Nació Grupo W, la primera multimarca italiana de Human Capital Solutions. Su creación está respaldada por la mayor inversión realizada en Italia en el sector de servicios de recursos humanos, llevado a cabo a través de un fondo de 300 millones de euros patrocinado por ProA Capital y tres inversores de capital privado que aportarán nuevas inversiones para apoyar la expansión del Grupo.
En concreto, el nuevo grupo cubrirá todos los segmentos del mercado laboral: desde la dotación de personal hasta la caza de cabezas, desde los mandos intermedios hasta la formación. El objetivo es llegar a mil millones en ingresos dentro de 4 años. Además, se prevé duplicar la plantilla en 2022, gracias a las 400 altas, alcanzando un total de 800 recursos.
La primera etapa de este camino estratégico fue el nombramiento de Federico Vione como director ejecutivo de Men At Work (FAUCES), una de las realidades más dinámicas para el trabajo presente en siete regiones con 68 sucursales y una facturación de 270 millones. El gerente, durante más de 20 años al frente de Adecco Italia, ha tomado el lugar del fundador Francesco Turrini, quien sigue siendo accionista y miembro del Consejo de Administración para apoyar la nueva etapa de crecimiento.
El segundo paso resultó en MAW y en InJob SpA., la empresa de contratación internacional de Verona, para lanzar un plan de desarrollo común en previsión del nacimiento oficial del Grupo W.
Federico Vione, CEO de MAW Men at Work SpA, dijo. “Estoy realmente feliz de anunciar oficialmente el nacimiento de W Group, un proyecto en el que creo tanto que personalmente he invertido en él. El nombre resalta inmediatamente dos elementos que me son muy queridos: W es la inicial de Trabajo, que es básicamente la razón por la que nació este grupo: dar a las personas un trabajo a la altura de sus expectativas ya las empresas la profesionalidad a la que sirven; pero W también es la inicial de Mundo, porque tenemos la ambición de cambiar el mundo del trabajo, poniendo a las personas en el centro”.
“La nuestra no es solo una reivindicación sino una clara declaración de intenciones. El primer ejemplo concreto de la cercanía que queremos demostrar a empresas y personas es el plan apertura de 80 nuevas sucursales directas en toda Italia, de Norte a Sur, que tendrá una verdadera cobertura capilar. Queremos llegar a donde haya trabajo, generando un verdadero impacto social”, concluyó Vione.
