El acta de la reunión entre Cevital y las organizaciones sindicales (Fiom Cgil, Fim Cisl, Uilm Uil y Ugl Metalmeccanici) referente a la planta de Piombino fue firmada durante la noche en el Ministerio de Desarrollo Económico. Lo informa el Mise en una nota, añadiendo que quedan "algunos aspectos sobre los que buscar un arreglo definitivo que las partes se han reservado explícitamente el derecho de alcanzar durante la próxima reunión". Las dos partes se volverán a encontrar el 3 de junio a las 15 horas en el Ayuntamiento de Piombino.
El de esta noche todavía es solo un primer paso hacia el acuerdo, pero las condiciones para el cierre parecen estar definidas. De hecho, el jefe de sectores productivos de la CGIL Salvatore Barone subrayó que con el acuerdo alcanzado con el ministerio “después de tres días consecutivos de negociaciones se abre un nuevo capítulo en la convulsa historia de la siderúrgica de Piombino”.
A través del acuerdo firmado en la Mise, se fijaron las condiciones para el traslado de 2.200 trabajadores de la ex Lucchini a la nueva empresa encabezada por el grupo argelino Cevital. El acuerdo establece efectivamente el traslado de las sucursales de la empresa y por tanto la puesta en marcha de las nuevas actividades siderúrgicas, logísticas y agroindustriales, sobre la base del plan industrial acordado, que prevé unas inversiones de 700 millones de euros.
Los trabajadores que se incorporen paulatinamente a Cevital hasta el 6 de noviembre de 2016 quedarán sujetos al contrato de trabajo nacional y se reconocerá la antigüedad acumulada, en particular en términos de aumentos de antigüedad y vacaciones. Habrá más mejoras en comparación con el contrato de recargos por turnos y noches. Se espera que el 3 de junio este acuerdo se transforme en un acuerdo definitivo, a ser implementado directamente entre las partes en Piombino.
