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“Sin migrantes, pensiones en riesgo”. Chispas Boeri-Salvini

En su informe anual, el presidente del INPS choca con el ministro del Interior: "No puede intimidar los números" - Respuesta inmediata vía twitter: "Vive en Marte" - Pero Di Maio: "Boeri se quedará hasta 2019" - En el contrarreforma de pensiones Boeri rechaza cuota 100: "Costaría hasta 20 mil millones al año" - Críticas también al Decreto Dignidad

“Sin migrantes, pensiones en riesgo”. Chispas Boeri-Salvini

“Los datos son la mejor respuesta, y no hay forma de intimidarlos”. Así, el presidente del INPS, Tito Boeri, al margen de la presentación del informe anual del instituto, respondió a las críticas recibidas en los últimos días por el viceprimer ministro, Matteo Salvini. “Mi respuesta está en los datos y los datos dicen mucho – añadió – ​​Hoy presentamos cuál es la verdad que hay que decir en Italia”. Y lo cierto es que "nuestro país necesita aumentar la inmigración regular", porque hay "muchos trabajos que los italianos ya no quieren hacer". Ante la ausencia de una inmigración regular, la demanda de trabajo de los inmigrantes "se derrama en la inmigración irregular de los que llegan en avión o en coche, no con barcos sino con visas de turista, y se quedan en Italia con una visa vencida".

Nuestro sistema de pensiones, explicó el número uno del INPS, “es capaz de resistir el desafío de la longevidad, al menos en la medida en que se mantenga el ajuste automático de la edad de jubilación a la esperanza de vida y se revisen los coeficientes de transformación. Pero no cuenta con mecanismos correctivos internos que le permitan compensar una caída en las cohortes que ingresan a nuestro mercado laboral”.

LA CUOTA DE CIEN CUESTA DEMASIADO: HASTA 20 MIL MILLONES AL AÑO

En cuanto a la intención del gobierno de reformar la ley Fornero introduciendo la cuota 100 -es decir, la posibilidad de jubilarse cuando la suma de edad y años de cotización llegue al menos a 100-, según Boeri costaría hasta 20 millones al año. El proyecto de ley se reduciría a 18 mil millones con un umbral de edad mínima de 64 y a 16 mil millones elevando el requisito de edad a 65.

Este gasto, recordó el número uno del INPS, cuando esté en pleno funcionamiento "debe cubrirse aumentando la tasa de gravamen de cada trabajador". Esto desencadenaría "un círculo vicioso en el que más impuestos reducen el empleo y descargan la carga de financiar las pensiones en una audiencia cada vez más pequeña". En general, "de restablecer las pensiones de vejez con una cuota de 100 o con 41 años de cotización, habrían sufrido unos 750 pensionados más", lo que inmediatamente pesaría "sobre la renta neta de los trabajadores".

LAS RÉPLICAS DE SALVINI Y DI MAIO

La contrarréplica del ministro del Interior y viceprimer ministro, Matteo Salvini, llegó vía Twitter:

El otro viceprimer ministro, además de ministro de Trabajo y Desarrollo Económico, Luigi Di Maio, es más diplomático: “No sé si estaremos de acuerdo en todo, pero en el tema de las pensiones doradas y las rentas vitalicias trabajaremos bien. . Mientras el legislativo sea el legislativo, el ejecutivo sea el ejecutivo y el INPS sea el INPS, nos llevaremos bien”. En cuanto al futuro de Boeri, lo defiende: "se mantendrá en el cargo hasta 2019, no se ha abordado el tema de la renovación".

CRÍTICAS AL DECRETO DE DIGNIDAD

En su informe, Boeri también criticó la Decreto de dignidad: “No hay razón para reintroducir las razones de los contratos de duración determinada. La experiencia anterior muestra que implican una gran cantidad de trámites burocráticos, lo que desalienta la creación de empleo, especialmente en las pequeñas empresas. Mejor aumentar las cotizaciones sociales de estos contratos con cada prórroga. La experiencia también nos dice que es muy difícil para las administraciones públicas evaluar las justificaciones dadas por las empresas para recurrir a contratos de duración determinada”.

AUGE DE LOS CONTRATOS A PLAZO: EL ADIÓS A LOS VALES TIENE UN PESO

El informe del INPS muestra que entre 2016 y 2017, el empleo en Italia siguió aumentando, volviendo a los niveles anteriores a la crisis. Sin embargo, los empleados permanentes disminuyeron de 14,1 a 13,8 millones, mientras que los temporales aumentaron de 3,7 a 4,6 millones.

La institución de seguridad social explica que el año pasado la supresión de los vales en marzo de 2017 contribuyó significativamente al aumento de las relaciones de duración determinada: "Los indicios de este movimiento fueron inmediatamente muy claros - dice el Informe - con el retorno inmediato al crecimiento de las relaciones intermitentes contratos de trabajo".

El tema está ligado a la actualidad política, dado que el contrato del gobierno prevé la reintroducción de los bonos. El tema, sorprendentemente dejado fuera del Decreto de Dignidad, es querido sobre todo por la Liga, pero no parece encontrar la oposición del M5S, incluso si en el pasado el líder político del Movimiento, Luigi Di Maio, habló de vales. como una "forma de esclavitud".

LA GIG ECONOMY EMPLEA A 1-2 DE CADA 100 PERSONAS: SALARIO MEDIO DE 346 EUROS

Otra mesa abierta es lo que se refiere los jinetes, símbolos de la gig economy. Según el INPS, este sector, que se divide en tres categorías: trabajo a pedido, trabajo colaborativo y alquiler de activos, por ejemplo, aquellos que alquilan una casa en AirBnb, involucra entre 589 y 753 mil personas en Italia, equivalente a 1,59-2,03, 18 % de la población entre 64 y 137 años. De estos trabajadores, entre 175 y 1,59 individuos (equivale al 2,03-18% de los de 64 a XNUMX años) realizan actividades en la gig economy como único trabajo.

El salario medio es de 346 euros, pero las diferencias son amplias: los salarios mensuales como único trabajo, informa el INPS, “se sitúan en torno a los 570 euros, frente a los 350 como segundo trabajo. Además, el nivel de bajos salarios de quienes realizan Gig estando desempleados depende tanto del bajo número de horas trabajadas como de los bajos salarios por hora”.

JÓVENES EN FUGA: 115 PERSONAS MÁS PERDIDAS

En cuanto a la situación de los jóvenes, "desgraciadamente la huida al extranjero de los que tienen entre 25 y 44 años no parece haberse detenido ni con el fin de la crisis -reiteró Boeri- en 2016, último año del que se dispone de datos del Registro de Italianos Residentes en el Extranjero, hemos perdido otras 115.000 personas, un 11% más que el año anterior. Y podría ser una subestimación, porque las nuevas altas de italianos a la seguridad social en países como Alemania y Reino Unido son dos o tres veces superiores a los cambios de residencia notificados a Aire”.

FORTALECER LA RENTA DE INCLUSIÓN

El presidente del INPS luego sugiere enfocarse en la renta para la inclusión (Rei), una herramienta de apoyo a la renta desarrollada por el gobierno de Gentiloni: "Está subfinanciada", pero 6 mil millones adicionales serían suficientes para llegar al 80% de las familias pobres, contra los 20 % cubierto con recursos corrientes. “Sean cuales sean las decisiones que quiera tomar el nuevo Parlamento, nos gustaría pedir en voz baja que no se desperdicie el trabajo realizado en la creación de una infraestructura nacional capaz de llegar a unas 5 familias y un millón de personas en los primeros 300 meses”.

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