor para todo el país”. Los programas que se pondrán en marcha no solo favorecerán el desarrollo empresarial y la difusión de la cultura de la innovación, sino que contribuirán a la creación de futuras competencias profesionales de excelencia en el sector energético”

El Rector de la Universidad Paola Severino señaló que “formar talentos alrededor del mundo, a través de programas internacionales que favorezcan el crecimiento y desarrollo de una futura generación de profesionales capaces de interpretar y enfrentar con éxito y previsión los desafíos de la economía global, es una de los objetivos que siempre ha perseguido nuestra Universidad. Con Terna, el tema de reclutamiento y desarrollo del capital humano se materializará de una manera aún más efectiva, con programas educativos de vanguardia y un enfoque muy fuerte en la sustentabilidad”.

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